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Airbus

Stage 2027 - Gestion de projet IA (All Gender)

Location:  Toulouse, France
Location flexibility:  1 office day / week, 2 office days / week, 3 office days / week, 4 office days / week
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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus Protect !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler auprès d’ experts en analyse et maîtrise des risques dans les métiers de la cybersecurity, de la safety et de la sustainability .

Une offre de stage intitulée « Stage 2027 - Gestion de projet IA (All Gender) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Protect sur son site de Toulouse. Vous rejoindrez le département Support IT en charge de la transformation numérique, du support opérationnel et de l'intégration des nouvelles technologies au service des métiers d'Airbus Protect.

Votre stage consistera à accompagner un chef de projet dans la cartographie, l'acculturation et la valorisation des usages de l'Intelligence Artificielle au sein du département des Opérations d'Airbus Protect. Votre rôle sera d'aller à la rencontre des équipes opérationnelles, d'identifier leurs besoins du quotidien, de concevoir des ateliers de sensibilisation/idéation, et d'analyser les synergies possibles pour structurer et mutualiser les solutions IA existantes ou futures.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera de préférence en Janvier.

(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Tâches et responsabilités

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.

Vos principales activités seront les suivantes :

  • Analyse du besoin & Cartographie des usages : Réaliser un tour d'horizon des équipes du département Opérations (entretiens, questionnaires, observations) pour identifier les cas d'usage IA potentiels (automatisation, analyse de données, assistance rédactionnelle, etc.) et comprendre les irritants Métier.
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Company benefits

Accrued annual leave
Adoption leave
Annual bonus
Bike parking
Coaching
Complimentary Medical Services
Cycle to work scheme
Employee discounts
Enhanced maternity leave
Enhanced paternity leave
Enhanced sick pay
Family health insurance
Health insurance
In house training
Language lessons
Mentoring
On-site gym
Open to compressed hours
Open to job sharing
Open to part time work for some roles
Open to part-time employees
Referral bonus
Sabbaticals
Teambuilding days
Mental health support
Mental health platform access
Mental health first aiders
On-site catering
Modern office
L&D budget
Lunch and learns
Hackathons
Share options
Electric Car Salary Sacrifice
401K
Enhanced pension match/contribution
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Awards & Accreditations

1st - Best Work-Life Balance

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  • Animation & Atelier : Concevoir et animer des ateliers de travail et de sensibilisation à l'IA auprès des collaborateurs afin de faire émerger des idées concrètes et d'évaluer le niveau de maturité des équipes.
  • Centralisation & Mutualisation : Répertorier l'ensemble des besoins collectés, consolider un référentiel des cas d'usage et identifier les opportunités de mutualiser les outils ou briques technologiques IA déjà existants au sein du groupe.
    • Analyse & Maturation de cas d'usage : Identifier quelques cas d'usage clés, analyser les différents cas identifiés pour évaluer leur pertinence et leur valeur ajoutée, puis les pousser sous forme de cas d'usage concrets.
    • Communication & Valorisation : Participer à la promotion des initiatives IA (supports visuels, retours d'expérience, synthèses) et participer à la dynamique du réseau AI Ambassadors.

    Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

    • Gestion de projet IA: Compréhension globale du cycle de vie d'un projet IA (de la détection de l'opportunité, du cadrage du besoin, voire même jusqu’à l’implémentation).
    • Accompagnement au changement & Acculturation : Animation d'ateliers interactifs, pédagogie autour des technologies émergentes et posture de facilitateur/conseil.
    • Recueil de besoin Métier : Capacité à traduire des besoins opérationnels bruts en cahiers des charges ou recommandations techniques/fonctionnelles.
    • Connaissance de l'écosystème IA: Découverte des solutions IA d'entreprise et des enjeux de gouvernance/sécurité des données.
    • Communication transverse: Interaction avec divers profils (ingénieurs, managers, fonctions support, experts IT).

    Cette offre vous intéresse ? Êtes-vous notre candidat•e ?

    Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine du Management de la Technologie, des Systèmes d'Information, de la Gestion de Projet Digital, de l'Intelligence Artificielle / Data, ou une discipline apparentée (École de Commerce, École d'Ingénieurs, Université).
    Durant vos études et expériences précédentes, vous avez développé les compétences suivantes :

    Culture & Curiosité pour l'IA : Bonne compréhension globale des concepts clés de l'IA (IA Générative, Prompt Engineering, Automatisation) et de leurs applications métiers.

    • Recueil de besoin & Facilitation : Première expérience ou aisance dans la conduite d'entretiens, l'animation de réunions/workshops et la synthèse d'informations complexes.

    • Esprit d'analyse & Synthèse : Capacité à structurer une démarche de cartographie, à formaliser des recommandations claires et à proposer des axes de mutualisation.

    • Aisance relationnelle & Pédagogie : Excellentes capacités de communication orale et écrite pour interagir avec des interlocuteurs variés et vulgariser des sujets techniques.

    • Compétences linguistiques attendues :

    Anglais: Avancé

    Français: Courant

    Prochaines étapes de notre processus de sélection:

    Votre candidature sera analysée par un manager et un recruitment business partner dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité•e à réaliser un entretien technique et un entretien RH.

    Rejoignez-nous !

    #BUSustainabilityAP / #BUSafetyAP / #BUCyberAP / #SupportFonctionAP

    #JobAPFR

    #Internship

    This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

    Company:
    Airbus Protect

    Contract Type:
    Internship

    Experience Level:
    Student

    Job Family:
    Support to Management

    By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
    Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

    Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

    At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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    Company employees:

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