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Rolls-Royce • Friedrichshafen | Germany

Internationaler Steuer- und Businesspartner (m/w/d)

Employment type:  Full time
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Job Description

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Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

  • Als strategischer Partner des RRPS-Geschäftsbereichs (Rolls-Royce Power Systems) fungieren, um sicherzustellen, dass steuerliche Angelegenheiten verstanden, Chancen erkannt und genutzt sowie Risiken minimiert werden

  • Sicherstellung eines hohen Standards bei steuerrelevanten Vertragsklauseln mit Kunden und Lieferanten

  • Entwerfen von konzerninternen Verträgen unter Berücksichtigung unserer Verrechnungspreisgrundsätze

  • Aufbau und intensive Pflege interner Beziehungen zu Führungskräften im gesamten Unternehmen

  • Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der M&A-Abteilung, so dass steuerliche Chancen identifiziert und Risiken minimiert werden

  • Mitwirkung bei steuerlichen Projekten und Prozessoptimierungen sowie bei der Analyse nationaler und internationaler steuerlicher Optimierungsmöglichkeiten

  • Ermittlung und Analyse laufender und latenter Steuern sowie deren Verarbeitung im Berichtswesen

  • Abstimmung und Unterstützung weltweiter Steuerabteilungen im Zusammenhang mit Kunden- oder Lieferantenverträgen

  • Erstellung und Durchführung von Schulungen, so dass Steuerrisiken innerhalb der Organisation verstanden und angemessen berücksichtigt werden

  • Enge Kollaboration mit den Governance- und Rechtsteams von Rolls Royce

  • Ansprechpartner/in bei steuerlichen Außen- und Sonderprüfungen, bei der Analyse der Prüfungsergebnisse sowie bei der Begleitung von Rechtsbehelfsverfahren

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Finanz- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbarer Abschluss mit Schwerpunkt Steuern

  • Fundierte Kenntnisse im internationalen Vertragsrecht mit Schwerpunkt auf internationale Steuergrundsätze

  • Mindestens 10 Jahre Erfahrung bei den “Big 4”, in einer internationalen Anwaltskanzlei und/oder als Inhouse-Experte im internationalen Steuer- oder Rechtsbereich

  • Zweites Juristisches Staatsexamen und/oder Zulassung als Steuerberater

  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Professioneller Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP

  • Strukturierte, eigenständige und vorausschauende Arbeitsweise, gepaart mit Motivation und großer Freude an starker Teamarbeit

  • Sympathisches und kollegiales Auftreten, analytisches Denkvermögen und Eigeninitiative

  • Kommunikationsstärke so wie ein ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

  • Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

  • Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!

  • Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!

  • Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad

  • Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner

Ana Maria De Los Rios

careers@ps.rolls-royce.com

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.


Type of Contract

Permanent

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Company benefits

Open to compressed hours
Open to job sharing
Open to part-time employees
25 days annual leave + bank holidays
Health insurance
Open to part time work for some roles
Bike parking
Private booths
Modern office
Collaboration spaces
Ergonomic workstations
On-site barista
On-site catering
Neonatal leave
Family health insurance
Enhanced maternity leave
Adoption leave
Childcare credits
Shared parental leave
Carer’s leave
Mentoring
Coaching
In house training
Lunch and learns
L&D budget
Studying sabbaticals
Further education support
Enhanced maternity leave
Annual bonus
Enhanced pension match/contribution
Share options
Employee discounts
Cycle to work scheme
Electric Car Salary Sacrifice
401K
Cinema discounts
Theme park discounts
Referral bonus
Faith rooms

Working at Rolls-Royce

Hiring in countries

Germany

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United Kingdom

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