Flexa
carwow • Munich, Germany

Key Account Manager (Mid Level) (m/w/d) - hybrid

Employment type:  Full time

4 days/week at home

A little flex time

Dog friendly

Job Description

Über Carwow

Carwow ist in lebensverändernden Momenten deine Anlaufstelle, um das passende Auto zu finden. Egal, ob du kaufen, leasen oder nur Inspiration suchen willst: Bei uns kannst du dir stets sicher sein, die richtige Wahl zu treffen.

Als Plattform für Auto-Tests gestartet, ist Carwow heute viel mehr als das: Wir sind Auto-Marktplatz, Media-Partner und Content-Creator in einem. Wir haben einen weltberühmten YouTube-Kanal mit zahllosen Auto-Tests,, arbeiten mit den wichtigsten Auto-Herstellern zusammen und ermöglichen es unseren Kund:innen, an nur einem Ort ihr neues Auto zu finden und zu kaufen bzw. zu leasen sowie ihren alten Gebrauchten gleich noch zu verkaufen.

Heute kümmern sich unser Team von über 350 motivierten MItarbeiter:innen in Großbritannien, Deutschland, Spanien und Portugal um über 12 Millionen aktive Nutzer:innen (und eine 'exzellente' Bewertung bei Trustpilot).

Und wir haben noch große Ziele vor uns.

Arbeiten bei Carwow

Du willst wissen, wie es bei uns unter der Motorhaube aussieht?

Wir sind immer in Bewegung und lieben nicht nur unsere Arbeit, sondern auch die Zusammenarbeit miteinander. Bei uns kannst du deiner Leidenschaft folgen, neue Talente an dir entdecken und hast die nötige Beinfreiheit, um deine Karriere in die richtige Richtung zu steuern.

Unser Einstellungsprozess kommt regelmäßig ins Fine-Tuning, um möglichst fair zu sein, und alle Menschen, die bei Carwow arbeiten, erhalten umfassende DE&I Schulungen. In diversen Komitees organisieren wir zudem interne Fortbildungsmaßnahmen, unterstützen lokale Projekte und initiieren hilfreiche Aktionen für unsere Kund:innen.

Wir sind für Flexa100 nominiert und streben danach, der One-Stop-Shop für den Auto-Wechsel zu sein. Wir sind zwar ziemlich stolz darauf, eine MItarbeiter-Zufriedenheit von 8,5/10 bei Peakon zu haben, geben aber stetig unser Bestes, damit diese noch besser wird.

Unser Teamspirit ist uns sehr wichtig – ob wir nun weltweit die Carwow-Olympiade rocken, während des Pride-Monat Drag-Bingo spielen oder uns in Spanien am Strand zum Müllsammeln treffen: Wir finden immer was, das uns zusammenbringt.

Hast du Lust, mit uns die Zukunft des Autohandels mitzugestalten? Wir würden uns freuen, wenn du uns auf unserer Reise begleitest.

Requirements

Deine Aufgaben

  • Du betreust ausgewählte, strategische Autohändlergruppen auf Führungsebene
  • Du hilfst diesen beim Start in die fantastische carwow-Welt und etablierst schnell eine enge Beziehung
  • Du führst Vor-Ort-Schulungen bzw. Online-Trainings bei den strategischen Händlergruppen durch
  • Du erstellst eigenständig Analysen, Auswertungen und Präsentationen für die zu betreuenden Händlergruppen
  • Du hast alle KPIs im Blick und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab
  • Du motivierst deine Partner, unsere Anforderungen im Bereich Kundenservice umzusetzen und gibst bei Nichterfüllung konstruktives Feedback
  • Du arbeitest eng mit den verantwortlichen internen Account Managern der verschiedenen Automarken zusammen und unterstützt diese mit deiner vertrieblichen Erfahrung bei der Betreuung der gemeinsamen Accounts
  • Du holst regelmäßig Feedback zu nserer Plattform ein und bringst dieses sinnvoll in die Produktentwicklung mit ein

Dein Profil

  • Du hast Dein Studium oder Deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits mind. 2 Jahre Erfahrung im (Key) Account Management und/oder Vertrieb gesammelt
  • Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
  • Idealerweise hast Du in der Vergangenheit bereits Schulungen vor größeren Gruppen vorbereitet und eigenständig geleitet
  • Du bist ein Organisationstalent, priorisierst deine anstehenden Aufgaben effizient und hast einen starken Eigenantrieb
  • Du erkennst strategische Potenziale, um deine Partner weiterzuentwickeln
  • Du hast bereits Erfahrungen im Austausch mit AnsprechpartnerInnen auf Geschäftsleitungsebene und begegnest diesen stets souverän und auf Augenhöhe
  • Du siehst Herausforderungen als Chance Dich weiterzuentwickeln und machst “how can we make it better” auch zu deinem Credo

Benefits

Was kann ich erwarten?

  • Attraktives Gehalt
  • Viel Platz, um zu gestalten und selbst zu wachsen, halbjährliche 1on1 Entwicklungsgespräche
  • Firmenanteile
  • Option auf eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Schön viel Urlaub
    • 28 Tage pro Jahr
    • 2 zusätzliche Tage ab dem 3. Jahr Betriebszugehörigkeit
    • Extra-Tag für deine Hochzeit
    • Extra-Tag bei Wohnungswechsel - denn Kisten schleppen ist schon schwer genug!
    • 5 Extra-Tage als Bonus zum 10.
    • Option dir bis zu 3 zusätzliche Urlaubstage pro Jahr zu kaufen

Wir bieten und leben “New Work”

  • Innovatives, vielfältiges und lockeres Arbeitsumfeld im Herzen Münchens
  • MacBook oder Windows-Rechner? Du entscheidest, womit du arbeiten willst!
  • Flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben unter einen Hut zu kriegen
  • Hybrides Arbeiten: bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche
  • Apropos Homeoffice: Du erhältst ein Budget i.H.v. 550 € für deinen Arbeitsplatz zu Hause
  • Workation? Klar! Arbeite bis zu 4 Wochen von überall auf der Welt
  • Vergünstigtes Leasing-Fahrrad von Job-Rad
  • Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
  • Plus eine ganz passable Espresso Maschine, kostenlose Getränke (nicht nur Bier) sowie gesundes Müsli & Obst

Unsere soziale Verantwortung

Vielfalt und Integration sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Kultur. Wir wissen, dass vielfältige Teams starke Teams sind. Daher begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit anderen Identitäten, Hintergründen und Erfahrungen für diese Stelle bewerben. Wir treffen unsere Einstellungsentscheidungen auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Potenzial, so dass alle unsere Bewerber fair und gleich behandelt werden.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to compressed hours
Enhanced maternity leave
Enhanced paternity leave
Shared parental leave
Work from anywhere scheme – work anywhere for a month each year!
26 days annual leave + bank holidays
Pregnancy loss leave
Teambuilding days

The FlexScore® is the result of a rigorous 2-step verification of a company’s flexibility

First we assess the flexibility options carwow provides and then we anonymously survey a statistically significant proportion of their employees to make sure carwow is as flexible as they say they are. Our assessment is based on the six key elements of flexibility: location, hours, autonomy, benefits, role modelling and work-life balance.

We ask the hard questions so you don’t have to.

Working at carwow

Company employees

350+

Gender diversity (male:female:non-binary)

64:34:2

Office locations

London, Munich, Madrid and remotely in Portugal

Funding levels

$55 million in 2021

Hiring Countries

Germany
Portugal
Spain
United Kingdom

Awards & Achievements

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