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Airbus • Toulouse, France

Electronic Assembly Process Engineer (f/m)

Employment type:  Full time
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Job Description

Job Description:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Ingénieur Procédé d’assemblage Electronique (H/F) pour rejoindre notre département « Avionics and Simulation » 1YY basé à Toulouse, France.

Vous ferez partie d'une équipe qui développe les équipements avioniques et simulation. Au sein du service industriel, vous serez impliqué(e) dans les activités industrielles visant à concevoir et développer des produits critiques embarqués (par exemple : commande vols, alarme de vol, communication, équipement de maintenance).

Cette organisation est la chambre de référence appliquée à l’électronique et software d’Airbus grâce à une équipe qualifiée et expérimentée. Ce scope est également étendu aux autres divisions d’Airbus et ses partenaires.

Votre activité sera intégrée aux activités d’industrialisation sur l’Avioniques.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

  • Avantages financiers : Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
  • Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
  • Bien-être / santé : Couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
  • Développement individuel : des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).


Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Production, Design, Électronique, Qualité, Achat et Software.
  • Procédés de fabrication PCB et carte assemblée:
    • Définir, industrialiser et qualifier les procédés de fabrication et contrôle des circuits imprimés, des cartes électroniques, et des moyens annexes.
    • Définir et vérifier les critères d’acceptation des matériaux utilisés et des produits fabriqués.
    • Réaliser avec le service achat et les fonctions support, les investissements des moyens de fabrications et contrôle: Cahier des charges , Choix technique, Recette installation, Qualification, Industrialisation, Hand over production.
    • Définir et mettre en œuvre la feuille de route et vision stratégique concernant les moyens de fabrication, contrôle ou moyen de production.
    • Assurer la cohésion et support avec les fournisseurs, différents utilisateurs ou fonctions supports.
    • Maintenir en production les procédés opérationnels selon les contraintes de technologie d'assemblage, informatique et maintenance (vie du moyen, gestion d'obsolescence globale du moyen).


  • Technologies d’assemblage:
    • Qualification des matériaux utilisés dans la fabrication des sous-ensembles électroniques.
    • Participer à la définition des technologies PCB et carte.
    • Définition de critères de conception adaptés aux technologies développées.
    • Retour d’expérience en production pour optimiser les exigences et les contraintes en cours de développement.
    • Garantir les notions de Design to manufacture et Design to test.
    • Expertise technique des circuits imprimés et des cartes assemblées directement en production interne et externe.
    • Veille technologique afin d’offrir de nouveaux concepts pour maintenir les performances requises pour les futurs équipements, et répondre aux objectifs du centre de compétence électronique.


Votre carte d’embarquement:

  • Compétences sur les processus d’assemblage sur cartes électroniques (sérigraphie, placement, contrôle et réparation).
  • Compétences en circuits imprimés (physique, chimie, thermodynamique, mécanique, etc.).
  • Compétences sur la gestion des exigences et traçabilité associée.
  • Compétences sur les moyens d'assemblage et contrôle.
  • Travail en équipe et autonomie.
  • Français et Anglais.


OPTIONNEL : Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Operations SAS

Employment Type:
Permanent
-------
Classe Emploi (France): Classe G13

Experience Level:
Professional

Job Family:
Electronical manufacturing

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

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1st – Work-Life Balance

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3rd – Career Progression

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Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

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