Stage - Assistant(e) Category Manager Junior (H/F/X) - Juin 2025

Job Description:

Stage - Assistant(e) Category Manager Junior (H/F/X) - Juin 2025

Mars Food - 6 mois à Paris

Mars Internship Experience

Ta mission:

Tu accompagneras les Category Managers Marché dans leurs projets au quotidien et travailleras en proche collaboration avec les services Marketing et Ventes. Tu bénéficieras d’un solide programme de formation dès ta prise de fonction (utilisation des panels distributeurs et consommateurs, inductions avec les différents services…) pour t'aider dans ta progression et te développer. Tu prendras part à un projet catégoriel stratégique pour développer et accélérer les riz cuisinés micro-ondables ainsi que l’épicerie asiatique.

Ta journée type :

Chaque journée sera différente ! Mais tu auras comme principales missions :1/Pilotage du business : Tu participeras au suivi et à l’analyse des performances de la catégorie, de nos marques et clients via les panels et à la veille concurrentielle2/Lancement des innovations : Tu participeras à la stratégie de lancement omnicanale de nos innovations et au développement des outils de revente intégrant de nouvelles technologies.3/Projets catégoriels : Tu participeras aux différents projets catégoriels (merchandising, assortiment, category vision, argumentaire stratégique) sur le riz, les céréales et l’Asie et notamment sur un projet catégoriel stratégique pour développer et accélérer les riz cuisinés micro-ondables ainsi que la catégorie.

Ton profil :

Tu es en M1 ou M2 en école de commerce, d'ingénieur ou niveau universitaire équivalent ?Tu es reconnu pour ton dynamisme, ta curiosité, ton sens du contact, ton autonomie, ta rigueur, ton esprit d’analyse, ta force de proposition?Tu as un bon niveau d’anglais et de français?Tu as une 1ère expérience de stage en Marketing, Ventes ou Category Management (grande consommation) ?Si Oui, alors n'attends plus, cette offre est faite pour toi !

Mars is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. If you need assistance or an accommodation during the application process because of a disability, it is available upon request. The company is pleased to provide such assistance, and no applicant will be penalized as a result of such a request.