Job Description: Zur Unterstützung von KOND Development Plan NOR sucht Airbus Aerostructures am Standort Nordenham einen Projektmanager Transformation & Industrialisierung (m/w/d) . Dein Standort Zwischen Wattenmeer und Unterweser bildet der Standort Nordenham mit rund 4000 Beschäftigten das Zentrum für den Schalen- und Sektionsbau sowie die Großblechfertigung der Airbus Aerostructures GmbH. Als einer der weltweit modernsten Produktionsstandorte verlassen jährlich rund 5.000 Rumpfschalen und vollständig montierte Rumpfsektionen für nahezu alle Flugzeuge der Airbus-Familie unser Werk. Technologische Schwerpunkte bilden die Profilfertigung, das Streckziehen großflächiger Metallstrukturen, das Metallkleben sowie die Herstellung und Montage von Kohlenstofffaserbauteilen - ermöglicht durch automatisierte und hochinnovative Fertigungstechnologien. Der Standort bietet ein idyllisches Arbeitsumfeld mit kilometerweiter Sicht, während Bremerhaven, Bremen und Oldenburg im pendelbaren Umkreis liegen. Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten Du übernimmst die die Verantwortung für ein übergeordnetes Projekt im Rahmen des Nordenham Development Plans. Der Nordenham Development Plan ist ein zentrales Investitions- und Transformationsprogramm der Airbus Aerostructures. In deiner Funktion verantwortest du den Aufbau eines neuen Fertigungswertstroms und die Integration moderner Bearbeitungstechnologien im internationalen Produktionsnetzwerk. Du steuerst den Aufbau zentraler Fertigungsprozesse (Schalenmontage, Umformung, Galvanik, Lackierung) inklusive Infrastruktur, Anlagen, Prozess-Setup und Personalaufbau, um die Ratenhochläufe und konzernkritischen Abläufe abzusichern.
Verantwortung für ein strategisch bedeutendes Investitionsprojekt mit Fokus auf den Aufbau eines neuen Fertigungswertstroms und die Integration moderner Bearbeitungstechnologien
Fachliche Führung mehrerer Sub-Projektleiter sowie eines standort- und funktionsübergreifenden Projektteams
Steuerung aller Disziplinen entlang des Airbus Projektmanagement-Prozesses: Business-Case, Ressourcen- und Budgetplanung, integrierte Terminplanung, Risiko- und Change-Management sowie regelmäßiges Reporting
Einbindung aller für den Projekterfolg notwendigen Funktionsbereiche sowie externen Anlagenherstellern, Generalunternehmern und Behörden
Vorbereitung von Entscheidungen zu Technologieauswahl, Make-or-Buy-Fragestellungen sowie Lieferantenauswahl
Verhandlungsführung mit internen und externen Stakeholdern sowie Konfliktlösung bei Ressourcen- und Priorisierungsfragen
Erforderliche Kenntnisse und Qualifikationen
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium des Ingenieurwesens (z. B. Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Produktionstechnik, Werkstofftechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Langjährige Berufserfahrung in mindestens zwei relevanten Funktionsbereichen (z. B. Manufacturing Engineering und Projektmanagement oder Operations und Industrialisierung).
Erfahrung in der Leitung komplexer Industrialisierungs-, Aufbau- oder Technologieprojekte im metallverarbeitenden oder luftfahrttechnischen Umfeld.
Praxiserprobte Kenntnisse bezüglich fachlicher Führung und Koordination umfangreicher, multifunktionaler Teams.
Fundierte Fachkenntnisse in modernen metallischen Fertigungstechnologien sowie Erfahrung im Risk und Opportunity Management.
Von Vorteil: Vertrautheit mit den Zulassungs- und Genehmigungsverfahren der Luftfahrtindustrie; Praxiserfahrung mit Anlageninvestitionen (z. B. Oberflächenbehandlung, Umformtechnik, mechanische Bearbeitung) sowie anerkannte Projektmanagement-Zertifizierungen und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden.
Strategische Denkweise, Durchsetzungsstärke, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Bereitschaft zu Dienstreisen.
Deine Vorteile
Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen
40h Vertrauensarbeitszeit
30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Sonderkonditionen für Versicherungen, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen
Vor-Ort-Einrichtungen: Sanitätsstelle und Arzt vor Ort, regelmäßige Initiativen zur Gesundheitsförderung, Kantine und Bistro
Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit)
Arbeiten in einem diversen Umfeld, in dem jede Stimme gehört wird
Keine 100%ige Übereinstimmung? Kein Grund zur Sorge! Airbus unterstützt deine persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen. Bring deine Karriere auf ein neues Level und bewirb dich jetzt online! Bitte lade folgende Unterlagen hoch: Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Aerostructures GmbH Employment Type: Permanent ------- Experience Level: Professional Job Family: Programme & Project Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
#1 BEST WORK-LIFE BALANCE
