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Airbus • Toulouse, France

INGENIEUR QUALITE ET METHODES LOGICIELLES (H/F)

Employment type:  Full time
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Job Description

Job Description:

Au sein du département Certification et Design Assurance , en tant que Spécialiste Logiciel , vous accompagnez nos clients dans l’application et le respect des normes de développement logiciel dans les domaines critiques aéronautique.

A ce titre, vous êtes capable d’avoir un regard critique sur les aspects techniques (architecture, processeur multi-cores, gestion du cache processeur, OS,...), ainsi que sur les processus de développement, validation, vérification, gestion de configuration et qualité.

Vous bénéficiez de l’expertise d’une équipe spécialisée en développement et certification logiciel qui vous apportera l’ensemble du support nécessaire pour la réussite de vos activités.

Votre futur job, si vous l’acceptez...

  • Définir, maintenir et mettre à jour le Plan de certification des logiciels et/ou des plans de qualification des outils
  • Définir et réaliser des activités de qualité logicielle en accord avec les Plans afin de se conformer aux objectifs du DO-178/ED-12, DO-278/ED-109 et DO-330/ED-215
  • Vérifier la qualité de la gestion de configuration des données logicielles
  • Organiser des revues internes pour préparer les revues externes
  • Mettre à jour les dossiers d'assurance de la qualité des logiciels,
  • Vérifier l'exactitude et la cohérence des données de certification
  • Sécuriser le déploiement de l'APQP (Advanced Product Quality Planning) sur les activités logicielles
  • Suivre la qualité des activités des sous-traitants impliqués dans le développement du logiciel
  • Effectuer une analyse des causes racines des anomalies logicielles afin d'améliorer les méthodes de développement
  • Accompagner les équipes de développement (y compris le Software Manager par exemple pour les revues externes) en termes de processus, de méthodes et d'outils par rapport aux exigences de certification.


Etes-vous notre futur talent ?

  • Vous êtes Ingénieur en Développement logiciel de formation grandes écoles ou universités ou équivalent.
  • Vous possédez à minima 3 ans d’expérience en tant qu’ Ingénieur développement logiciels critiques ou 5 ans en tant qu’ Ingénieur qualité logicielle
  • Vous avez déjà travaillé dans un environnement normé : DO178/ED12, DO278/ED109, DO-200 , ED-153, ISO 26262, CEI 61508, CEI 50128, etc.
  • Vous êtes à l'aise avec la résolution pratique des problèmes (Practical Problem Solving)
  • Votre entourage vous décrit comme ouvert d'esprit et agile.
  • Vous avez la capacité à travailler en autonomie.
  • Autonomie, aisance relationnelle et communication sont des atouts qui vous caractérisent.
  • As an international company, we work in a multicultural environment: an intermediate / advanced level in English is mandatory.


Airbus PROTECT rassemble des experts dans les métiers de la safety, de la cybersecurity et de la sustainability. Nous mettons notre expertise au service de notre propre groupe, Airbus, auprès de qui nous agissons en tant que partenaire privilégié, mais également au service de clients externes.

Avec plus de 1 500 collaborateurs expérimentés basés notamment en France, en Angleterre et en Allemagne, nous gérons des contrats de grande envergure avec des entreprises telles que des infrastructures critiques (OIVs), d’autres groupes industriels ou encore des institutions publiques.

Notre positionnement et notre stratégie nous permettent de répondre aux normes les plus élevées du marché et de relever les défis de demain en équipe... avec vous !

Airbus Protect s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants .

Airbus Protect c'est...

  • Un management de proximité et bienveillant
  • Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
  • Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
  • Une communauté d’experts reconnus
  • Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
  • Un catalogue de formations complet
  • Du télétravail possible
  • D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges...


Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution...

Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend !

BUSafetyAP

JobAPFR

6to10YearsExp

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Protect SAS

Contract Type:
Permanent

Experience Level:
Professional

Job Family:
Sub-system development

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

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United States

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1st – Work-Life Balance

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Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

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Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

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