Flexa
Discover companiesFind a jobResourcesSign in/up
For employers
Flex spring

Join the mailing list

Get the latest insights and expert guidance on job hunting, career progression, and creating thriving workplaces.

Enter your email
  • About us
  • Contact us
  • FAQs
  • Info for employers
  • Join Flexa
  • Legal
  • Live feed
  • Resources
  • Sign in/up
  • The Flexa awards
Flexa
< Back to search
TUI Group

Stage - HR Reward

Location:  Ostend, Belgium
Location flexibility:  Office based
View company profile
Apply

Job Description

Wil jij een uitdagende stage binnen Human Resources? Ons HR Reward-departement is op zoek naar een gemotiveerde stagiair(e) om het team te versterken. Tijdens deze stage krijg je de kans om mee te werken aan diverse projecten op het gebied van beloningsbeleid, compensatie en voordelen. Je zult waardevolle ervaring opdoen in een dynamische en ondersteunende werkomgeving, waar je de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

Over ons aanbod

Stage lopen bij TUI brengt vele voordelen, extra’s en fun met zich mee:

  • Je wordt onderdeel van de Stage Community en mag deelnemen aan de activiteiten die georganiseerd worden;
  • Wil je zelf nog bijleren, super! We bieden interne online en offline trainingen aan via op ons eigen leerplatform TUI People Learning, waar je ook toegang tot krijgt, maar ook via GoodHabitz of Bookboon;
  • Kijkje in de interne keuken van een dynamische en internationale corporate organisatie;
  • We bieden een NMBS / De Lijn abonnement aan voor de periode van je stage, zodat je zonder problemen ter plekke geraakt;

Over de functie

Wat ga je allemaal doen tijdens je stage. Afhankelijk van de projecten en prioriteiten op dat moment, enkele voorbeelden:

  • Ondersteuning in roll-out lokale actieplannen in kader van de aankomende Europese regelgeving omtrent 'Pay Transaprency'
  • Ondersteuning in eventuele acties vanuit globale alignering van Reward processen (bijvoorbeeld, pay review)
  • Ontwikkelen van learning tools voor managers en/of HR Business Partners (bv. E-learning omtrent reward principes)
  • Benchmark onderzoek
  • AI in Reward (bv. chatbot)

Over jou

Er zijn meerdere manieren waarop je een match kan zijn voor deze functie - hier zijn een aantal zaken die wij zoeken:

  • Je bent analytisch en cijfermatig vaardig
  • Je hebt bij voorkeur een opleiding binnen HR, Economische Wetenschappen, Arbeids- en Organisatiepsychologie of Bedrijfspsychologie
  • Strategisch vaardig
  • Cross-culturele communicatievaardigheden en sensitiviteit zijn belangrijk
  • Microsoft basiskennis (bv. excel, powerpoint) en bereidheid verder te verdiepen in excel

Praktische informatie

We zijn op zoek naar iemand die minstens 3 maanden stage kan lopen vanaf februari. De stage is onbetaald en is gebaseerd op een 39-urenweek.

Herken jij jezelf in dit profiel en ben je enthousiast om je in te zetten voor een stage bij het TUI? Solliciteer dan snel via de onderstaande button. Vergeet niet je CV en Motivatie te uploaden. We kijken ernaar uit om jouw sollicitatie te ontvangen!


Van je werk tot een plaats waar je je thuis voelt. Bij TUI omarmen we diversiteit, gelijkheid en inclusie en moedigen we iedereen aan om te komen zoals je bent, want samen is ons potentieel eindeloos.

