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TUI Group • , Flexible

General Manager | Mein Schiff Flotte (all gender)

Employment type:  Full time
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Transparency ranking

Job Description

WAS DICH ERWARTET

• Oberster Produktverantwortlicher zur Überwachung des gesamten Mein Schiff Produkts an Bord der Mein Schiff Flotte
• Aktive Umsetzung der Produktphilosophie im Hotelbetrieb sowie aktive Mitgestaltung von Produktweiterentwicklungen
• Analyse und Auswertung von Gästezufriedenheitsergebnissen sowie Erstellung von Maßnahmen bei Qualitäts- und Standardabweichungen
• Optimierung sowie eigenständige Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung des On-Board Revenues
• Wahrnehmung der Gastgeberfunktion sowie Ansprechpartner für die Gäste
• Kontrolle und Durchsetzung der Qualitätsstandards sowie stetige Optimierung der Arbeitsabläufe und Standards
• Selbstständige Verwaltung der Budgets
• Regelmäßiges Reporting an die landseitigen Ansprechpartner sowie Meldung und Bearbeitung relevanter Vorkommnisse
• Überwachung der strikten Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Hygienerichtlinien, sowie Sicherstellung regelmäßiger, dokumentierter Trainings
• Weitsichtige und langfristige Planung in Bezug auf Inventurplanung, Warenverschiebung und Bestellvorgänge
• Regelmäßige Kontrolle von Logs und Checklisten

WONACH WIR SUCHEN

• Qualifizierte Ausbildung im Hotelgewerbe oder in der Gastronomie
• Mehrjährige Führungserfahrungserfahrung in einer Managerposition auf einem Kreuzfahrtschiff
• Einschlägige Erfahrung im nationalen und internationalen F&B Management wünschenswert
• Ausgezeichnetes strategisches und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
• Organisations- und Verhandlungstalent sowie Durchsetzungsfähigkeit
• Gastgeber mit Leidenschaft und Erfahrungen im Beschwerdemanagement
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und eine zielgerichtete Arbeitsweise
• Moderner, kooperativer Führungsstil verbunden mit einem hohen Maß an Sozialkompetenz
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen wünschenswert

WORAUF DU DICH FREUEN KANNST

• Vielseitige Mitgestaltungsmöglichkeiten an einem spannenden Premium-Produkt
• Internationales Arbeitsumfeld in diversen und von Offenheit geprägten Teams – an Bord sowie im landseitigen Office
• 1:1 Rotation – in der Regel im 3-Monats-Rhythmus
• Persönliche Ansprechpartner im TUI Cruises Office für deine fachlichen (Fachbereich) sowie deine persönlichen Anliegen (Personalbereich)
• Anstellungsvertrag direkt mit der TUI Cruises GmbH inkl. der gesetzlichen Sozialversicherungen bei Wohnsitz in Deutschland
• Entdecke in deiner Freizeit die schönsten Ecken der Welt auf unseren vielfältigen Routen
• Exklusives Crewangebot an Bord mit Fitnessstudio, Crew Sonnendeck, Landausflügen, Crew Bar und exklusiven Crewevents
• Organisation und Kostenübernahme deiner An- und Abreise
• Kost und Logis an Bord inklusive: Kostenlose Unterkunft in einer Einzelkabine mit eigenem Bad sowie Verpflegung

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ungeachtet deines Alters, Geschlechts, deiner Nationalität, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Orientierung und/oder Behinderung.

Bitte bewirb dich mit deinen aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate) ausschließlich online.

Hast du Fragen zu TUI Cruises und/oder unserem Bewerbungsprozess? Auf unserer Karriereseite findest umfassende Informationen und FAQs. Oder schreibe uns eine E-Mail an FleetHR@tuicruises.com.

Company benefits

Employee assistance programme
Work from anywhere scheme – TUI WORKWIDE means colleagues can work from abroad for up to 30 working days a year
Travel credit
Bank holiday swaps
Employee discounts
Time off in-lieu
Religious celebration leave
Buy or sell annual leave
Health insurance
Gym membership
Open to part time work for some roles
Enhanced maternity leave
Shared parental leave
Pregnancy loss leave
Enhanced paternity leave
Compassionate leave
Cinema discounts
Travel insurance
Cycle to work scheme
On-site catering
Annual pay rises
Annual bonus
Life assurance – We provide a Life Assurance benefit which means that in the event of your death, while employed by TUI, a lump sum would be payable to your beneficiaries.
Salary sacrifice
Teambuilding days
Charity donation scheme
Enhanced sick pay
Share options
Faith rooms
Volunteer days
Mental health platform access
Lunch and learns
Hackathons
L&D budget
Sabbaticals
Personal development days
Mental health days
Enhanced pension match/contribution
In house training
Language lessons
Professional subscriptions
Further education support
Company car
Financial advice
Legal consults
Study support
Mentoring
Emergency leave
Will writing
Employee recognition scheme
Car allowance
Electric Car Salary Sacrifice
Coaching
Learning platform
Physiotherapy
Company freebies
Neo-natal leave
Career and family coaching
Financial coaching
Life insurance
Bike parking
On-site wellness room
Carer’s leave
Pregnancy support
Surrogacy leave
Accrued annual leave
Restaurant discounts
Coffee discounts
Private GP service
Menopause support
Complimentary Medical Services
Eye Care Support
Mental health pathway
Dental coverage
Open to part-time employees
Buddy scheme

Working at TUI Group

Company employees

66,845 globally

Gender diversity (male:female)

43:57

Currently hiring in

Aruba

Australia

Austria

Belgium

Bulgaria

Caribbean Netherlands

Costa Rica

Croatia

Curaçao

Cyprus

Dominican Republic

Egypt

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France

Germany

Greece

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Malta

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Switzerland

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Türkiye

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Office Locations

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