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Airbus • Toulouse, France

Chargé d'affaire Maintenance (F/H)

Employment type:  Full time
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Job Description

Job Description:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Chargé d’affaires maintenance Transverse (f/h) pour rejoindre notre équipe Maintenance FALbasée à Toulouse, France .

Vous ferez partie d'une équipe qui développe les lignes d'assemblages (A320, A330 et A350) sur le site de Saint-Martin. Au sein de l'équipe Maintenance FAL, vous serez impliqué(e) dans la planification, la coordination, l'organisation et l'animation de la maintenance visant à piloter l'efficacité de la maintenance et garantir la disponibilité des moyens industriels.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

  • Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
  • Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
  • Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
  • Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).


Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

  • Piloter et garantir l'efficacité de la maintenance sur des activités stratégiques
  • Gérer la performance des contrats de maintenance en définissant et suivant des KPI pour l'amélioration continue.
  • Assurer la disponibilité et la performance d'équipements stratégiques et soutenir la montée en cadence de la FAL A321.
  • Coordonner et piloter les appels d'offres de maintenance, de la définition des besoins à la négociation avec les fournisseurs.
  • Animer et coordonner les revues hebdomadaires/mensuelles avec la production et soutenir la résolution de pannes récurrentes.


Votre carte d’embarquement:

  • Formation technique en maintenance
  • Expérience significative en maintenance et gestion de contrats de prestation.
  • Expérience indispensable dans la gestion d'appels d'offres et le suivi de contrats de prestation.
  • Solide expertise des processus industriels.
  • Excellente compréhension des enjeux de la chaîne d'approvisionnement (spare parts).
  • Maîtrise des outils informatiques (SAP et Google Suite).


Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

#LI-AB3

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Operations SAS

Employment Type:
Permanent
-------
Classe Emploi (France): Classe F11

Experience Level:
Professional

Job Family:
Manufacturing Engineering

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

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India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

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Portugal

Romania

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Singapore

South Korea

Spain

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

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Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

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Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

Flexa awards 2025

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