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Airbus • Buxtehude, Germany

Fluggeräteelektroniker (d/m/w) Cabin Electronics

Employment type:  Full time

Job Description

Job Description:

Für Airbus Cabin Electronics suchen wir für den Repair Shop am Standort Buxtehude einen Fluggeräteelektroniker (d/m/w).

Das Motto der Hansestadt Buxtehude lautet: „schlau wer schon da ist“. Diese Aussage können wir guten Gewissens für unseren dort ansässigen Airbus Standort übernehmen - denn in jeder Airbus-Kabine schlägt ein Herz aus Buxtehude.

Airbus Buxtehude und die KID-Systeme GmbH liefern mit Produkten wie dem CIDS, SKYpower und UVSS elektronische Systeme, welche die Kabine für Passagier und Crew erlebbar machen. Hiermit tragen wir wesentlich zum Image des gesamten Unternehmens bei. Buxtehude als kleinster Standort von Airbus in Deutschland, bildet die komplette Wertschöpfungskette des Unternehmens ab und eignet sich deshalb als Demonstrator für neue Arbeitsweisen und Technologien. Der Standort Buxtehude arbeitet auf dem modernsten Stand der Technik und bietet Ihnen eine steile Lernkurve, begeisterte Kollegen und große Mitgestaltungsmöglichkeiten. Bringen Sie Ihr Expertenwissen ein und gestalten Sie die Faszination Fliegen effizient und nachhaltig mit.

In unserem Repair Shop in Buxtehude werden jährlich mehrere Tausend Kundengeräte geprüft und repariert. Der Standort Buxtehude repräsentiert im Repair Service Business das Headquarter als OEM für Airbus und KID Produkte. Unser internationaler Footprint definiert sich durch die enge Zusammenarbeit mit den Repair Stations in Beijing, Dallas und Dubai. Die Nähe zur Design- und Produktionsorganisation in Buxtehude erlaubt ein breit gefächertes Aufgabengebiet neben unserem Kerngeschäft.

Zu Ihren Aufgaben werden u.a. gehören:

  • Durchführung von Gerätetests / Schadensinspektionen
  • Fehleranalyse und Lokalisation durch verschiedene Testverfahren
  • Reparatur / Modifikation von Bauteilen und Geräten
  • Durchführung des finalen Acceptance Tests und Freigabe
  • Löten elektronische Verbindungen nach IPC-Standard
  • Geräte Außerdienststellung
  • Verifikation von Testequipment
  • Bereitstellung von Messmitteln
  • Pflege der Dokumentation
  • Unterstützung bei Verbesserung von Arbeitsabläufen


Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium in der Elektrotechnik
  • Fundierte Kenntnisse in der Elektronik und elektronischen Schaltungen, sowohl in analoger und digitaler Form
  • Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Prüfmitteln im Bereich Elektronik
  • Kenntnisse der Hochfrequenz bzw. WLAN Übertragung
  • Erfahrung bei der Fehleranalyse auf Platinen
  • Sehr gute Weichlötfähigkeiten besonders im Bereich SMT
  • Gute Fähigkeit komplizierte technische Zusammenhänge in Form von Schulungen auch in englischer Sprache einer Zuhörerschaft zu vermitteln
  • Idealerweise Grundkenntnisse über Kommunikations- und Kabinenmanagement-Systeme im Flugzeug
  • Gutes Prozessverständnis, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Proaktivität und Selbständigkeit, besonders bei terminkritischen Aufgaben
  • Erfahrung mit SAP und Google Suite sind von Vorteil
  • Fließende Deutsch- und Fachbezogene Englischkenntnisse in Wort, Schrift und Sprache (Technisches Englisch)
  • Gute Kommunikationsfähigkeit für externe In./ Auslandseinsätze oder für die Zusammenarbeit mit Kollegen*Innen an anderen Standorten
  • Übernahme einer Zusatzfunktion (Entwicklungsziel) als Sicherheitsbeauftragter oder Verantwortliche Elektrofachkraft im Bereich


This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Operations GmbH

Employment Type:
Permanent
-------

Experience Level:
Professional

Job Family:
Electronical manufacturing

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees:

150,000

Gender diversity (m:f):

70:30

Hiring in countries

Austria

Brazil

Brunei

Canada

Chile

China

Colombia

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Malaysia

Mexico

Netherlands

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

South Korea

Spain

Switzerland

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

1st – Work-Life Balance

Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

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