Mars France
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What Mars France employees like about the company
We're waiting for Mars France's employees to verify their family friendliness.
Family health insurance
We're waiting for Mars France's employees to verify their pet friendliness.
Dog friendly office
Dog friendly co-working space
We're waiting for Mars France's employees to verify how flexible they are.
Hybrid working (with some weekly office time)
Fully flexible hours
We're waiting for Mars France's employees to verify how mission led they are.
Animal focused
Sustainability
Social impact led
We're waiting for Mars France's employees to verify how well they're paid but Mars France want to be recognised for paying above market salaries.
We're waiting for Mars France's employees to verify the non-salary compensation.
Annual bonus
Enhanced pension match/contribution
Non-contributory pension
Referral bonus
Mars France's work-life balance is currently pending verification by employees.
Mars France's career progression is currently pending verification by employees
Mars France's culture is currently pending verification by employees
We're waiting for Mars France's employees to verify how sustainable they are.
Business net zero
Business runs on sustainable energy
Business carbon neutral
Has carbon offsetting schema
We're waiting for Mars France's employees to verify how well they recognise and reward good work.
Awards
Clear progression pathway
Promotions
Increased responsibility
Increased autonomy
Salary increases
Bonuses
Vouchers
Generous commission structure
We're waiting for Mars France's employees to rate their learning and development efforts.
L&D budget
Language lessons
LinkedIn learning license
In house training
We're waiting for Mars France's employees to verify whether they're a good fit for people early in their careers.
Graduate programmes
Apprenticeship programmes
Internship programmes
Work experience programmes
Mars France's benefits offering is currently pending verification by employees.
View the full list of benefits that Mars France offer
We're waiting for Mars France's employees to verify there is good representation of diverse employees.
Working groups to support female and non-binary employees
Working groups to support ethnically diverse employees
Working groups to support employees with disabilities
Working groups to support LGBTQ+ employees
We're waiting for Mars France's employees to verify it is an inclusive place to work.
Gender diversity in the senior leadership team
This is pending verification by Mars France employees.
Mars France have a people-first culture.
About us
Depuis plus de 50 ans en France, Mars, entreprise 100% familiale s’affirme comme un acteur de premier plan de l’Hexagone qui représente un marché essentiel pour Mars, Incorporated, l’un des leaders mondiaux de l’industrie agroalimentaire. Au travers de ses activités (alimentation et soins pour animaux de compagnie, confiseries et glaces, nutrition et produits alimentaires), Mars en France réalise un chiffre d’affaires de plus de 2,5 milliards d’euros. Mars abrite des marques iconiques comme M&M’S®, Snickers®, Pedigree®, Whiskas®, Royal Canin® ou encore Ben’s Original™... Ce qui fait la force et la singularité de Mars c’est son approche globale et holistique fondée sur la notion de mutualité : la performance économique est utilisée comme levier pour obtenir un impact positif sur les femmes et les hommes, ainsi que les animaux de compagnie tout en contribuant à préserver la planète. Le monde que nous voulons demain dépend de la façon dont nous agissons aujourd’hui : telle est la mission que s’est donnée Mars.
Mars, en tant qu’entreprise familiale non cotée en Bourse depuis plus d’un siècle, jouit d’une liberté financière unique, favorisant une vision à long terme. Cette indépendance lui offre l’opportunité d’avoir une stratégie tournée vers les générations futures, assurant une croissance durable tout en restant fidèle à ses Cinq Principes fondateurs : Qualité, Responsabilité, Mutualité, Efficacité et Liberté.
Approach to diversity & inclusion
Flexible working at Mars France
La force de Mars France réside dans ses collaborateurs, nommés “Associés”. L’entreprise cultive un environnement de travail où chacun peut s’épanouir, grâce à une politique salariale attractive, des conditions de travail stimulantes et un engagement ferme envers l’inclusion et la diversité. Pour aller plus loin, le groupe a noué des partenariats avec plusieurs acteurs, comme par exemple L’Autre Cercle (inclusion des personnes LGBT+), Handicap.fr (pour le recrutement des personnes en situation de handicap). Ces sujets sont également portés en interne par les ARG Mars (Associes Resource Groups), c’est-à-dire des groupes d’Associés qui travaillent spécifiquement sur les sujets d’inclusion et diversité. Ceux-ci sont présents au sein de tous les segments. Au-delà des femmes et des hommes, ce sont les animaux qui sont les bienvenus dans les bureaux de Mars qui depuis plus de 40 ans facilite la présence des chiens au travail.
