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Airbus • Elancourt, France

STAGE 2026 - Junior Marketing & Communication Manager (H/F)

Employment type:  Full time
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Job Description

Job Description:

Et si VOTRE aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader en Europe dans son domaine, tournée vers l’international et le digital !

Un poste de stagiaire intitulé « Junior Marketing & Communication Manager (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Public Safety and Security (PSS) sur son site d’Elancourt (78).

PSS ( https://criticalcommunications.airbus.com/en ) fournit des solutions de communication sécurisées et collaboratives aux professionnels de la sécurité publique (police, gendarmerie, pompiers), des transports (routier, ferroviaire et aérien), de l’énergie et de l’industrie. Dans le cadre du développement de l’entité, le département Marketing & Communication de PSS est à la recherche d’un(e) stagiaire en soutien à ses activités.

L’équipe Marcom est internationale et est composée d’une dizaine de personnes basées en France, Finlande, Allemagne, Espagne et au Mexique. Elle définit et met en œuvre les stratégies de marketing et de communication en soutien aux ventes sur les différents segments de marché traditionnels de PSS et contribue aussi au business development sur de nouveaux marchés. L’équipe est notamment chargée d’événements et de salons dans le monde entier, des réseaux sociaux,du web, des relations presse, de la communication aux employés ou encore de la préparation des différents contenus et supports nécessaires aux ventes.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en janvier / février 2026 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Missions :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales missions seront les suivantes

  • Marketing digital : mise en ligne de contenus web, gestion de campagnes d’emailing et des leads digitaux
  • Marketing événementiel : gestion logistique de salons européens
  • Communication interne et externe : veille presse internationale, LinkedIn et concurrentielle, rédaction / publication de contenus et recherches préliminaires, diffusion d’emailings, gestion logistique d’événements internes, prises de vue photo et vidéo
  • Coordination avec les différentes fonctions internes ou d’éventuels prestataires externes
  • Mesure et suivi des résultats
  • Définition et mise en place d’actions correctives si besoin


Profil :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine du marketing et/ou de la communication et vous possédez les compétences suivantes :

  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Suite Google Workspace)
  • Bonne connaissance des outils digitaux de type CMS (ex. : Drupal), marketing automation (ex. : HubSpot) et réseaux sociaux (ex. : LinkedIn)
  • Première expérience des outils de PAO (InDesign / Photoshop) et de l’intelligence artificielle générative (ChatGPT / Gemini)
  • Intérêt pour les domaines techniques
  • Curiosité, autonomie, rigueur, créativité, proactivité


Compétences linguistiques attendues :

Anglais : courant, à l’écrit comme à l’oral

Français : courant

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
AIRBUS DS SLC SAS

Contract Type:
Internship
-----

Experience Level:
Student

Job Family:
Sales, Marketing & Commercial Contracts

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

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Chile

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South Korea

Spain

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

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Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

Flexa awards 2025

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