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Airbus

STAGE 2027 Cybersécurité - Détection de vulnérabilités par Intelligence Artificielle (H/F)

Location:  Marseille, France
Location flexibility:  1 office day / week, 2 office days / week, 3 office days / week, 4 office days / week
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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.

Une offre de stage intitulée « Détection de vulnérabilités par Intelligence Artificielle (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Helicopters sur son site de Marignane.

Vous rejoindrez une équipe de 8 personnes au sein du département « Digital Security Architecture », chargé des activités de Sécurité dans les Projets, Plateformes et Applications au sein d’Airbus Helicopters.

Ce stage consistera à contribuer à la conception et au développement d’une solution de détection de vulnérabilités logicielles fondée sur les capacités de raisonnement des grands modèles de langage (LLM).

Vous participerez à la réalisation d’un moteur capable d’analyser le code dans son contexte, d’étayer ses diagnostics par des éléments vérifiables et de fonctionner avec différents modèles et fournisseurs d’intelligence artificielle. Cette mission s’inscrit dans la transformation de la cybersécurité par l’IA et dans l’amélioration de la sécurité des développements logiciels.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Janvier 2027. (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Ce poste nécessite la validation d’un Contrôle Primaire par les autorités compétentes afin de permettre l’accès au site principal ainsi qu’au réseau informatique de la société.

Working at Airbus

Hybrid

Fully flexible hours

Company benefits

Accrued annual leave
Adoption leave
Annual bonus
Bike parking
Coaching
Complimentary Medical Services
Cycle to work scheme
Employee discounts
Enhanced maternity leave
Enhanced paternity leave
Enhanced sick pay
Family health insurance
Health insurance
In house training
Language lessons
Mentoring
On-site gym
Open to compressed hours
Open to job sharing
Open to part time work for some roles
Open to part-time employees
Referral bonus
Sabbaticals
Teambuilding days
Mental health support
Mental health platform access
Mental health first aiders
On-site catering
Modern office
L&D budget
Lunch and learns
Hackathons
Share options
Electric Car Salary Sacrifice
401K
Enhanced pension match/contribution
Faith rooms

Awards & Accreditations

1st - Best Work-Life Balance

1st - Best Work-Life Balance

Flexa awards 2026
2nd – Most loved - Large companies

2nd – Most loved - Large companies

Flexa awards 2026
Most Mission Driven Company

Top 5 - Most Mission Driven Company

Flexa awards 2026
1st - Best Work-Life Balance

1st - Best Work-Life Balance

Flexa awards 2025
3rd - Best Career Progression

3rd - Best Career Progression

Flexa awards 2025
Most Inclusive Company

Top 5 - Most Inclusive Company

Flexa awards 2025
Most Flexible Company

Top 10 - Most Flexible Company

Flexa awards 2025
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Tâches et responsabilités :


Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
  • Étudier les approches de détection de vulnérabilités utilisant les LLM et les outils d’analyse de code, en identifiant leurs apports et leurs limites.
  • Contribuer au développement d’une architecture modulaire permettant de connecter différents modèles et fournisseurs d’IA, tout en conservant un format commun pour les résultats d’analyse.
  • Développer des mécanismes d’analyse du contexte logiciel et de recherche d’éléments permettant de confirmer, de réfuter ou de qualifier une suspicion de vulnérabilité.
  • Construire et exécuter des campagnes d’évaluation sur un périmètre défini, afin de mesurer la qualité de détection, les fausses alertes, la stabilité des résultats, les coûts et les temps d’analyse.
  • Intégrer le prototype dans un environnement de test et produire des résultats exploitables par les équipes de cybersécurité et de développement.
  • Documenter la solution, présenter les résultats et proposer les prochaines étapes de son évolution.

Le périmètre et le niveau d’autonomie seront adaptés à votre formation..

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez une formation de niveau BAC +5 (Master ou diplôme d’ingénieur) dans le domaine de l’informatique, du développement logiciel, de la cybersécurité, de l’IA ou équivalent.

Compétences techniques à avoir pour ce poste :

  • Passionné(e) par le développement logiciel et la cybersécurité, désireux(se) d'explorer les applications de l’IA à la sécurité du code.
  • Expérience en développement applicatif, à l'aise avec au moins un langage de programmation (pratique de Python appréciée).
  • Connaissances des principes de base de la sécurité applicative.

Atouts : Une première expérience avec Git, les API, les conteneurs, l’intégration continue ou les LLM est un plus, des connaissances en analyse de code ou en expérimentation comparative seront appréciées.

Soft skills :

  • Capacité à concevoir des tests, analyser des résultats et documenter votre travail avec rigueur.
  • Curiosité, autonomie et aisance pour le travail en équipe.

Langues :
Anglais : avancé

Français : courant

Notre processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Helicopters SAS

Employment Type:
Internship
-------

Experience Level:
Student

Job Family:
Cyber Security

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Apply

Company employees:

165000

Gender diversity (m:f):

70:30

Hiring in countries

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Denmark

France

Germany

Hong Kong

Hungary

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Indonesia

Ireland

Italy

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