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Mars UK • DEU-North Rhine-Westphalia-Cologne | Germany

Accounts Payable / Travel & Expenses Specialist (m/w/d)

Employment type:  Full time
9.2

/10

Transparency ranking
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Job Description

Job Description:

Das Royal Canin West Europe Cluster befindet sich seit 2024 in einer spannenden Phase der Transformation. Mit einem neu aufgestellten Führungsteam sowie einer klar definierten Roadmap und Strategie verfolgen wir das Ziel, unser Umsatzwachstum nachhaltig zu steigern und gleichzeitig unsere Organisation effizienter, moderner und zukunftsfähiger zu gestalten.

Parallel dazu treibt unsere Finanzorganisation im Rahmen der Initiative „Finance of Tomorrow“ die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Arbeitsweisen voran. Dabei stehen Effizienz, Transparenz, Governance und die Bereitstellung verlässlicher Finanzinformationen im Mittelpunkt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Accounts Payable Specialist (m/w/d). In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion innerhalb der Finanzorganisation und trägst aktiv dazu bei, qualitativ hochwertige Buchhaltungsprozesse sicherzustellen sowie Optimierungspotenziale zu identifizieren und umzusetzen.

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung laufender Geschäftsvorfälle in der Kreditorenbuchhaltung gemäß Richtlinien und Governance-Vorgaben

  • Enge Zusammenarbeit mit Finanzkollegen im West Europe Cluster sowie angrenzenden Geschäftsbereichen

  • Buchung, Prüfung und Verarbeitung von Lieferanten- und konzerninternen Rechnungen sowie Gutschriften

  • Pflege, Abstimmung und Klärung von Differenzen auf Lieferantenkonten

  • Verwaltung und Überwachung offener Posten

  • Buchung von Bankauszügen, Nachverfolgung offener Positionen und Vorbereitung von Bankabstimmungen

  • Unterstützung bei der Überprüfung von Zahlungsverfahren

  • Aktive Lieferantenbetreuung und Klärung von Zahlungs- und Buchungsanfragen

  • Mitarbeit bei Monatsabschlüssen, Reportings, Meetings und bereichsübergreifenden Projekten

  • Unterstützung des Periodenabschlusses in Abstimmung mit G&A Accountant und Finance Operations

  • Verwaltung der Finance-Mailbox und Bearbeitung eingehender Anfragen

  • Übernahme administrativer Aufgaben sowie Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen

  • Identifikation von Prozesslücken und Mitwirkung an der kontinuierlichen Prozessverbesserung im Sinne der „Finance of Tomorrow“-Roadmap

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung oder im Accounting, idealerweise in einem internationalen oder konzerngeprägten Umfeld

  • Sicheres Verständnis von buchhalterischen Prozessen, internen Kontrollen sowie Governance- und Compliance-Anforderungen

  • Selbstständige, strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein

  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartnern

  • Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Sachverhalte kritisch zu hinterfragen und lösungsorientiert zu bearbeiten

  • Hohe Serviceorientierung im Umgang mit Lieferanten und internen Kunden

  • Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen und MS Office-Anwendungen

  • Offenheit für Veränderungen und Bereitschaft, sich aktiv an Transformations- und Optimierungsprozessen zu beteiligen

  • Identifikation mit den Unternehmenswerten sowie den Mars Five Principles und dem Anspruch, als vertrauenswürdiger Partner zuverlässige Finanzinformationen bereitzustellen

  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Arbeite mit vielfältigen und talentierten Mitarbeitenden, geleitet von den Fünf Prinzipien.

  • Werde Teil eines werteorientierten Unternehmens, in dem wir heute die Welt gestalten, die wir uns morgen wünschen.

  • Branchenführende Lern- und Entwicklungsförderung ab Tag 1, inklusive Zugang zu unserer internen Mars University.

  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Benefits, inklusive Bonuszahlungen.

#LI-SS2

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Open to compressed hours
Sabbaticals
Enhanced maternity leave – 26 weeks at 90% pay
Enhanced paternity leave – 26 weeks at 90% pay
24 days annual leave + bank holidays
“Pawternity” leave
Pregnancy loss leave
Bank holiday swaps
Shared parental leave
Adoption leave
Family health insurance
Pregnancy support
Neo-natal leave
Faith rooms
Meditation space
Dog friendly office
Dog friendly co-working space
Annual bonus
Employee discounts
Cinema discounts
Referral bonus
Joining bonus
Cycle to work scheme
Electric Car Salary Sacrifice
Enhanced pension match/contribution
Theme park discounts
Lunch and learns
In house training
LinkedIn learning license
Studying sabbaticals
Open to part time work for some roles

Working at Mars UK

Company employees:

4,000 In the UK

Gender diversity (m:f):

57:43

Hiring in countries

Argentina

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Austria

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Canada

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Czechia

Denmark

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United States

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Office Locations

Awards & Accreditations

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2nd – Pet Friendly

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Flexible

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Diversity and Inclusion

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Career Progression

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Culture

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Benefits

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Flexa awards 2025
1st – Large companies

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Flexa100 2024
Consumer Goods

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Industry awards 2023
3rd – Large companies

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Flexa100 2023
Retail & Ecommerce

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Industry awards 2022

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