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SAP • St.Ingbert, DE

Werkstudent (w/m/d) - IBU Retail

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8.6

/10

Transparency ranking

Job Description

Wir helfen die Welt zu verbessern

Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen.

Das werden deine Aufgaben sein

  • Redaktionelle Mitarbeit beim Newsletter der IBU Retail und der IBU Wholesale Distribution
  • Produktion von Videos und anderen Medien
  • Erstellung von hochwertigen Präsentationen mit Power Point oder Ähnlichem
  • Bedarfsgerechte Informationsbeschaffung und Informationsaufbereitung für die verschiedenen Kommunikationskanäle der Abteilung
  • Vorbereitung und Begleitung von lokalen und internationalen Events
  • Gestaltung und Pflege der internen Kommunikationsplattformen und Tools
  • Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft, wie z.B. Erstellung von Präsentationen und Themenrecherche

Das solltest du mitbringen

  • Du bist Student/in (w/m/d) an einer Universität oder einer Fachhochschule. / Bachelor, Master oder auch Studienanfänger; für uns steht Begeisterung, Freude und die Persönlichkeit an erster Stelle.
  • Hervorragende Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse
  • Erfahrung in der Medienproduktion, z.B. Erstellung von kurzen Videos
  • Branchenkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Aufgaben eigenständig zu managen
  • Teamplayer-Qualitäten

Lerne dein Team kennen

Wir suchen einen engagierten Werkstudenten (m/w/d), der uns bei der Vermarktung und dem Vertrieb unseres SAP-Lösungsportfolios im Retail-Bereich unterstützt. Diese Position bietet eine einzigartige Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und einen Beitrag zu unserem Unternehmen zu leisten.
In der IBU Retail & Wholesale Distribution arbeiten wir mit Handelsunternehmen auf der ganzen Welt zusammen. Dabei bedienen wir alle Segmente (Fashion, Lebensmittelhändler, Baumärkte...).
Unsere Maxime ist: Für und mit unseren Kunden die bestmöglichen Lösungen für ihre digitale Transformation zu finden. Dabei begleiten wir unsere Kunden auf ihrem Weg in der heutigen schnelllebigen und sich ständig verändernden Welt, damit Sie innovativ und wettbewerbsfähig bleiben und somit den Status im Markt zu erhalten und auszubauen.

Wir bieten dir eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Du wirst Teil eines dynamischen Teams sein und die Möglichkeit haben, wertvolle Erfahrungen zu sammeln.

Deine Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf, aktuellen Notenspiegel und gültiger Immatrikulationsbescheinigung auch Kopien von Zwischen-, Schulabschluss- und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnissen (Praktika) als Anlagen enthalten. Bitte beschreibe außerdem deine Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen/Programmiersprachen.

Dies ist eine globale, strategische und bezahlte Werkstudentenstelle, die Studenten und Studentinnen die Möglichkeit bietet, sich beruflich zu orientieren.

#Workingstudent #Werkstudent #Germany #Deutschland #Student #LIHybrid #SAPGermanStudentsCareers

Gib dein Bestes

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben.

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn du an einer Bewerbung bei SAP interessiert bist und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigst, schicke eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

Chancengleichheit im Beruf: Minderheit/Geschlecht/Veteranenstatus/Behinderung

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung für eine Beschäftigung berücksichtigt.
Erfolgreiche Bewerber müssen unter Umständen eine Überprüfung ihres Hintergrunds durchlaufen.

Requisition ID:418627 | Funktionsbereich:Software-Design und Entwicklung | Reisetätigkeit:0 - 10% | Karrierestatus:Studenten | Anstellungsverhältnis:Teilzeit, befristet | Weitere Standorte: #LI-Hybrid

Company benefits

beach with umbrella
25 (UK) 30 (Germany) 21 (India) days annual leave + bank holidays
beach with umbrella
Accrued annual leave – 1 day/year up to 30 days (UK)
handshake
Open to job sharing
skier
Sabbaticals
baby
Adoption leave – Up to 52 weeks (UK)
hourglass flowing sand
Open to part time work for some roles
leftwards arrow with hook
Returnship
chart with upwards trend
Equity packages
family
Shared parental leave
woman feeding baby
Enhanced maternity leave
nest with eggs
Fertility benefits
pregnant woman
Pregnancy support
child
On-site childcare
chart with upwards trend
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Life insurance
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Enhanced paternity leave
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Cycle to work scheme
weight lifter
On-site gym
bike
Bike parking
face with thermometer
Enhanced sick pay
sos
Emergency leave
rescue worker’s helmet
Enhanced sick days
car
Company car
hourglass flowing sand
Open to part-time employees
desert island
Work from anywhere scheme
baby
Childcare credits
nest with eggs
Fertility treatment leave
mending heart
Pregnancy loss leave
heart decoration
Carer’s leave
baby
Nursery salary sacrifice scheme
family
Family health insurance
womens
Women’s health leave
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Joining bonus
money with wings
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Non-contributory pension
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mortar board
Studying sabbaticals
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elevator
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