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Airbus • Manching, Germany

Electrical Detailed Designer (d/w/m) for Avionics Test Benches

Employment type:  Full time
9.2

/10

Transparency ranking
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Job Description

Job Description:

Zur Unterstützung der Abteilung Weapon System Ingetration Rigs sucht Airbus Defence and Space einen

Electrical Detailed Designer (d/w/m) for Avionics Test Benches

Die Abteilung ist verantwortlich für alle Testeinrichtungen für Avionik, Flight Control und Hydraulik zur Qualifizierung und Zertifizierung der jeweiligen Systeme. Wir liefern vom Konzeptdesign über die Detailplanung, Entwicklung und Qualifizierung von Prüfeinrichtungen wie auch den In-Service und Betrieb. Darüber hinaus entwickeln wir spezielle Aircraft Ground Equipments (AGEs) und Rig Support Equipments. Unsere Hauptkundenprogramme sind Eurofighter, Tornado, A400M, unbemannte Flugzeuge (EuroMALE, Zephyr HAPS, City Airbus).

Der Bereich „Lab Test Means Development" sucht einen engagierten Electrical Detailed Designer (d/f/m), der bereit ist unser Team im Bereich der Avionik-Testanlagenentwicklung zu unterstützen.

Der Schwerpunkt liegt auf der Konstruktion von elektrischen Baugruppen mittels CHS CAPITAL Logic für RIG Komponenten, inkl. der notwendigen Dokumentation in Form von Zeichnungen und konstruktive Betreuung dieser bis zur Fertigstellung.

Ihr Standort

Manching ist eine aufstrebende Gemeinde, die ein vielfältiges Freizeit- und Kulturangebot bietet. Hier können Sie Lebensqualität auf dem Land genießen und dennoch die Annehmlichkeiten der nahegelegenen Städte nutzen.

Unsere Benefits für Sie

  • Faire Vergütung & Extras: Attraktive Vergütung und individuelle Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Vorsorgemodelle, Mobilitätsangebote (bspw. Fahrradleasing) oder Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen gemäß unseren jeweils gültigen Richtlinien.
  • Zeit für Sie (und Ihre Angehörigen): 30 Tage Jahresurlaub gem. Tarifvertrag (35h/Woche); Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Teilzeit, Jobsharing, Sabbatical)
  • Weiterkommen leicht gemacht: Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
  • Wohlfühlen am Arbeitsplatz: Betriebsarzt; umfassendes Gesundheitsangebot (Sportkurse, Präventionsangebote, uvm.), Kantine und Cafeteria, teils standortnaher Kindergarten
  • Vielfalt verbindet: Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem Austausch, Unterstützung und Vielfalt gelebt wird

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

  • Erstellung der elektrischen Fertigungsunterlagen: dies beinhaltet die Erstellung und Pflege von Fertigungsunterlagen wie z.B.
    • Schaltpläne
    • Übersichtspläne
    • Stücklisten
  • Konstruktive Gestaltung/Auswahl von elektrischen Bauteilen, Komponenten und Baugruppen inkl. Schnittstellen und technischen Randbedingungen
  • Sicherstellung der funktionalen Anforderungen auf Bauteilebene
  • Durchführung von Einbauraum-Untersuchungen
  • Konstruktive Fertigungsbetreuung inkl. Bewertung von vorgeschlagenen Änderungen
  • Pflege der Bauteilebibliothek für CAPITAL
  • Aktive Unterstützung bei der Einführung von Virtual Product Manager (VPM) und Übernahme der Rolle eines Key-Users
  • Unterstützung des Änderungswesens

Gewünschte Fähigkeiten und Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Luft- & Raumfahrttechnik
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/Meister oder vergleichbare Qualifikation mit erweiterte fachspezifische Berufserfahrung
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Konstruktion von Testanlagen wünschenswert
  • Kenntnisse in CAPITAL oder vergleichbarem Tool zur Erstellung von Schaltplänen
  • Kenntnisse im Umgang mit technischen Vorschriften, Normen und Standards
  • Computerkenntnisse, nicht nur im Bereich der Standardproduktpalette, sondern auch mit den Werkzeugen der Entwicklung (Enterprise Architect, Doors, Dassault 3DExperience Tool Suite, CAPITAL, etc.) erwünscht
  • Gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
  • Gute Kenntnisse im Bereich der MS Office Produktpalette

Kein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge!

Airbus unterstützt Ihre persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen. Bringen Sie Ihre Karriere auf ein neues Level und bewerben Sie sich jetzt online!

#MYCYM

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Defence and Space GmbH

Employment Type:
Permanent
-------

Experience Level:
Entry Level

Job Family:
Testing

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Accrued annual leave
Adoption leave
Annual bonus
Bike parking
Coaching
Complimentary Medical Services
Cycle to work scheme
Employee discounts
Enhanced maternity leave
Enhanced paternity leave
Enhanced sick pay
Family health insurance
Health insurance
In house training
Language lessons
Mentoring
On-site gym
Open to compressed hours
Open to job sharing
Open to part time work for some roles
Open to part-time employees
Referral bonus
Sabbaticals
Teambuilding days
Mental health support
Mental health platform access
Mental health first aiders

Working at Airbus

Company employees:

165000

Gender diversity (m:f):

70:30

Hiring in countries

Brazil

Canada

Chile

China

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Kazakhstan

Malaysia

Mexico

Netherlands

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

South Korea

Spain

Taiwan

Thailand

United Arab Emirates

United Kingdom

United States

Vietnam

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

1st – Work-Life Balance

Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

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