Specialist Network Deployment

Sobre la posición:

La posición está enmarcada en el equipo de Network Delivery and Engineering y más concretamente, en el departamento de Mobile Access. Dicho departamento, es responsable de coordinar a las empresas externas que realizan la ejecución en campo, es también responsable de definir las eficiencias en los procesos de despliegue, gestiona los contratos de sharing y también gestiona la relación con otros operadores y empresas instaladoras de las torres de red móvil (TowerCos).

El rol de Specialist Network Deployment tiene asociadas las siguientes responsabilidades que se describen a continuación:

• Responsable de la interlocución con los TowerCo más importantes, así como con otros friendlies y arrendadores:
• Entender y optimizar los contratos actuales (MSA, Acuerdos Marco, etc.)
• Revisar periódicamente las facturaciones
• Detectar, proponer y articular puntos de mejora
• Gestionar Inventario de localizaciones de la Red móvil existente
• Generar KPIs y comparativas entre empresas de cara a una mejora continua de servicios y una optimización de costes
• Gestión de reuniones periódicas con las empresas:
• Coordinar diferentes iniciativas de eficiencias de costes
• Negociar con empresas de servicios optimizando alcances y costes (Site Management, Passive Sharing Office, …)
• Coordinación de contratación de alquileres para nuevos emplazamientos con agentes y con TowerCo

¿Qué necesitamos?

• Amplia experiencia en acuerdos con otros operadores, TowerCo, friendlies.
• Amplia experiencia en la gestión, revisión y optimización de contratos tanto con propietarios como con empresas
• Buen entendimiento del mercado actual de las telecomunicaciones
• Muy buen manejo de las siguientes herramientas y aplicaciones corporativas:
  • SAP (EVO), JIRA, Volare, Alfresco, ODOs, Configuración de Red, …
  • Herramientas de Microsoft Office (Power BI, Excel, PowerPoint, Word)
• Alta capacidad de relación, comunicación y de trabajo en equipo
• Persona proactiva, con iniciativa, vocación de servicio y resiliencia
• Habilidad para rápida adaptación a los cambios

¿Qué te ofrecemos?

• La modalidad de contratación es de contrato por obra y servicio.
• Trabajo flexible (60% desde casa – 40% desde la oficina) y horario flexible.
• 20 días adicionales de teletrabajo desde cualquier punto de España
• 25 días de vacaciones (además del 24 y 31 de diciembre) con la opción de comprar hasta 10 días adicionales.
• Tickets restaurante (adicionales a la retribución fija) y plan de remuneración flexible.
• Seguro de salud gratuito con Adeslas, seguro de vida y programa propio de gestión de cuidado de la salud y bienestar, físico y mental.
• Opción de plan de pensiones
• 3 días de permiso retribuido para participar en proyectos de voluntariado.
• Desarrollo de carrera y formación, plataforma de desarrollo de habilidades bajo Inteligencia Artificial y plataforma de contenidos de aprendizaje, que incluye LinkedIn Learning, entre otras.
• App para la gestión digital de necesidades en oficina

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