Flexa
Discover companiesFind a jobResourcesSign in/up
For employers
< Back to search
Mondelēz International • Wroclaw, Poland | Poland

Inżynier Elektronik-Automatyk (F/M/X)

Employment type:  Full time
View company profile
Apply

Job Description

Job Description

Mondelez International jest wiodącą firmą w branży spożywczej i światowym producentem przekąsek. Działamy w 160 krajach, zatrudniając ponad 90 000 osób. Zapewne znasz większość naszych marek, takich jak Milka, Oreo, Delicje, Prince Polo, belVita, Halls, czy Lubisie. Kluczem do naszego sukcesu są wspaniali ludzie i kultowe marki. Dołącz do nas i wspólnie wyznaczajmy globalne trendy, poprzez oferowanie odpowiedniej przekąski na odpowiednią chwilę wyprodukowanej w odpowiedni sposób.

Na polskim rynku rozwijamy się od 1992 roku, jest nas już ponad 4600 osób. Pracujemy w wielu lokalizacjach: biurze w Warszawie, siłach sprzedaży oraz 7 zakładach produkcyjnych w: Skarbimierzu, Bielanach Wrocławskich, Jarosławiu, Płońsku, Cieszynie i Jankowicach, jak również w globalnym Centrum Badań i Rozwoju we Wrocławiu.

Chcesz posmakować wyjątkowych możliwości w Mondelez? Wgryź się w poniższą ofertę!

Do Twoich zadań będzie należało:

  • Przygotowanie planów działań prewencyjnych / remontowych / modernizacyjnych na układach, komponentach sterowania i automatyki maszyn produkcyjnych w ramach obszaru zakładu znajdującego się w zakresie odpowiedzialności

  • Wspieranie operacyjnej kadry technicznej w bieżącym utrzymania ruchu parku maszynowego w zakresie układów sterowania maszyn oraz techniki napędowej, zgodnie z obowiązującymi standardami, wymogami bezpieczeństwa i jakości

  • Wspieranie operacyjne Techników Elektryków w usuwaniu awarii, usterek, wykonywaniu remontów, podczas działań prewencyjnych oraz prac zleconych

  • Weryfikacja jakości wykonanych prac przez kadrę techniczną wraz z przygotowywaniem raportu z ich przebiegu, kolejnych akcji i modernizacji planów prewencyjnych

  • Diagnostyka i naprawa układów sterowania przy wykorzystaniu zaawansowanych metod diagnostycznych; przeprowadzanie analizy przyczynowej problemu w celu eliminacji jego ponownego wystąpienia

  • Budowanie kultury pracy technicznej wykonywanej na wysokim poziomie jakościowym, rozwijanie kompetencji i umiejętności kadry technicznej – Elektryków i Mechaników;

  • Kontakt i współpraca z serwisami zewnętrznymi, w tym z dostawcami zagranicznymi.

  • Dokonywanie modernizacji i tworzenie nowych układów sterowania wraz programowaniem sterowników PLC, modernizacją HMI, przygotowywaniem kopii zapasowych, migracją sprzętu na bieżące serie produkcyjne itp.

  • Budowanie bazy wiedzy i szkoleń dla kadry techników Elektryków, zwiększanie kompetencji zarówno swoich jak i kadry operacyjnej.

  • Udział w projektach inwestycyjnych jako wparcie z zakresu Automatyki, dbanie o optymalne prowadzenie projektów i kierowanie się najlepszymi możliwymi praktykami we wsparciu ich wdrażania.

Nasze oczekiwania:

  • Wykształcenie wyższe techniczne o kierunku Automatyka, Elektronika, Mechatronika

  • Ogólna wiedza z zakresu mechaniki, pneumatyki, hydrauliki, budowy maszyn ułatwiająca pracę z konkretnymi maszynami w środowisku produkcyjnym

  • Wiedza z zakresu logiki układów sterowania, systemów bezpieczeństwa funkcjonalnego maszyn, sterowania i kontrolowania pracy napędów.

  • Umiejętność przeprowadzenie logicznego procesu diagnostyki maszyny w sposób optymalizujący czas pracy

  • Doświadczenie w obsłudze technicznej maszyn i urządzeń na stanowisku operacyjnym (np. automatyk, elektromechanika, elektrotechnik) i/lub inżynierskim lub programistycznym w firmie produkcyjnej, konstrukcyjnej lub projektowej

  • Doświadczenie z zakresu Informatyki, Sieci, Baz Danych będzie dodatkowym atutem

  • Praktyczna znajomość programowania, poparta doświadczeniem w wykonywaniu projektów , modernizacji przynajmniej jednego ze standardów automatyki PLC: Siemens S7 (Step7 i/lub TIA Portal), Allen-Bradley (RsLogix + FtView)

  • Samodzielność w bieżącej pracy i w podejmowaniu odpowiedzialnych decyzji.

