ALTERNANCE 2025 - Apprenti(e) en formation professionnelle (ALL GENDER)

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) en formation professionnelle (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Defence and Space sur son site de Toulouse Palays. Vous rejoindrez une équipe de 30 personnes au sein du département « TAXR » en charge de la Conformité Règlementaire des Produits (PRC).

Cet apprentissage consistera à : améliorer la communication et les formations prodiguées par le département en gérant par exemple l’amélioration des supports de formation et les parcours pédagogiques mis en place par l'équipe PRC pour former les ingénieurs et les chefs de projet.

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2025 pour une durée de 1, 2 ou 3 ans. (Durée à clarifier)

Ce poste nécessite une habilitation se sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Encadré par votre tuteur vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Initialisation de la stratégie d’amélioration du portfolio de formations du département (refonte des supports de formation, enregistrement en ligne, méthodes pédagogiques, ...)
  
• Mise en place des briques de formation élémentaires communes aux différentes formations
  
• Création d’un site Web intranet pour l’enregistrement des participants aux sessions
  
• Développement d’un e-Learning avec questionnaire interactif de validation des compétences
  
• Suivi des formations (fiches de présence, gestion des certificats et des questionnaires de satisfaction)
  
• Mode “gestion de projet” pour le suivi des tâches de l’équipes sur les améliorations en cours
  

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de l'apprentissage, le multimédia et l'éducation pour un apprentissage d’une durée de 1, 2 ou 3 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Conception et développement web (HTML, CSS, JavaScript, Python, App Script)
  
• Gestion de projet
  
• Communication orale et écrite claire en anglais et en français
  
• Utilisation des outils numériques (Microsoft, Google, IA...)
  
• Travail dans une équipe internationale
  

Compétences linguistiques :

• Anglais : avancé
  
• Français : avancé
  

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Defence and Space SAS

Employment Type:
Apprenticeship
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Experience Level:
Student

Job Family:
Digital

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.