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Airbus • France

STAGE 2025 - Stage en Analyse des Processus Achats et Digitalisation (ALL GENDER)

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation !

Une offre de stage intitulée «STAGE 2025 - Stage en Analyse des Processus Achats et Digitalisation (ALL GENDER)» vient de s'ouvrir au sein de Airbus Defence and Space sur son site de Toulouse-Palays.

Vous rejoindrez le “Procurement Digital Business Partner Organization”» en charge de fournir et maintenir des solutions numériques d'approvisionnement.

Ce stage d’une durée de 6 mois commencera en février 2025 (date de démarrage modifiable).

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes :

  • Organise des réunions de découverte approfondies, visant à comprendre, capturer et identifier les exigences commerciales complexes et les objectifs opérationnels du client, avec des recommandations sur l'automatisation.

  • Identifie les domaines d'amélioration des processus commerciaux en fournissant des solutions informatiques possibles conformes à la stratégie informatique.

  • Assiste le chef de produit informatique dans la planification des produits/services en fonction des exigences du client.

  • Produit une documentation sur les défis actuels, les exigences futures et les avantages d'une manière appropriée pour le client.

  • Définit et développe les documents de spécifications requis à examiner avec les parties prenantes et les membres de l'équipe produit.

  • Surveille les tendances commerciales externes afin de mieux défier les exigences commerciales.

  • Sert de liaison entre les équipes de gestion des produits et les ressources techniques pendant le développement et la mise en œuvre du produit pour garantir l'intégrité de la solution livrée.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

  • Gestion des parties prenantes

  • Gestion de projet

  • Capacité d'analyse et de résolution de problèmes

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) en ingénierie ou une discipline apparentée ? Vous possédez les compétences suivantes :

  • Être capable de travailler dans un environnement international

  • Capacité à analyser les processus

  • Désir de travailler

  • Compétences linguistiques attendues :

    • Anglais : avancé

    • Français : élémentaire

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Defence and Space SAS

Employment Type:

Internship

-------

Experience Level:

Student

Job Family:

Digital <JF-IM-DI>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
?
More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently Hiring Countries

Australia

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Cyprus

Denmark

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

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