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TUI Group • Berlin, Germany

Entertainment Contract Manager (all gender)

Employment type:  Full time
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Transparency ranking

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Job Description

WAS DICH ERWARTET

Vertragserstellung & -prüfung

  • Erstellung und Prüfung von Verträgen (z. B. für Agenturen, Freelancerinnen, Dienstleister, Autorinnen, Verlage) in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen

  • Sicherstellung inhaltlich und rechtlich korrekter Vertragsdetails unter Berücksichtigung wirtschaftlicher sowie interner Vorgaben

  • Enge Zusammenarbeit mit unserem Legal-Team zur Gewährleistung rechtssicherer Formulierungen

  • Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

  • Erstellung von Budgetkalkulationen auf Basis vertraglicher Inhalte

Vertragsverwaltung

  • Betreuung und Pflege von Vertragsdatenbanken bzw. -programmen (z. B. ELO, System One)

  • Überwachung aller relevanten Fristen, Verlängerungen, Kündigungstermine und Leistungsnachweise

Risikomanagement & Compliance

  • Identifikation und Bewertung potenzieller Vertragsrisiken

  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien

  • Dokumentation sowie Nachverfolgung von Änderungen und Verpflichtungen

Optimierung & Weiterentwicklung

  • Analyse bestehender Verträge hinsichtlich Optimierungs- und Einsparpotenzialen

  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Standards, Vorlagen und Prozessen im Vertragswesen

  • Übernahme projektbezogener Sonderaufgaben

WONACH WIR SUCHEN

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit wirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt

  • Berufserfahrung im Contract Management, Controlling oder einem vergleichbaren Bereich

  • Idealerweise Kenntnisse im Vertragsrecht, relevante Branchenkenntnisse sowie ein Verständnis für Compliance-Themen

  • Vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Daten und Informationen

  • Erfahrung in eigenständiger Projektarbeit, einschließlich der Entwicklung und Optimierung von Vorlagen und Prozessen

  • Analytisches und strukturiertes Denkvermögen

  • Sehr zuverlässige, sorgfältige und gut organisierte Arbeitsweise

  • Hohe Dienstleistungsorientierung, Empathie und Teamfähigkeit – kombiniert mit Freude an einem kreativen Umfeld

  • Souveränes, verhandlungssicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit

  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und Teams

  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WORAUF DU DICH FREUEN KANNST

  • Eine flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche
  • Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 Urlaubstage
  • Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich
  • Bezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket sowie zu deinem PLXUEE Restaurant Pass
  • Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz unweit des Treptower Park, mit guter Anbindung zu S-Bahn und Bussen
  • Eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten "Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit"
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn
  • "voiio" als starken Employee Assistance-Partner an deiner Seite
  • Sowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS u.v.m.)

Bei jedem Schritt behalten wir den Gast im Fokus! Möchtest du diese Extrameile mit uns gehen?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ungeachtet deines Alters, Geschlechts, deiner Nationalität, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Orientierung und/oder Behinderung.

Bitte bewirb dich mit deinen aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate) ausschließlich online.

Hast du Fragen zu TUI Cruises und/oder unserem Bewerbungsprozess? Auf unserer Karriereseite findest du umfassende Informationen und FAQ. Oder schreibe uns eine E-Mail an hr@tuicruises.com. Wir antworten dir schnellstmöglich zurück.

Company benefits

Employee assistance programme
Work from anywhere scheme – TUI WORKWIDE means colleagues can work from abroad for up to 30 working days a year
Travel credit
Bank holiday swaps
Employee discounts
Time off in-lieu
Religious celebration leave
Buy or sell annual leave
Health insurance
Gym membership
Open to part time work for some roles
Enhanced maternity leave
Shared parental leave
Pregnancy loss leave
Enhanced paternity leave
Compassionate leave
Cinema discounts
Travel insurance
Cycle to work scheme
On-site catering
Annual pay rises
Annual bonus
Life assurance – We provide a Life Assurance benefit which means that in the event of your death, while employed by TUI, a lump sum would be payable to your beneficiaries.
Salary sacrifice
Teambuilding days
Charity donation scheme
Enhanced sick pay
Share options
Faith rooms
Volunteer days
Mental health platform access
Lunch and learns
Hackathons
L&D budget
Sabbaticals
Personal development days
Mental health days
Enhanced pension match/contribution
In house training
Language lessons
Professional subscriptions
Further education support
Company car
Financial advice
Legal consults
Study support
Mentoring
Emergency leave
Will writing
Employee recognition scheme
Car allowance
Electric Car Salary Sacrifice
Coaching
Learning platform
Physiotherapy
Company freebies
Neo-natal leave
Career and family coaching
Financial coaching
Life insurance
Bike parking
On-site wellness room
Carer’s leave
Pregnancy support
Surrogacy leave
Accrued annual leave
Restaurant discounts
Coffee discounts
Private GP service
Menopause support
Complimentary Medical Services
Eye Care Support
Mental health pathway
Dental coverage
Open to part-time employees
Buddy scheme

Working at TUI Group

Company employees

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Gender diversity (male:female)

43:57

Currently hiring in

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Austria

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