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Vodafone • Madrid, Spain

Specialist Data Engineer

Employment type:  Full time
8.4

/10

Transparency ranking
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Job Description

Sobre la posición:

El Specialist Data Engineer formará parte del equipo de Business Intelligence, manteniendo el entorno de Google Cloud Platform (GCP), para asegurar el funcionamiento correcto de los procesos CORE de actividad de la compañía. El mantenimiento implica, organización del composer, creación de procesos nuevos, reingenierías de los mismos y mantenimiento, para asegurar la disponibilidad de la información en tiempo y en calidad.

Responsabilidades Principales

  • Mantener y mejorar los procesos ETL/ELT existentes en GCP.
  • Monitorizar la ejecución de pipelines y resolver incidencias en tiempo y forma.
  • Optimizar costes y rendimiento en servicios de GCP (BigQuery, Cloud Storage, Dataflow, Composer…).
  • Gestionar y evolucionar modelos de datos y estructuras de almacenamiento.
  • Colaborar con analistas de negocio, BI developers y stakeholders para entender necesidades y traducirlas en soluciones técnicas.
  • Desplegar buenas prácticas de calidad, seguridad y versionado de datos.
  • Automatizar procesos y tareas operativas siempre que sea posible.
  • Implementar alertas, métricas y herramientas de observabilidad
  • Ingeniería de datos
    • Utilización de herramientas y plataformas cloud, especialmente GCP (BigQuery, Cloud Storage, Looker Studio, etc.)
    • Uso de lenguajes de programación para manipular datos.
  • Business Partnering: Trabajar mano a mano con la unidad de empresa para entender sus necesidades, priorizar entregables y traducir requerimientos en modelos de datos.

¿Qué necesitamos?

  • Experiencia en GCP, especialmente:
    • BigQuery
    • Cloud Composer / Airflow
    • Dataflow / Apache Beam
    • Cloud Storage
  • Sólidos conocimientos de SQL (tunning, modelado, queries complejas).
  • Experiencia en procesos ETL/ELT y manejo de grandes volúmenes de datos.
  • Conocimientos de Python aplicados al tratamiento de datos.
  • Control de versiones (Github).
  • Grado en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Economía, Ciencia de Datos o similar.
  • Formación complementaria en análisis de datos o cloud computing es un plus.

📌 ¿Qué te ofrecemos?

🌍 Trabajo flexible: 60% desde casa y 40% desde la oficina, ¡con horario flexible!
🏡 20 días adicionales de teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España.
🗓️ 25 días de vacaciones: Además, disfruta de los días 24 y 31 de diciembre libres, y tienes la opción de comprar hasta 10 días adicionales.
🍽️ Tickets restaurante: Adicionales a la retribución fija y plan de remuneración flexible.
🩺 Seguro de salud gratuito: Cobertura con Adeslas, seguro de vida y un programa integral de gestión de cuidado de la salud y bienestar, tanto físico como mental.
💰 Opción de plan de pensiones. Asegura tu futuro con nuestras opciones de plan de pensiones.
❤️ 3 día de voluntariado al año: Dedica tiempo a proyectos de voluntariado con estos días adicionales.
🚀 Desarrollo de carrera y formación: Acceso a una plataforma de desarrollo de habilidades basada en Inteligencia Artificial y contenidos de aprendizaje de Skillsoft, MIT Horizon, Harvard y más.
📲 App para la gestión digital. Organiza tu día a día en la oficina de manera sencilla con nuestra app.


Si quieres conocernos mejor, entra en nuestra web y descubre cómo sería la vida trabajando en Vodafone: https://www.vodafone.es/c/conocenos/es/vodafone-espana/trabaja-con-nosotros/

Company benefits

UK (28), India (22), Egypt (21), Hungary (20), Romania (20), Albania (22), Turkey (14) days annual leave + bank holidays
Work from anywhere scheme – work for up to 20 days/year abroad (dependant on country)
Annual bonus – dependant on company performance
Employee discounts
Personal development days – once per quarter
Learning platform – access to Harvard Business Publishing, MIT Horizon and Skillsoft
Enhanced maternity leave – 16 weeks (paid) with a phased return to work over 6 months
Enhanced paternity leave – 16 weeks (paid) with a phased return to work over 6 months
Volunteer days – up to 5 days
Coaching – access to a free certified internal pool of coaches
Mentoring
Carer’s leave
Adoption leave – 16 weeks (paid) with a phased return to work over 6 months
Enhanced sick days
Mental health platform access
Mental health first aiders
Employee assistance programme
Complimentary Medical Services – 24/7 online doctor service
Compassionate leave
Home office set up
Buddy scheme
Referral bonus
Early finish Fridays
Buy or sell annual leave
Cycle to work scheme
Life insurance
Sabbaticals
Salary sacrifice
Share options
Teambuilding days
Faith rooms
Enhanced pension match/contribution
Learning license

Working at Vodafone

Company employees:

85,887

Gender diversity (m:f):

61:39

Hiring in countries

Albania

Cyprus

Czechia

Democratic Republic of the Congo

Egypt

Germany

Greece

Hungary

India

Ireland

Italy

Lesotho

Luxembourg

Malaysia

Mozambique

Portugal

Romania

South Africa

Spain

Sweden

Tanzania

Türkiye

United Kingdom

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