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Job Description

APM Terminals

Na APM Terminals, líder global em operações portuárias e de terminais, possibilitamos o comércio global e impulsionamos o crescimento sustentável. Como parte do Grupo A.P. Moller-Maersk, conectamos economias e comunidades em todo o mundo. Nosso sucesso é impulsionado por um forte compromisso com as metodologias LEAN, incorporando a melhoria contínua em todos os aspectos de nossas operações. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que valoriza excelência, colaboração e inovação.

O que oferecemos como empresa?

Na APM Terminals, promovemos uma cultura dinâmica de aprendizado e capacitação que permite que nossos colaboradores alcancem seu máximo potencial. Nosso compromisso com a melhoria contínua é guiado pelos princípios LEAN, garantindo que cada membro da equipe tenha a oportunidade de desenvolver suas habilidades e avançar na carreira. Venha fazer parte de um ambiente inovador, onde seu crescimento é nossa prioridade, e aproveite as inúmeras vantagens de ser um membro valorizado da nossa equipe.

Estamos em busca de HR PEOPLE ADVISOR (Analista de Recursos Humanos Pleno) para integrar a equipe de Recursos Humanos no terminal em Suape. Além de trabalhar com uma equipe de profissionais talentosos, você terá a oportunidade de conhecer diferentes culturas e fazer amigos de todo o mundo. Se você se vê como parte de uma equipe que ajuda a economia global a crescer por meio de nossa rede mundial de clientes e terminais, adoraríamos que você se candidatasse às nossas vagas!

Principais responsabilidades:

  • Prestar orientações aos clientes internos sobre processos de administração de pessoal, seguindo agenda mensal de visitas aos setores operacionais.
  • Compartilhar e discutir irregularidades com a gestão local de RH.
  • Padronizar e manter atualizados os procedimentos de RH (SOP’s) em todos os terminais.
  • Apoiar na implementação das políticas e práticas de RH.
  • Assegurar a organização e atualização dos arquivos e documentações de colaboradores.
  • Acompanhar mensalmente os benefícios (planos de saúde, transporte, alimentação, seguro de vida, etc.) e seus respectivos controles de custos e movimentações.
  • Manter relacionamento com fornecedores de benefícios, realizando ajustes e alinhamentos necessários.
  • Conduzir o processo de Onboarding/Integração de novos colaboradores.
  • Apoiar na melhoria contínua de sistemas, processos e procedimentos de RH.
  • Gerenciar e resolver chamados e demandas administrativas de RH.
  • Garantir conformidade com políticas, diretrizes e sistemas globais de RH.
  • Oferecer suporte administrativo aos líderes e colaboradores em temas como onboarding, promoções e benefícios.

Que talento estamos buscando?

  • Formação: Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
  • Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Direito Trabalhista ou áreas correlatas será um diferencial.
  • Experiência: Rotinas de Departamento Pessoal, com benefícios e gestão de documentação.
  • Idioma: Conhecimento em Inglês mandatório e conhecimento em Espanhol será considerado um diferencial.
  • Informática: Pacote Office Avançado.
  • Mentalidade Lean: buscamos alguém com forte espírito de melhoria contínua – uma pessoa naturalmente curiosa, comprometida em resolver problemas pela raiz e motivada a tornar as coisas melhores a cada dia.

Competências Comportamentais:

  • Boa comunicação e empatia no atendimento aos colaboradores;
  • Organização e atenção aos detalhes;
  • Postura ética e confidencialidade nas informações;
  • Proatividade e senso de responsabilidade;
  • Facilidade para trabalhar em equipe e se adaptar a mudanças;
  • Foco em melhoria contínua dos processos de RH.

Se você leu até agora, ficamos felizes em saber que você está interessado nesta oportunidade. E se você quiser usar suas habilidades para fazer a diferença, esperamos que você se inscreva no nosso inscreva-se agora!

Junte-se a uma empresa líder mundial enquanto embarcamos em uma transformação digital que definirá a indústria e revolucionará o comércio!

Se você gosta de grandes desafios, chegou a hora de se juntar à APM Terminals!

Conheça mais sobre nós

Você está interessado em uma carreira na APM Terminals?

Saiba mais e assista nossos vídeos sobre a carreira da APM Terminals no link a seguir: www.apmterminals.com/careers

Na APM Terminals, somos uma equipe de mais de 20.000 funcionários em mais de 60 países unidos pela paixão de oferecer nossa experiência em operações portuárias e serviços de gerenciamento de contêineres. Apoiamos o progresso das sociedades ao nosso redor, permitindo que as economias locais liberem seu potencial.

#LI-EV1

Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements.

We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing accommodationrequests@maersk.com.

Company benefits

Open to part time work for some roles
Open to compressed hours
In house training
Health insurance
Dental coverage
Mental health platform access
Compassionate leave
Life assurance
Annual bonus
Referral bonus
Employee assistance programme
Employee discounts
Adoption leave
Private GP service
Buy or sell annual leave
Religious celebration leave
401K
Annual pay rises
Enhanced pension match/contribution
Learning platform
Mentoring
Enhanced maternity leave
Shared parental leave
Women’s health leave
L&D budget
Professional subscriptions
Lunch and learns

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Company employees

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