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Airbus • Toulouse, France

Technical leader (H/F)

Employment type:  Full time
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Transparency ranking

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Job Description

Job Description:

Rejoignez les équipes d’Airbus Protect en tant que Technical Leader et contribuez au développement de solutions innovantes.
Vous piloterez techniquement des équipes en charge du développement d’applications web dédiées aux domaines de la cybersécurité et de la sécurité des produits industriels.

Votre futur job, si vous l’acceptez...

  • Conception, programmation, documentation et support de ces logiciels.
  • Vous assurerez l’encadrement technique de l’équipe de développement, piloterez les développements et les choix d’architecture, ainsi que la gestion des compétences de l’équipe.
  • Une importance particulière est donnée à la sécurité et à la qualité des logiciels développés.
  • Le maintien en condition opérationnelle, et en condition de sécurité, font également partie de la mission.
  • Hautement motivé et engagé dans la satisfaction des clients et la réalisation des missions qui vous incombent, vous disposez également de bonnes compétences en communication.


Etes-vous notre futur talent ?

  • Formation grandes écoles ou universités
  • Compétences managériales :
    • Méthodes scrum
    • Encadrement technique d’une équipe
    • Pilotage technique de projets logiciels
    • Formation, mentorat
  • Solides connaissances en :
    • Développement d’applications web
    • Langages de programmation : Python et/ou Ruby on Rails, Angular, HTML 5, CSS 3, SQL
    • Maîtrise des outils de gestion de versions (Git)
    • Architecture logicielle
  • Qualité logicielle & tests, TDD (Test Driven Development), intégration continue
  • Veille technologique


Softs skills recherchées

  • Flexibilité
  • Ouverture d'esprit
  • Esprit d'équipe
  • Responsabilisation
  • Proactivité
  • Autonomie
  • As an international company, we work in a multicultural environment: an advanced level in english is mandatory.


Airbus Protect c’est...

  • Un management de proximité et bienveillant
  • Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
  • Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
  • Une communauté d’experts reconnus
  • Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
  • Un catalogue de formations complet
  • Du télétravail possible
  • D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges...


Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution...

Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend !

Airbus Protect s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

#SupportFunctionAP

#JobAPFR

#2to5YearsExp, #6to10YearsExp

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Protect SAS

Contract Type:
Permanent

Experience Level:
Professional

Job Family:
Software Engineering

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Malaysia

Mexico

Netherlands

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

South Korea

Spain

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

1st – Work-Life Balance

Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

Flexa awards 2025

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