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Join Vodafone as an Expert Real Estate Acquisition (m/w/d) in a full-time or near-full-time part-time (min. 30 hrs) hybrid role based in Düsseldorf, Ratingen, Dresden, Berlin, Hamburg, Hannover, Unterföhring, Stuttgart, or Eschborn. You will drive Germany's mobile network expansion by managing end-to-end site acquisitions, contract negotiations, and stakeholder coordination.

Requirements

  • Completed university degree or comparable qualification
  • Over 5 years of professional experience, with at least 4 years in site acquisition or the role's specific area of responsibility
  • Strong project management skills and conceptual/analytical abilities
  • Very good written and spoken English skills (C1 according to CEFR)
  • Professional leadership competence for workshops and working groups

Skills & Responsibilities

  • Project Management & Acquisition: Manage end-to-end site acquisition projects from identification and negotiation to handover, ensuring compliance with economic and technical standards.
  • Stakeholder Coordination: Coordinate internal and external partners, including landowners, landlords, authorities, and service providers.
  • Contract Negotiation: Negotiate rental, usage, and approval contracts for telecommunications sites to secure optimal solutions.
  • Data Analysis & Optimization: Analyze location metrics and drive process optimization to enhance efficiency and rollout speed.
  • Potential transition routes: People from real estate management, infrastructure project management, or property development may bring negotiation and stakeholder management skills, alongside meeting mandatory language and project requirements.

Job description

Expert Real Estate Acquisition (m/w/d)
Stellen-ID: 290264

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

Was Dich erwartet:

  • Du unterstützt den Ausbau der digitalen Infrastruktur Deutschlands durch die Akquisition und Sicherung neuer Mobilfunkstandorte und trägst damit wesentlich zur Weiterentwicklung des Vodafone-Mobilfunknetzes bei.
  • Du verantwortest Standortprojekte entlang des gesamten Akquisitionsprozesses – von der Standortidentifikation über die Vertragsverhandlung bis hin zur erfolgreichen Übergabe an nachgelagerte Realisierungsbereiche.
  • Du steuerst und koordinierst interne und externe Stakeholder wie Grundstückseigentümer:innen, Vermieter:innen, Behörden, Dienstleister und Fachbereiche zur erfolgreichen Umsetzung von Standortprojekten.
  • Du führst Verhandlungen zu Miet-, Nutzungs- und Gestattungsverträgen für Telekommunikationsstandorte und stellst wirtschaftlich sowie technisch optimale Lösungen sicher.
  • Du begleitest Genehmigungs- und Zustimmungsprozesse und unterstützt die erfolgreiche Erlangung aller standortrelevanten Freigaben und Rechte.
  • Du trägst zur rechtskonformen, wirtschaftlichen und qualitätsgesicherten Umsetzung von Akquisitionsleistungen bei und stellst die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher.
  • Du übernimmst die Steuerung und Nachverfolgung von Projektterminen, Meilensteinen und Dienstleistern und gewährleistest eine fristgerechte Bereitstellung neuer Standorte.
  • Du verantwortest die wirtschaftliche Bewertung von Standortvorhaben und unterstützt das Budget- und Kostenmanagement innerhalb des Akquisitionsportfolios.
  • Du analysierst standort- und projektbezogene Kennzahlen und leitest daraus Handlungsempfehlungen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Ausbaugeschwindigkeit ab.
  • Du identifizierst und realisierst Optimierungspotenziale in Akquisitionsprozessen und treibst die kontinuierliche Verbesserung bestehender Arbeitsweisen voran.
  • Du unterstützt die Umsetzung strategischer Ausbauprogramme und neuer Technologien und leistest einen aktiven Beitrag zur Erreichung der Netz- und Rollout-Ziele.
  • Du bringst Dein Fachwissen in standortbezogene Fragestellungen ein und berätst interne sowie externe Stakeholder zu akquisitionsrelevanten Themen.
  • Du übernimmst die fachliche Verantwortung für definierte Schwerpunktthemen innerhalb der Standortakquisition und fungierst als kompetente Ansprechperson für Fachbereiche und Partner.
Apply now
Vodafone

Expert Real Estate Acquisition (m/w/d)

Berlin, Dresden, Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, Langenhagen, Ratingen, Stuttgart, Unterföhring
Hybrid
Attractive compensation with holiday and Christmas bonuses or a 13th salary and pension plan.
  • Du unterstützt Workshops, Arbeitsgruppen und bereichsübergreifende Projekte durch die Erstellung von Analysen, Entscheidungsgrundlagen und Managementunterlagen.
  • Du arbeitest eng mit Kolleg:innen, Dienstleistern, Vermieter:innen, Behörden und weiteren Partnern zusammen und förderst eine vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit.
  • Du teilst Dein Wissen aktiv im Team und trägst zur Weiterentwicklung von Methoden, Standards und Best Practices innerhalb der Standortakquisition bei.
  • Was Dich auszeichnet:

    • Abgeschlossene Hochschulausbildung oder vergleichbare Qualifikation
    • Langjährige Berufserfahrung (über fünf Jahre)
    • Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Verantwortungsbereich
    • Konzeptionelles und analytisches Denk- und Arbeitsvermögen sowie sichere Anwendung von Projektmanagementtechniken
    • Fachliche Führungskompetenz zur maßgeblichen Gestaltung von Fachthemen und zur Vertretung von Positionen, z. B. in Workshops und Arbeitskreisen
    • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER)

    Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

    Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.

    Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf, Ratingen, Dresden, Berlin, Hamburg, Hannover Langenhagen, Unterföhring, Stuttgart oder Eschborn für die Vodafone GmbH.

    Was wir Dir bieten:

    • Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten.
    • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
    • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
    • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

    Wer wir sind:
    Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.
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