Apply

Other jobs you might like

TUI Group

Stage - HR Support Officer

Zaventem, BE

#1 MOST FLEXIBLE COMPANY

Working at TUI Group

Hybrid Remote-first

A little flex time

Company benefits

Accrued annual leave
Adoption leave – In the UK, an enhanced pay scheme if you’re on maternity, adoption, partner or shared parental leave along with additional support as you begin your new family adventure.
Annual bonus
Annual pay rises
Bank holiday swaps
Neurodiversity assessment – As part of our private medical cover (available to eligible colleagues), you'll get access to Neurodiversity Assessment and Support for you and eligible family members aged 7 and over
Buy or sell annual leave
Car allowance
Career and family coaching
Carer’s leave
Charity donation scheme
Chill out zone
Cinema discounts
Coaching
Coffee discounts – Subsidised Costa coffee in our Luton, UK office.
Collaboration spaces – In Luton - Brand-new games area with a pool table which doubles as a ping pong table, a darts board, an air hockey table and sofa seats
Company freebies
Compassionate leave
Complimentary Medical Services
Cycle to work scheme
Dental coverage
Eldercare services
Electric Car Salary Sacrifice
Emergency leave
Employee assistance programme
Employee discounts
Employee recognition scheme – Regular recognition across the year.
Enhanced maternity leave
Enhanced paternity leave
Enhanced pension match/contribution
Eye Care Support
Faith rooms
Financial advice
Financial coaching
Further education support
Gym membership
Hackathons
Health insurance
In house training – Whole host of global learning opportunities available to all colleagues to sign up to monthly.
L&D budget
Language lessons
Learning platform
Life assurance – We provide a Life Assurance benefit which means that in the event of your death, while employed by TUI, a lump sum would be payable to your beneficiaries.
Life insurance
Lunch and learns
Meditation space
Menopause support
Mental health platform access
Mentoring
Neonatal leave
On-site catering
On-site wellness room – In Luton - wellbeing room dedicated to physical and mind wellbeing which complements our existing male and female faith and reflection rooms
Open to part time work for some roles
Personal development days
Physiotherapy
Pregnancy loss leave
Pregnancy support
Private GP service – 24/7 virtual GP available as part of our EAP in the UK&I.
Religious celebration leave
Restaurant discounts
Sabbaticals
Salary sacrifice
Share options
Shared parental leave
Teambuilding days
Travel credit
Travel insurance
Volunteer days
Will writing
Work from anywhere scheme – TUI WORKWIDE means colleagues can work from abroad for up to 30 working days a year
Work from home budget – For our remote colleagues.
Health cash plan
Health assessment
Mental health support
Women’s health support
Study support
Ergonomic workstations
On-site barista – Costa coffee on offer in our Luton, UK office.
Modern office – Brand-new office opening in Autumn 2026 for UK colleagues based in Luton.
On-site shower
Private booths
Secure on-site parking
Additional voluntary pension contribution
Death in service
Legal consults
Open to compressed hours
Women’s health leave
Professional subscriptions
Personal development budgets

Awards & Accreditations

1st - Most Flexible Company

1st - Most Flexible Company

Flexa awards 2026
Best Work-Life Balance

Top 5 - Best Work-Life Balance

Flexa awards 2026
1st - Best Career Progression

1st - Best Career Progression

Flexa awards 2025
2nd - Most Flexible Company

2nd - Most Flexible Company

Flexa awards 2025
WFA

WFA

Flexa awards 2025
Most Inclusive Company

Most Inclusive Company

Flexa awards 2025
Most flexible companies

Most flexible companies

Flexa100 2024
Apply

Mondelēz International

Taste The Future Mondelez Internship (LU,Oreo,Milka...) Business Insights & Sales Systems (M/F/X) -…

Mechelen, BE

Mondelēz International

Taste The Future Mondelēz Internship (Lu, Oreo, Milka…) Consumer & Shopper Insights (M/F/X) – 6 mon…

Mechelen, BE

Mondelēz International

Taste The Future Mondelez Internship (LU,Milka,Oreo) Brand Manager Assistant (M/F/X) – 6 months int…

Mechelen, BE | Belgium

Vodafone

Praktikant HR Vergütungsmanagement (m/w/d) in Düsseldorf

Düsseldorf, DE

#1 MOST INCLUSIVE COMPANY

Company employees:

66,845 globally

Gender diversity (m:f):

43:57

Hiring in countries

Australia

Austria

Belgium

Bulgaria

Costa Rica

Croatia

Curaçao

Cyprus

Denmark

Dominican Republic

Egypt

Finland

France

Germany

Greece

Ireland

Italy

Morocco

Netherlands

Norway

Portugal

Singapore

Spain

Sweden

Switzerland

Thailand

Tunisia

Türkiye

United Kingdom

Office Locations