
Job Description:
Ses responsabilités couvrent le cycle de vie complet des produits aéronautiques des fournisseurs sur tous les programmes aéronautiques:
- Représenter le Manufacturing Engineering au sein des équipes multifonctionnelles du Procurement (Procurement MFT), où il fournit une expertise technique, un soutien pour la sélection des fournisseurs (appel d’offres) et des études sur les capacités des fournisseurs.
- Surveiller et supporter les fournisseurs sur les nouvelles industrialisations, les Transfers of Work avec les évaluations des APQP Key Business Deliverables.
- Veiller à l’application du processus FU.IN.06 et des documents référentiels par les équipes opérationnelles Manufacturing Engineering.
- Minimiser les risques industriels chez les fournisseurs, garantir les performances industrielles et la compétitivité en favorisant l’innovation et l’amélioration des processus.
- Éradiquer la non-qualité (non conformités, concessions, etc...).
- Manager les activités de sous-traitance Manufacturing Engineering :
Vous contribuerez aux activités principales suivantes :
Paris, FR

Hybrid

Fully flexible hours
Nota : des déplacements professionnels sont à prévoir et de ce fait vous devrez être disposé à vous déplacer en conséquence.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Helicopters SAS
Employment Type:
Permanent
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Classe Emploi (France): Classe G13
Experience Level:
Entry Level
Job Family:
Manufacturing Engineering
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Bordeaux, FR
Shenyang, CN
Company employees:
Gender diversity (m:f):
Hiring in countries
Belgium
Brazil
Canada
Chile
China
Denmark
France
Germany
Hong Kong
Hungary
India
Indonesia
Ireland
Italy
Japan
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