Chef d'équipe entrepôt

Le poste est basé à Denain (France).

Opportunité

Chez Maersk, nous sommes en route pour simplifier le commerce mondial, ce qui nous donnera l'opportunité d'avoir un impact majeur sur l'économie mondiale et sur votre carrière. Chez Maersk, nous voulons être un véritable intégrateur de la logistique conteneur, connectant et simplifiant la chaîne d'approvisionnement de nos clients grâce à des solutions globales de bout en bout. Nous comptons sur nos personnes diverses pour y parvenir.

Nous sommes fiers de notre diversité et la considérons comme une véritable source de force pour construire des équipes performantes.

En rejoignant Maersk, vous ferez partie de la famille mondiale de l'entreprise qui fait circuler 20 % du commerce mondial chaque jour, où l'une de nos valeurs fondamentales est nos employés. Il va sans dire que nous valorisons la diversité : nous prospérons grâce à la diversité de nos talents sous toutes ses formes, et nous la considérons comme une force dans la construction d'équipes performantes à travers les marques, les cultures et les emplacements.

Nous proposons

En tant que pierre angulaire de nos valeurs, nous nous efforçons d'offrir le bon environnement aux bonnes personnes tout en favorisant une culture d'équité, de respect mutuel, de responsabilité et de souci pour notre entreprise et nos clients.

Nous proposons un package compétitif de rémunération et d'avantages sociaux pour nos employés, incluant une assurance santé, une politique de travail flexible et une prime annuelle.

Responsabilités clés

Gérer le fonctionnement d'une opération sûre et efficace, en travaillant selon des directives claires afin d'atteindre des résultats définis pour le site et les clients.

Collaborer avec d'autres responsables de Shift pour atteindre les objectifs du site

Assurez-vous que les budgets opérationnels sont atteints dans leur domaine et que les KPI sont toujours mis au défi de trouver des moyens de travail meilleurs et plus efficaces en s'engageant avec leur équipe et les autres parties prenantes internes.

• Mettre en œuvre les actions selon les directives pour réduire ou éliminer les risques liés à la santé et à la sécurité

• Veillez à ce que l'équipe applique en permanence les normes de sécurité et les directives pertinentes

• Intégrer et promouvoir une culture SÉCURITÉ D'ABORD

• Mettre en place les mesures de sécurité nécessaires pour protéger les locaux du site, y compris la sécurité du personnel, des biens et des produits du client pour la zone requise

• Contribuer continuellement à l'amélioration des procédures afin d'atteindre les résultats prescrits

• Répondre ou escalader les problèmes clients dans des directives claires et recommander des solutions

• Vivre les valeurs Maersk autour de l'engagement client

• Soutenir l'équipe des opérations dans la planification des ressources et la gestion, par exemple mettre en œuvre des processus convenus pour évaluer la performance, surveiller les absences et les maladies, et traiter les problèmes dans le cadre de directives claires

• Mettre en place des canaux de retour d'information pour les employés (par exemple, tableaux de dialogue sur la performance, sessions de briefing quotidiennes, table ronde, planification d'actions par enquête d'engagement) afin de permettre une contribution active à l'amélioration et au développement du site

• Gérer la performance quotidienne, y compris la réalisation des KPI clients convenus et d'autres KPI internes (par exemple, sécurité, opérationnel, liés aux employés, etc.)

• Effectuez des évaluations de performance et du coaching avec tous les subordonnés directs et recommandez les évaluations de performance à la direction

• Soutenir l'agenda environnemental et les activités d'amélioration continue afin d'accroître l'efficacité environnementale

• Promouvoir activement l'utilisation des outils et méthodologies d'IC (Gemba, 5 Why, TIMWOOD)

Nous cherchons

• Connaissances sur Microsoft Office

• Connaissances en droit du travail - Bases

• Compréhension des différents WMS

• Compétences de supervision opérationnelle de l'entrepôt

• Communication et construction de relations à tous les niveaux (client, gestion, opérations).

• Capacité à diriger, diriger et motiver dans tous les départements.

• Compétences en gestion des personnes

Vous avez lu jusqu'ici, nous sommes heureux de voir que vous êtes intéressé. Si vous pouvez vous voir dans ce rôle et souhaitez faire partie de ce parcours chez Maersk, nous avons hâte d'avoir de vos nouvelles !

The role is based in Denain (France).

Opportunity

At Maersk, we are on a revolutionary journey to simplify global trade, which will give us the chance to offer a major impact on the world economy, and on your career. At Maersk we want to be a true integrator of container logistics connecting and simplifying our customers’ supply chain through global end-to-end solutions. We count on our diverse people to make it happen.

We are proud of our diversity and see it as a genuine source of strength for building high performing teams.

By Joining Maersk, you will become part of the global family of the company that moves 20% of global trade everyday all the way, where one of our core values is Our Employees. It goes without saying that we value diversity: we thrive on the diversity of our talent in all its forms, and we see it as a strength in building high-performance teams across brands, cultures, and locations.

We offer

As one of the cornerstones of our values, we strive to deliver the right environment for the right people while fostering a culture of fairness, mutual respect, responsibility, and care for our business and our customers.

We have a competitive compensation and benefits package for our employees, including medical insurance, flexible working policy and annual bonus.

Key Responsibilities

• To manage the running of a safe and efficient operation, working within clear guidelines to help achieve defined outcomes for the site and the customers.

• To collaborate with other Shift leaders to achieve the site targets

• Ensure that the Operational Budgets are achieved in their area and KPI’s are always challenged to find better and more efficient ways of work by engaging with their team and other internal stakeholders.

• Implement actions as directed to reduce or eliminate health and safety related risks

• Ensure the team applies the Safety Standards and relevant guidelines at all times

• Embed and drive a SAFETY FIRST culture

• Implement the required security measures to protect the site premises, including the safety of personnel, assets and of the customer's product for the required area

• Continuously contribute to the improvement of procedures to better achieve the prescribed outputs

• Respond to or escalate customer issues within clear guidelines and recommend solutions

• Live the Maersk Values around customer engagement

• Support the Operations Team with resource planning and management of, e.g. implement agreed processes to review performance, monitor absence and sickness and address issues within clear guidelines

• Implement feedback channels for employees (e.g. Performance Dialogue boards, daily briefing sessions, Round table, Engagement Survey action planning ) to enable active contribution to the improvement and development of the site

• Manage day-to-day performance, including achievement of agreed customer KPIs and other internal KPIs (eg. safety, operational, employee related etc)

• Conduct performance reviews and coaching with all direct reports and recommend performance ratings to management

• Support the environmental agenda and continuous improvement activities to increase environmental efficiency

• Actively promote the use of CI tools and methodology (Gemba, 5 Why, TIMWOOD)

We are looking for

• Microsoft Office knowledge

• Employment Law knowledge - Basic

• Understanding of different WMS

• Operational warehouse Supervision skills

• Communication and relationship building at all levels (Customer, Management, Operations).

• Ability to lead, direct and motivate across all departments.

• People management skills

You have been reading so far, we are glad to see you are interested. If you could see yourself in this role and are keen to be part of this journey at Maersk, we look forward to hearing from you!

Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements.

We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing accommodationrequests@maersk.com.