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MRO Engineer (m/w/d)

Location:  Magdeburg | Germany
Location flexibility:  3 office days / week
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Job Description

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An unserem Standort in Magdeburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n MRO Engineer (m/w/d)

Aufgaben:

  • Entwickeln und Bewerten von Reman-, Reperatur- und Überholungskonzepten für alle RRPS-Produkte (Motoren, Systeme, Elektronik, neue Technologien, etc.).
  • Erstellen von Bauteil-Lebensdauer-Kriterien für die Restlebensdaueraussage, um Verschleißgrenzmaße zu erarbeiten und festzulegen.
  • Erstellen und freigeben von Lastenheften für die Reparatur/Überholung von Baugruppen und Bauteilen
  • Erstellen und freigeben von Materialnummern, Bausteinen und Stücklisten in SAP
  • Erstellen und freigeben von Zeichnungen, Datenblättern und weiterreden Dokumenten zur Dokumentation von Reparatur- und Überhol-Lösungen
  • Abstimmung und Zusammenarbeit mit Engineering for Service, Platform Entwicklung, Bauteilferantwortlichen, Einkauf, Controlling und der Qualität.
  • Abstimmung mit Lieferanten

Ihre Qualifikation:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium/Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen: Motorentechnik, Anlagenbau, Bauteilverschleiss- und Versagensmechanismen sowie Fertigungsprozessen
  • Praxiskenntnisse vom Betrieb von Verbrennungsmotoren und Systemen im Feld.
  • Erfahrung mit Instandsetzung/Grundüberholungen von Verbrennungsmotoren oder ähnlichen Industriegütern.
  • Eigenverantwortliches und proaktives Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen
  • Offenheit für neue Ideen und Veränderung
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kenntnisse in CREO, SAP, Windchill, MS-Office-Anwendungen

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf inklusive Qualifikationsnachweisen.


Type of Contract

Permanent

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Working at Rolls-Royce

3 office days / week

Fully flexible hours

Company benefits

25 days annual leave + bank holidays
401K
Adoption leave
Annual bonus
Bike parking
Carer’s leave
Childcare credits
Cinema discounts
Coaching
Collaboration spaces
Cycle to work scheme
Electric Car Salary Sacrifice
Employee discounts
Enhanced maternity leave
Enhanced maternity leave
Enhanced pension match/contribution
Ergonomic workstations
Faith rooms
Family health insurance
Further education support
Health insurance
In house training
L&D budget
Lunch and learns
Mentoring
Modern office
Neonatal leave
On-site barista
On-site catering
Open to compressed hours
Open to job sharing
Open to part time work for some roles
Open to part-time employees
Private booths
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Shared parental leave
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