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Airbus • Toulouse, France

Stage 2026 - Optimisation de la gestion de l'organisme de conception agréé (DOA) pour l'avion de demain (H/F)

Employment type:  Part time
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Job Description

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut !

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ?

Imaginez-vous au cœur d’une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Une offre de stage intitulée « Stage Optimisation de la gestion de l'organisme de conception agréé (DOA) pour l'avion de demain (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus SAS sur son site de Toulouse.

Vous rejoindrez le département« Qualité Ingénierie » en charge de l'Agrément d'Organisme de Conception (DOA)

Votre stage consistera à analyser la manière dont Airbus Commercial Aircraft met en œuvre son Agrément d'Organisation de Conception, à élaborer une feuille de route pour sa digitalisation, et à proposer des solutions d'amélioration en s'appuyant sur les solutions digitales disponibles.

Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en Mars 2026 (cette période estindicative et pourra être ajustée).

Vos principales missions consisteront à :

  • Analyser le fonctionnement de l'Agrément d'Organisme de Conception (DOA) d'Airbus Commercial Aircraft
  • Mener une analyse critique du cadre dans lequel les normes et réglementations sont propagées et prise en compte dans l'organisation, les activités, et les processus de conception des aéronefs chez Airbus Commercial Aircraft.
  • Réaliser un état de l'art des solutions digitales nécessaires à la digitalisation des activités de la fonction de surveillance indépendante (IMF), en se basant sur les besoins identifiés.
  • Élaborer une feuille de route sur trois ans pour la digitalisation des activités de la fonction de surveillance indépendante (IMF) du Bureau d'Étude, et prototyper des solutions d'amélioration à l'aide des outils digitaux existants.
  • Identifier les besoins spécifiques de la fonction de surveillance indépendante (IMF) du Bureau d'Étude d'Airbus en matière de surveillance du Bureau d'Étude.


Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
• Navigabilité
• Organisation de conception Approuvée
• Surveillance d'organisation

Votre carte d’embarquement pour cette aventure :
Vous êtes actuellement en train de préparer un diplôme de niveau bac+6, en "Aviation Safety Aircraft Airworthiness" de l'ENAC, ou un diplôme équivalent avec une spécialisation en navigabilité, sécurité des aéronefs.

Vous possédez idéalement les compétences suivantes :
Compétences techniques :

  • De bonnes connaissances du règlement aéronautique lié à l'Agrément d'Organisme de Conception (DOA), la certification des aéronefs et un fort intérêt pour les solutions digitales et leur environnement.
  • Une formation de base en lien avec la conception en aéronautique
  • La capacité à comprendre et à intégrer un système de gestion d'entreprise (BMS) qui s'assure que les activités sont conformes aux réglementations et normes internationales


Soft Skills :

  • Créativité, curiosité, ouverture et esprit d'équipe.
  • Excellente capacité de communication, d'écoute et de synthèse.
  • Rigueur, autonomie et proactivité.


Langues :

  • Anglais : avancé.
  • Français : avancé.


Notre processus de recrutement :
Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

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This is an internship offer titled "Optimization of the management of the Approved Design Organization (DOA) for the aircraft of tomorrow (M/F)" at Airbus Commercial Aircraft SAS in Toulouse . You will be joining the "Engineering Quality" department, which is in charge of the Design Organization Approval (DOA) .

The internship involves analyzing how Airbus Commercial Aircraft implements its Design Organization Approval, developing a roadmap for its digitalization, and proposing improvement solutions using available digital tools .

Your Main Missions

  • Analyze the functioning of the Airbus Commercial Aircraft Design Organization Approval (DOA) .
  • Conduct a critical analysis of the framework in which standards and regulations are propagated and taken into account in the organization, activities, and aircraft design processes at Airbus Commercial Aircraft .
  • Create a state-of-the-art review of the digital solutions needed for the digitalization of the Independent Monitoring Function (IMF) activities, based on identified needs .
  • Develop a three-year roadmap for the digitalization of the Independent Monitoring Function (IMF) activities of the Design Office, and prototype improvement solutions using existing digital tools .
  • Identify the specific needs of the Airbus Design Office's Independent Monitoring Function (IMF) for monitoring the Design Office .


Your tutor will guide you throughout your internship, helping you to develop your skills and achieve your professional goals . This is a 6-month internship, ideally starting in March 2026 .

Your Boarding Pass for this Adventure

You are currently pursuing a Master's degree , such as the "Aviation Safety Aircraft Airworthiness" Master from ENAC, or an equivalent degree with a specialization in airworthiness or aircraft safety .

Ideally, you will have the following skills:

Technical skills:

  • Good knowledge of aeronautical regulations related to Design Organization Approval (DOA) and aircraft certification .
  • Strong interest in digital solutions and their environment .
  • Basic training related to aeronautical design .
  • The ability to understand and integrate a Business Management System (BMS) that ensures activities comply with international regulations and standards .


Soft skills:

  • Creativity, curiosity, open-mindedness, and team spirit .
  • Excellent communication, listening, and synthesis skills .
  • Rigor, autonomy, and proactivity .

Languages:

  • English: advanced .
  • French: advanced .


This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
AIRBUS SAS

Employment Type:
Internship
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Experience Level:
Student

Job Family:
Qualification & Operability

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

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Chile

China

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Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

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3rd – Career Progression

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Diversity and Inclusion

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Flexible

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