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Airbus • Toulouse, France

Ingénieur Safety - (All Gender)

Employment type:  Full time
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Transparency ranking

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Job Description

Job Description:

Intégré(e) au sein de l'équipe Safety, Certification et suivi de navigabilité ATA26 de la BU Safety d'Airbus Protect, vous contribuerez activement au renforcement de l'équipe dédiée aux analyses des risques d'incendie, d'explosion et de fumée (PRA FESRA).

Dans le domaine de la prévention et de la protection incendie des avions, vos missions principales seront les suivantes :

  • Identifier, coordonner et accompagner la mise en œuvre d'analyses de sécurité tout au long du cycle de développement des avions, à la suite de modifications.
  • Comprendre et réduire les risques d'incendie liés aux modifications apportées à l'avion.
  • Analyser les risques potentiels en cas de feu externe.
  • Démontrer la conformité aux règles de certification.
  • Assister notre client principal dans ses échanges avec les différents systèmes, les chefs de projet et les autorités aériennes.
  • Soutenir les différentes phases de développement et de certification (processus V&V, rédaction de notes techniques, création de supports de communication).


Toutes ces activités se dérouleront dans un environnement anglophone.

Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ayant le profil suivant :

Compétences Techniques & Expérience

  • Diplôme d'ingénieur en aéronautique (Grandes Écoles ou Universités).
  • Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine.
  • Connaissance générale de l'avion.
  • Maîtrise des systèmes avion, en particulier les systèmes de feu (ATA26) et de carburant (ATA28).
  • Connaissance des réglementations Part 21 et CS25.


Nous comptons sur les qualités suivantes pour compléter notre équipe :

  • Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles
  • Gestion d'équipe / coordination
  • Rigueur et organisation
  • Projection et prise de décision
  • Autonomie


Niveau de Langue

En tant qu'entreprise internationale, nous travaillons dans un environnement multiculturel : un niveau d'anglais intermédiaire / avancé / de négociation est indispensable.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un management de proximité et bienveillant.
  • Un environnement de travail dynamique et des projets innovants.
  • Un parcours de carrière adapté à vos aspirations.
  • Une communauté d'experts reconnus.
  • La possibilité de vous engager dans des projets de R.S.E.
  • Un catalogue de formations complet.
  • La possibilité de faire du télétravail.
  • Et de nombreux autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges... 😊


Si vous recherchez un poste avec des missions variées et de réelles opportunités d'évolution, venez vivre l'aventure Airbus Protect. Nous vous attendons !

#JobAPFR

#BUSafetyAP

#6to10YearsExp

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Protect SAS

Contract Type:
Permanent

Experience Level:
Professional

Job Family:
Qualification & Operability

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

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Chile

China

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South Korea

Spain

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

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Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

Diversity and Inclusion

Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

Flexa awards 2025

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