STAGE 2027 -Stage en gestion de projet et conseil numérique - Data & analytics (f/h)

• Concevoir et mettre en œuvre une solution digitale pour améliorer la gestion de projet.
• Analyser et caractériser les projets en définissant leur portée, leurs objectifs et leurs contraintes.
• Mettre en place une méthode de travail (Agile ou Waterfall) et structurer vos tâches pour organiser le projet.
• Créer un plan de projet détaillé, incluant les tâches, les délais, les ressources et les jalons clés.
• Définir et prioriser les fonctionnalités de la solution en collaboration avec les parties prenantes.
• Tirer les leçons des projets passés pour identifier les défis et les bonnes pratiques.
• Fournir la solution finale en y intégrant un échantillon de données.

Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes:

• Expérience pratique en gestion de projet et en conseil numérique dans un contexte professionnel.
• Développement professionnel en améliorant vos compétences en analyse de projet, en résolution de problèmes, en communication et en travail d'équipe.
• Connaissance de l'entreprise et des dernières tendances en matière de gestion de projet et de solutions informatiques en interagissant avec des professionnels.
• Création d'un réseau professionnel au sein de l'industrie.
• Obtention d'un certificat à la fin du stage, reconnaissant vos réalisations et vos contributions.

Votre carte d’embarquement pour cette aventure :

Vous êtes actuellement en diplôme de niveau Bac +5 en Gestion de projet / Digital ou un domaine équivalent.

Vous possédez idéalement les compétences suivantes :

- Compétences techniques :

• Connaissance de la gestion de projet et de l'aéronautique
• Analyse de données, modélisation de données, Web sémantique, apprentissage automatique, analyse de données avancée et statistiques descriptives
• Maîtrise d'outils et de langages comme Python, R, UML, OWL/RDF, graphes de connaissances et techniques de modélisation de données et d'exploration de texte
• Utilisation d'outils de Data Visualisation
• Connaissance des méthodes de gestion de projet (Waterfall, Agile)
• Connaissance des méthodes de résolution de problèmes (Triz, Think wrong...)

- Soft Skills :

• Rigueur, curiosité, esprit d'innovation et autonomie
• Bonnes aptitudes interpersonnelles et de communication
• Capacité à s'intégrer dans une équipe et à faire preuve de flexibilité
• Sens de l'organisation
• Capacité à analyser et à synthétiser des informations
• Capacité à prioriser et à planifier les activités
• Capacité à gérer un planning

- Langues :

• Anglais : Avancé
• Français : intermédiaire

Notre processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

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ENGLISH VERSION

Feeling ready to spread your wings ? What if your adventure started with us ?!
Whatever your dream job, we might have the internship for you !

Are you a student looking for an internship or a gap year that will validate your degree and launch your career ? Imagine yourself at the heart of an internationally recognized company, established on every continent, and rich in diverse backgrounds, expertise, and cultures.

Focused on digital and at the forefront of research and innovation, you have the opportunity to be part of this exciting adventure.

Your mission :

An internship opportunity titled “Project Management and Digital Consulting Intern - Data & analytics (m/f)” has just opened at Airbus Commercial located in Blagnac.

You will join the “Programme & Project Management Operations Excellence, Digital & Transversal” department, in charge of anticipating future uses of project management.

Your internship will consist in: Develop digital solutions to improve the life cycle of projects and project managers.

As an intern, you will be immersed in ongoing projects, allowing you to characterize projects, structure information on past projects, identify the required skills for project managers, help prioritize projects, and define project success criteria.

Ideally, this is a 6-month internship and it should start in January 2026 (date subject to flexibility).

Your main missions will consist of:

• Design and implement a digital solution to improve project management.
• Analyse and characterize projects by defining their scope, objectives, and constraints.
• Implement a working methodology (Agile or Waterfall) and structure your tasks to organize the project.
• Create a detailed project plan, including tasks, deadlines, resources, and key milestones.
• Define and prioritize the solution's functionalities in collaboration with stakeholders.
• Gather lessons learned from past projects to identify challenges and best practices.
• Provide the final solution by integrating a data sample.

Your tutor will support you identify your professional objectives and develop your skills.

This internship will allow you to develop the following skills:

• Practical experience in project management and digital consulting in a professional context.
• Professional development by improving your skills in project analysis, problem-solving, communication, and teamwork.
• Company insight into the latest trends and practices in project management and IT solutions by interacting with professionals.
• Networking by building professional relationships and expanding your network within the industry.
• Obtaining a certificate at the end of the internship, acknowledging your achievements and contributions.

Your boarding pass:

You are preparing a diploma level Bac +5 in Project Management / Digital (or equivalent).

You possess the following competences:

- Technical Skills:

• Knowledge of project management and aeronautics
• Data analysis, data modeling, semantic web, machine learning, advanced data analysis, and descriptive statistics
• Proficiency in tools, techniques, and languages such as Python, R, UML, OWL/RDF, knowledge graphs, and other data modeling and text mining techniques
• Proficiency in Data Visualization tools
• Knowledge of project management methodologies (Waterfall, Agile)
• Knowledge of problem-solving methods and techniques (Triz, Think wrong...)

- Soft Skills:

• Rigor, curiosity, innovative mindset, and autonomy
• Good interpersonal and communication skills
• Ability to integrate into a team and be flexible
• Organizational skills
• Ability to analyze and synthesize information
• Ability to prioritize and plan activities
• Ability to manage a schedule

- Languages:

• English: Advanced
• French: Intermediate

Our Recruitment Process :

Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview to tell us about your background, motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.

Feeling ready to be part of the Airbus adventure ? Join us !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
AIRBUS SAS

Employment Type:
Internship
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Experience Level:
Student

Job Family:
Digital

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.