Business Processes Consultant (f/m/d) SAP TM, EWM, GTS

Job Description

Wir helfen die Welt zu verbessern

Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und Sie haben die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich jetzt.

What you’ll build:

The Global Delivery Hub MEE is an international team of SAP experts dedicated to safeguarding the success of SAP’s most strategic customers.

We work closely with large enterprises across industries to ensure their SAP implementations are robust, scalable, and aligned with business goals.

Our mission is to safeguard customer projects, especially during critical phases such as design, implementation, and go-live. By providing deep technical and functional expertise, we help customers avoid risks, solve complex challenges, and maximize the value of their SAP solutions.

As part of the Delivery Hub, you’ll be at the forefront of innovation and customer engagement—working on real-world problems, influencing architecture decisions, and shaping the future of logistics with SAP TM/EWM/GTS.

What you bring:

• • A university degree in natural, economic or engineering sciences, e.g. computer science, business informatics, industrial engineering, mathematics, physics.
  • min. 3-5 years of experience within logistics and SAP Transportation Management, SAP Extended Warehouse Management or SAP Global Trade Services..
  • Very good analytical skills for solving complex problems; a structured, reliable and independent way of working even under pressure; confident and friendly manner and good communication skills.
  • Knowledge in the field of programming (e.g. ABAP OO, BOPF, Java, C++)
  • very good English and German language skills, both spoken and written, for cooperation with our customers.

Where you belong:

Be part of a collaborative and high-performing team that thrives on solving complex challenges together. At the Global Delivery Hub MEE, we value teamwork, resilience, and knowledge sharing. If you enjoy working in dynamic environments and want to contribute to delivering MAXSuccess services for SAP TM/EWM on S/4HANA or SAP GTS, we’d love to hear from you.

#DA26

Wir stellen uns Herausforderungen gemeinsam

SAP-Innovationen helfen mehr als 400.000 Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit 200 Millionen Benutzern und mehr als 100.000 Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP schaffen wir gemeinsam Durchbrüche.

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.

SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com.

SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

Chancengleichheit im Beruf: Minderheit/Geschlecht/Veteranenstatus/Behinderung

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung für eine Beschäftigung berücksichtigt.

Transparenz in Bezug auf die Gehaltsspanne für diese Stelle: Die SAP ist der Ansicht, dass der Wert von Transparenz in Bezug auf Gehälter zu einer ehrlichen und unterstützenden Kultur beiträgt und einen bedeutenden Schritt hin zur gleichen und gerechten Bezahlung darstellt. SAP stellt den auf das Jahr hochgerechneten Vergütungsbereich einschließlich des Grundgehalts und des variablen Anreizziels für das Karrierelevel bereit, das für die ausgeschriebene Rolle gilt. Der jährliche angestrebte kombinierte Bereich für diese Planstelle ist . Der tatsächliche Betrag, der dem erfolgreichen Kandidaten angeboten wird, hängt von den wichtigsten Aspekten des jeweiligen Falles ab, z. B. Ausbildung, Qualifikationen, Erfahrung, Umfang der Rolle, Standort usw., die im Rahmen des Auswahlverfahrens festgelegt wurden. Jeder variable SAP-Anreiz beinhaltet einen Zielbetrag in Dollar, und jeder tatsächliche Auszahlungsbetrag hängt von der Unternehmensleistung und der persönlichen Leistung ab. Unter diesem Link erhalten Sie eine Übersicht über die Vorteile und dafür geltenden Grundlagen von SAP: SAP North America Benefits.

Requisition ID:446487 | Funktionsbereich:Consulting and Professional Services | Reisetätigkeit:0 - 10% | Karrierestatus:Berufserfahren | Anstellungsverhältnis:Vollzeit, unbefristet | Weitere Standorte #LI-Hybrid