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Airbus • Donauwörth, Germany

PROCESS MASTER ENGINEER (D/F/M)

Employment type:  Full time
9.4

/10

Transparency ranking
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Job Description

Job Description:

Diese Position ist Teil unserer Business Unit Safety, die sich zum Ziel gesetzt hat, sicherere, umweltfreundlichere und inklusivere Industrie- und Verkehrssysteme zu ermöglichen.

Aufgaben

  • Prozess-Steuerung & Moderation (ART-Ebene):

    Sicherstellung der Einhaltung des vorgegebenen Prozessrahmens (z.B. SAFe) innerhalb der zugeordneten agilen Programminstallation (ART).

    Moderation zentraler ART-Events wie Program Increment (PI) Planning, Scrum of Scrums, System Demos und Inspect & Adapt.

    Sicherstellung der fachlichen Prozesssynchronisation der Squads/MAS (Teams) innerhalb des ART
  • Hindernisbeseitigung & Optimierung:

    Identifizierung und selbstständige Bearbeitung von prozessualen Engpässen und Hindernissen innerhalb des ART-Umfelds.

    Eskalation von systemischen oder organisationsübergreifenden Hindernissen an die zuständigen Gremien oder Führungskräfte.

    Erstellung von Verbesserungsvorschlägen und Optimierung der angewandten Lean-Agile-Methoden basierend auf den operativen Erfahrungen
  • Prozessanwendung & Coaching:

    Anwendung und Einhaltung der unternehmensweit gültigen Lean-Agile-Methoden und Governance-Modelle.

    Coaching der Squads/MAS (Teams) und einzelner Teammitglieder in der korrekten Anwendung der agilen Arbeitsweisen.

    Übernahme von fachlichen Spezialaufgaben und/oder projektbezogenen Rollen im Rahmen der Prozessoptimierung
  • Dokumentation & Reporting:

    Erstellung der erforderlichen Dokumentation zu Prozessabläufen und Metriken.

    Vorbereitung und Durchführung der Präsentation von Arbeitsergebnissen und Kennzahlen (z. B. Programmdurchfluss)


Erforderliche Qualifikationen

Die Arbeitsaufgabe erfordert Kenntnisse und Fertigkeiten, wie sie in der Regel durch ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium mit einer bis zu 4-jährigen Regelstudiendauer im Bereich Maschinenbau, Luft-und Raumfahrt oder vergleichbare Studiengänge und darauf bezogene erweiterte fachspezifische Zusatzqualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender besonders umfangreicher fachspezifischer Zusatzqualifikation erworben werden. Die insgesamt erforderlichen Kenntnisse und Erfahrungen können auf andere Weise erlangt worden sein.

Fähigkeiten und Kompetzenzen

  • Erweiterte Kenntnisse und Erfahrungen in den oben genannten Aufgabenbereichen
  • Erweiterte Kenntnisse des regulatorischen Rahmenwerks der Hubschrauber-/Luftfahrtindustrie und deren Entwicklungsprozesse
  • Nachgewiesene Fähigkeit, strenge Anforderungen an Lufttüchtigkeit (Airworthiness), sicherheitskritische Systeme (z. B. ARP4754A, DO-178C) und Qualität nahtlos in das Agile-Ausführungsmodell zu integrieren
  • Hohe Fachkenntnis in der Sprache und den technischen Herausforderungen im Zusammenhang mit der Entwicklung oder Wartung komplexer luftgestützter Plattformen.
  • Außergewöhnliche Fähigkeit, Konsens unter Squad Leadern und großen, diversen Gruppen in komplexen, strittigen Umgebungen zu erzielen und zu moderieren
  • Nachgewiesene Erfolgsbilanz in Hochdrucksituationen erfolgreich zu agieren
  • Fähigkeit, die Organisation als komplexes System zu betrachten, Schwachstellen zu diagnostizieren und unkonventionelle Interventionen zur Erzielung von Durchbrüchen zu entwerfen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu sporadischen Dienstreisen im In- und Ausland


Standort

Am Standort Donauwörth am Ufer der Donau nahe Augsburg unterstützen wir Airbus Helicopters bei der Entwicklung von Hubschraubern von der ersten Idee bis zum flugfähigen Produkt. Erlebe mit uns, wie sie auf unserem eigenen Test Flugplatz abheben und landen.

Vorteile bei Airbus Protect:

  • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Faire und attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen
  • 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
  • Intensive Einarbeitung und professionelle Unterstützung durch einen persönlichen Mentor
  • Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und vielversprechende Entwicklungsperspektiven
  • Attraktive Sozialleistungen und Angebote, darunter eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Mitarbeiterbeteiligungsprogramme, vergünstigtes Auto- und Fahrradleasing, Sonderkonditionen bei Versicherungen und Mitarbeitervergünstigungen bei Partnerunternehmen
  • Betriebliche Einrichtungen (standortabhängig), z. B. Kantine, Fitnessstudio, betriebsärztlicher Dienst und weitere Gesundheitsleistungen


This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Protect GmbH

Contract Type:
Permanent

Experience Level:
Professional

Job Family:
Manufacturing Engineering

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees:

150,000

Gender diversity (m:f):

70:30

Hiring in countries

Austria

Belgium

Brazil

Brunei

Canada

Chile

China

Colombia

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

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Mexico

Netherlands

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

South Korea

Spain

Switzerland

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

1st – Work-Life Balance

Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

Diversity and Inclusion

Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

Flexa awards 2025

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