Awards & Achievements
Happy Trainees
2025
LinkedIn Top Companies Secteur grande consommation
2024Working at Mars France
Hybrid working (with some weekly office time)
Fully flexible hours
Company employees:
Gender diversity (m:f):
Hiring in countries
Belgium
Denmark
France
United Kingdom
Office Locations
Mars France's live feed
Mars France has not posted yet
Benefits spotlight
Mars France's live roles
Alternance - Assistant(e) de direction (H/F/X) - Août/ Septembre 2025
Principal Data & Analytics Product Manager Commercial (Procurement)
Customer Support Manager (m/f/d) – French and Dutch speaker
Regional HR Business Partner F/M/X
Sustainability Analyst - M/F/X
Stage - Assistant(e) Marketing Innovation (H/F/X) - Septembre 2025
RGM Director (12 Month Contract)
Customer service Assistant (Europe & Export) F/M/X
Trade Finance Analyst with French (f/m/x)
Cariste Réception des matières premières (F/H/X)
Cariste Gestionnaire des Flux Logistiques - Emballage (F/H/X)
Stage Ouvrier ingénieur (F/H/X)
Stage - Assistant(e) e-commerce Data & Insight (H/F/X) - Juillet 2025
Alternance – Logistique (H/F/X)
Technicien.ne de Maintenance (F/H/X)
Royal Canin IT Program Leader F/M/X
Responsable Fiabilité H/F/X
Global QMS Coordinator M/F/X
Global Supply Planning Senior Business Process Owner (BPO)
Alternance - Assistant(e) Gestion de projet CRM (H/F/X) - Septembre 2025
General Accounting Accountant - M/F/X
General Accounting & Supply Accountant - M/F/X
Alternance - Assistant(e) Marketing & Performance Professionnels (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance - Coordinateur/trice RH (H/F/X) - Septembre 2025
Chef.fe de Secteur - CDI - Le Havre
Stage - Assistant(e) D2C Digital Marketing (H/F/X) - Juin 2025
Alternance - Brand experience officer (H/F/X) - Septembre 2025
SAP Lead to Cash Deployment Senior Lead
Alternance - Assistant(e) Comptable (H/F/X) - Septembre 2025
Stage - Contrôleur junior (H/F/X) - Juillet 2025
Alternance 24 mois - Contrôle et Gouvernance (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 24 mois - Ingénieur amélioriation continue qualité (H/F/X) - Septembre 2025
Stage - Assistant(e) Communication Corporate (H/F/X) - Juin 2025
Technicien de Maintenance (F/H/X)
Alternance - Assistant(e) Chef de Produit International Royal Canin (H/F/X) - Septembre 2025
SAP Record to Report Deployment Senior Lead F/M/X
SAP Test Senior Lead F/M/X
SAP Source to Pay Deployment Senior Lead F/M/X
SAP Plan to Fullfill Deployment Senior Lead F/M/X
Demand Planner Senior F/M/X
PNE Data Foundations Sr. Lead
Sr. Digital Cluster Lead - France, Benelux, South Europe
Stage - Assistant(e) Animation des Ventes Terrain (H/X/F) - ASAP
Alternance - Technicien de Maintenance électricité (H/F/X)
SC Business Intelligence Lead M/F/X
Alternance - Assistant Evaluation des projets Energétiques et Environnementaux (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 12 mois - Category Manager Display & PLV (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 12 mois - Logistique Usine (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 12 mois - Ingénieur Amélioration Continue (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 12 mois - Chef de projet transformation digitale usine (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 12 mois - Coordinateur/ice Qualité Fournisseurs (H/F/X) - Septembre 2025
Maintenance Reliability Engineer F/M/X
Digital Growth Change Lead
Alternance - Assistant(e) Service Paie (H/F/X) - Septembre 2025
Junior Tax & treasury Officer - M/F/X
Stage - Assistant(e) Chef de projets digitaux (H/F/X) - Juin 2025
Alternance 12 mois - Amélioration continue - Pilote R&D (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance - Assistant(e) Sécurité (H/F/X) - Septembre 2025
Stage - Assistant(e) Ingénieur Data (H/F/X) - Juin 2025
Stage Assistant (e) Marketing (H/F/X) - Juillet 2025
Alternance - Assistant(e) Système Qualité (H/F/X) - Septembre 2025
Stage - Assistant(e) Marketing et Catégorie Glace (H/F/X) - Juillet 2025
PNE Supply Chain Sr. Digital Lead
Stage - Assistant(e) Chef de Produit (H/F/X) - Juillet 2025
Stage - Assistant(e) Marketing et Catégorie (H/F/X) - Juillet 2025
Stage - Assistant(e) Category Manager Confiserie de Chocolat - Juillet 2025 (H/F/X)
Senior Delivery Manager Integration Hub
Stage - Assistant Marketing Europe - Etude consommateurs et Innovation (H/F/X) - Juillet 2025
Stage - Assistant(e) Communication Corporate – Interne & Externe (H/F/X) - Juillet 2025
Stage - Assistant(e) Trade Marketing Vétérinaire (H/F/X) - Juillet 2025
Stage - Assistant(e) Analyste des technologies de l'information (H/F/X) - Août 2025
Stage - Assistant(e) intelligence artificielle au service des ventes (H/F/X) – Juin 2025
Stage - Assistant(e) Chef de Marque Suzi Wan (H/F/X) - Juillet 2025
Stage - Assistant(e) Category Manager Junior (H/F/X) - Septembre 2025
Senior Counsel Pet Nutrition France & Benelux - M/F/X
Stage - Assistant Chef de produit (H/F/X) Juillet 2025
Stage - Ingénieur Performance et excellence Qualité/ Sécurité alimentaire (H/F/X) - Juin 2025
Stage - Gestion de Projets Supply Chain (H/F/X) - Juillet 2025
Technicien.nne de Maintenance (F/H/X)
Alternance - Coordinateur/ice Excellence Opérationelle (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 24 mois - Ingénieur HSE (H/F/X) - Septembre 2025
Stage - Compte Clé Logistique Junior (H/F/X) - Juillet 2025
Stage - Junior Finance Business Partner (H/F/X) - Juillet 2025
Opérateur.rice de Ligne (F/H/X)
Technicien Méthodes/Amélioration Continue H/F/X
Technicien Méthodes/Amélioration Continue H/F/X
Global Senior Strategic Sourcing Manager - Capital Investment F/M/X
Stage - Ingénieur(e) amélioration continue – excellence opérationnelle (H/F/X) - Septembre 2025
Stage - Assistant(e) marketing digital M&M’S.COM Europe (H/F/X) - Juin 2025
Alternance 12 mois - Assistant(e) Logistique et Amélioration continue (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 24 mois - Cordinateur/ice qualité (H/F/X) - Septembre 2025
Alternance 12 mois - Planificateur(trice) de Production Internationale (H/F/X) - Septembre 2025