  • Znajomość angielskiego na poziomie komunikatywnym

Oferujemy:

  • Pracę w renomowanej, międzynarodowej firmie

  • Stabilne zatrudnienie

  • Praca w dynamicznym zespole

  • Atrakcyjne wynagrodzenie

  • Możliwość rozwoju osobistego zgodnie z indywidualnym planem rozwoju,

  • Praca w systemie 3-zmianowym ; pn-pt

  • Bogaty pakiet socjalny (ubezpieczenie na życie, abonament medyczny, karta Multisport, pracowniczy program emerytalny).

&#xa;&#xa;

Relocation Support Available?

No Relocation support available

Business Unit Summary

We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!

Our people make all the difference in our succes

Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.

Excited to grow your career?

We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!

IF YOU REQUIRE SUPPORT TO COMPLETE YOUR APPLICATION OR DURING THE INTERVIEW PROCESS, PLEASE CONTACT THE RECRUITER

Job Type

Regular

Manufacturing support

Manufacturing

Apply

Other jobs you might like

Mars UK

Project Engineer Automation & Controls (f/m/x)

Janaszówek, PL

#1 MOST FAMILY FRIENDLY COMPANY

Working at Mondelēz International

3 office days / week

A little flex time

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Open to compressed hours
Health insurance
Mental health platform access
Enhanced maternity leave
Enhanced paternity leave
Adoption leave
Shared parental leave
Tax-free childcare
Cycle to work scheme
On-site gym
Faith rooms
Salary sacrifice
Life assurance
Annual pay rises
Annual bonus
Sabbaticals
Company car
Skilled worker visas
Volunteer days
Charity donation scheme
Lunch and learns
Enhanced pension match/contribution – double match contribution up to 11%
Family health insurance
Religious celebration leave
Equity packages
Share options
401K
Referral bonus
Further education support
Mentoring
Open to part time work for some roles
Critical Illness Insurance
On-site catering
Secure on-site parking
Bike parking

Awards & Accreditations

Most Flexible Company

Top 5 - Most Flexible Company

Flexa awards 2026
Most loved - Medium companies

Top 5 - Most loved - Medium companies

Flexa awards 2026
Most Family Friendly Company

Top 5 - Most Family Friendly Company

Flexa awards 2025
Best Career Progression

Top 10 - Best Career Progression

Flexa awards 2025
Most Flexible Company

Most Flexible Company

Flexa awards 2025
Most Inclusive Company

Most Inclusive Company

Flexa awards 2025
Most flexible companies

Most flexible companies

Flexa100 2024
Consumer Goods

Consumer Goods

Industry awards 2023
Flex spring

Join the mailing list

Get the latest insights and expert guidance on job hunting, career progression, and creating thriving workplaces.

Enter your email
  • About us
  • Contact us
  • FAQs
  • Info for employers
  • Join Flexa
  • Legal
  • Live feed
  • Resources
  • Sign in/up
  • The Flexa awards
Flexa

Mars UK

Automatyk (f/m/x)

POL-Mazowieckie-Sochaczew | Poland

#1 MOST FAMILY FRIENDLY COMPANY

Mars UK

Technik Dzienny / Techniczka Dzienna - Elektryk / Elektryczka

Sochaczew, PL

#1 MOST FAMILY FRIENDLY COMPANY

Mars UK

Technik/Techniczka Zmianowa - Automatyk/Automatyczka (k/m/x)

BLN-Mars Polska sp. z o.o. | Poland

#1 MOST FAMILY FRIENDLY COMPANY

Mars UK

Control Engineer

Csongrád-Bokros, HU

#1 MOST FAMILY FRIENDLY COMPANY

Company employees:

4500

Gender diversity (m:f):

55:45

Hiring in countries

Austria

Belgium

Brazil

Bulgaria

Croatia

Czechia

Finland

France

Germany

Greece

Hungary

India

Ireland

Italy

Kazakhstan

Mexico

Netherlands

Norway

Poland

Romania

Serbia

Slovakia

Spain

Sweden

Switzerland

Türkiye

Ukraine

United Kingdom

Office Locations