Job Description: Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut ! Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante. Une offre de stage intitulée « Digitalisation & Gestion de Projet pour l'Acquisition d'Actifs Industriels (F/H) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Commercial sur son site de Toulouse (Saint-Eloi). Vous rejoindrez le département Moyens Industriels en charge de l’acquisition des moyens industriels, des machines et des outillages pour les mâts réacteurs du site. Ce stage consistera à piloter la digitalisation des processus du service en identifiant les besoins métiers et en développant des outils digitaux adaptés pour optimiser le cycle d'acquisition des équipements, dans le respect du référentiel Airbus. Ce stage débute en Janvier ou Février 2027 pour une durée de 6 mois. Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation export control par les autorités reconnues. Tâches et responsabilités : Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : - Piloter des projets de digitalisation de bout en bout : de la compréhension et l'identification du besoin métier jusqu'au développement de l'outil et à son déploiement au sein de l'équipe.- Construire et mettre en place des outils digitaux pour améliorer les processus actuels et automatiser les tâches récurrentes (ex : screening de livrables, vérification de la conformité aux processus de validation).- Concevoir des tableaux de bord dynamiques pour optimiser le suivi des jalons de planning fournisseurs et faciliter la gestion des livraisons par les équipes.- Proposer des solutions innovantes pour structurer nos cahiers des charges et capitaliser sur les retours d'expérience (REX) des projets d'acquisition précédents.
: Vous êtes en formation de niveau Bac+5 dans le domaine du Génie Industriel, de la Gestion de Projet ou en École d'Ingénieur généraliste pour un stage d’une durée de 6 mois. Vous avez les connaissances et compétences suivantes : Compétences techniques : - Solides bases en gestion de projet et compréhension globale d'un environnement industriel ou supply chain, - Forte appétence pour les outils digitaux et les nouvelles technologies - Capacité à faire le lien entre des processus opérationnels et des solutions digitales pour simplifier le travail des équipes. Soft skills : - Autonomie, proactivité et force de proposition, - Excellent relationnel et esprit d'équipe, - Curiosité et capacité d'adaptation. Compétences linguistiques : - Anglais : Avancé - Français : Courant (langue d'échange au quotidien dans l'équipe)
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour ce stage.
Avantages liés à l’entre
prise Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Operations SAS
Employment Type:
Internship -------
Experience Level:
Student
Job Family:
Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
#1 BEST WORK-LIFE BALANCE
