SAP Labs Berlin iXp Intern (w/m/d) - Communications, Content & Media Technology

Wir helfen die Welt zu verbessern

Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen.

Über das SAP Internship Experience Program:

Das SAP Internship Experience Program ist ein globales, strategisches und bezahltes Praktikumsprogramm der SAP, das Hochschulstudenten die Möglichkeit bietet, sich beruflich zu orientieren.

Drei Gründe für ein Praktikum bei SAP:

1. Kultur der Zusammenarbeit: Treffe dich mit Mentoren, schließe neue Freundschaften auf der ganzen Welt und baue dir ein erfolgreiches, persönliches Netzwerk auf.
2. Projektorientierte Erfahrung: Du erwirbst funktionsübergreifende Fähigkeiten durch unsere virtuellen und persönlichen Lerneinheiten, Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachexperten und Projektarbeiten.
3. Gewinne an Sichtbarkeit: Mit dem SAP Internship Experience Program steht dir ein globales Netzwerk von SAP-Führungskräften, Unternehmern und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten zur Verfügung.

Über das Team:

Das SAP LABS BERLIN Team orchestriert und steuert die Umsetzung der SAP Labs Network Strategy mit dem lokalen Berlin & Potsdam Chapter und strebt nach dem bestmöglichen Betrieb eines SAP Labs. Wir stärken die Position von SAP als Pionier und Innovationstreiber in und um Berlin und in Europas führendem Startup-Ökosystem und engagieren uns kontinuierlich für die Technologie-Startups der Zukunft.

Was dich erwartet:

Stellenbezeichnung: Communications, Content & Media Technology Intern / (f/m/d) for the SAP Labs Berlin
Arbeitsbereich: Corporate Operations
Ort: Berlin

Voraussichtlicher Starttermin: Mai 01, 2025

Du wirst Teil des SAP Labs Berlin Teams sein. Als Communications, Content & Media Technology Intern / Diploma Student (w/m/d) unterstützt du den COO des Teams mit einem herausragenden visuellen Marken- und Medienerlebnis für Ad-hoc-Assets sowie unser internes Content Management System (CMS). Du bist verantwortlich für die Erstellung und Gestaltung visuell ansprechender Kommunikationsmittel in Digital- und Printmedien und förderst gleichzeitig das Markenerlebnis von SAP. Du hast die einmalige Chance, in einem kreativen Umfeld an hochrangigen operativen Projekten zu arbeiten und gleichzeitig Erfahrungen in einem globalen Technologieunternehmen zu sammeln. Deine frischen Ideen prägen die visuelle Markenwahrnehmung, die das Engagement und die Reputation der Mitarbeitergemeinschaft der SAP Labs Berlin unterstreicht.

In dieser Position wirst du:

• Erstellung multimedialer Inhalte (Videos, Visuals, Texte) für interne und externe Zielgruppen im Einklang mit unserer Innovationskommunikationsstrategie und Markenbotschaft
• Unterstützung bei der Erstellung von Content wie Blogposts, Videos, Newslettern und weiteren Storytelling-Formaten
• Entwicklung kreativer und ansprechender Multi-Channel-Kampagnen zu Themen mit Relevanz für das Berliner SAP-Ökosystem
• Monitoring interner und externer Kommunikationsaktivitäten, Analyse von KPIs sowie Identifikation datenbasierter Optimierungspotenziale
• Planung, Koordination und Management von Inhalten über verschiedene Kanäle hinweg unter Berücksichtigung eines konsistenten Tons, klarer Botschaften und redaktioneller Planung
• Gestaltung digitaler interner Assets wie Banner, E-Mail-Einladungen (CMS) und Eventmaterialien zur Förderung einer inspirierenden Employee Experience
• Verantwortung für unser internes Mediensystem, inklusive Konzeption, Schnitt und Ausspielung von Video- und Motion-Graphic-Inhalten (CMS)

Wer bist du:

Du bist Student/in (w/m/d) an einer Universität oder einer Fachhochschule. Wir suchen jemanden, der Initiative ergreift, ausdauernd ist und neugierig bleibt. Du arbeitest gerne an sinnvollen, innovativen Projekten und lässt dich von lebenslangem Lernen begeistern.

• Du studierst vorzugsweise in den Bereichen: Kommunikation und/oder Marketing, Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften, Visuelle Kommunikation, Kommunikationsdesign
• Beherrschung der wichtigsten Social-Media-Plattformen und Kenntnis der besten Praktiken
• Erfahrung mit sozialen Medien für Unternehmensorganisationen (bevorzugt)
• Ausgezeichnete redaktionelle und schriftliche Fähigkeiten (Foto/Video/Text)
• Nachweisliche Erfahrung im Videoschnitt; Fähigkeit, ansprechenden Video-Content für verschiedene Kanäle zu konzipieren, zu bearbeiten und finalisieren
• Ein Auge für visuelle Arrangements, kreatives Denken und der Wille, neue Ideen umzusetzen
• Computerkenntnisse: Gute Kenntnisse in allen Microsoft Office-Produkten erforderlich
• Soft Skills: Teamfähigkeit, kreatives Denken, gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, hohe Motivation, Flexibilität und Offenheit für Ad-hoc-Anfragen; Leidenschaft für die Erstellung von Inhalten
• Komplexe Themen auf einfache und kreative Weise von der Konzeption bis zur Umsetzung bearbeiten
• Fähigkeit, Arbeit effektiv und effizient zu planen, Prioritäten zu setzen und zu organisieren
• Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, selbstständig, proaktiv und in einem interdisziplinären Team zu arbeiten
• Kenntnisse in der Adobe Creative Suite (insbesondere Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign, XD), PowerPoint, Keynote, Canva, Videoschnitt- und Kompositionskenntnisse sind ein Plus
• Sprachkenntnisse: Englischkenntnisse erforderlich; Deutsch ist ein Plus
• Starttermin: So schnell wie möglich

Besuche unsere Karriereseite, um weitere Informationen über das Programm zu erhalten.

Deine Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf, aktuellem Notenspiegel und gültiger Immatrikulationsbescheinigung auch Kopien von Zwischen-, Schulabschluss- und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnissen (Praktika) als Anlagen enthalten. Beschreibe bitte außerdem deine Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen / Programmiersprachen.

Hinweis für Deutschland: Derzeit steht das SAP Internship Experience Program nur Praktikanten offen. Die Einstellung in andere Vertragsarten, wie z. B. Werkstudent, schließt die Teilnahme an dem Programm aus.

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Gib dein Bestes

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben.

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn du an einer Bewerbung bei SAP interessiert bist und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigst, schicke eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

Chancengleichheit im Beruf: Minderheit/Geschlecht/Veteranenstatus/Behinderung

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung für eine Beschäftigung berücksichtigt.
Erfolgreiche Bewerber müssen unter Umständen eine Überprüfung ihres Hintergrunds durchlaufen.

Requisition ID:422004 | Funktionsbereich:Corporate Operations | Reisetätigkeit:0 - 10% | Karrierestatus:Studenten | Anstellungsverhältnis:Teilzeit, befristet | Weitere Standorte: #LI-Hybrid