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Airbus • Rochefort, France

ALT 2025 - Apprenti(e) Assistant(e) chargé(e) de communication (All gender)

Employment type:  Full time

Job Description

Job Description:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.

Une offre d’apprentissage intitulée « ALT 2025 - Apprenti(e) Assistant(e) chargé(e) de communication (All gender)» vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur son site de ROCHEFORT.

Vous rejoindrez une équipe de 2 personnes au sein du département «Communication».

Cet apprentissage consistera à :

  • Participer à l'organisation d'événements internes et externes et notamment à la préparation du salon professionnel Aircraft Interiors Expo d'Hambourg où sont exposés nos fauteuils passagers Classe Affaires et Première Classe.
  • Contribuer à la mise en œuvre du plan de communication de l'établissement de Rochefort.


Il débute en septembre / octobre 2025 pour une durée de 2 ans.

Découvrez le site en vidéo : Présentation du site de Rochefort & Présentation Airbus Atlantic

Tâches et responsabilités:

Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

  • Rédiger des communications internes /externes.
  • Mettre à jour et/ou créer des outils de communication pour nos clients internes et externes.
  • Concevoir et publier la newsletter du site .
  • Participer au développement de notre marque commerciale STELIA Aerospace.


Parlons de VOUS !

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +4 dans le domaine de la communication pour un apprentissage d’une durée de 2 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

  • Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Power Point)
  • Maîtrise des logiciels de création graphique (InDesign, Illustrator, Canva)
  • Goût pour le travail en équipe et pour la communication opérationnelle
  • Bonne capacité d'adaptation
  • Autonomie
  • Sens de l'organisation/rigueur
  • Capacité à travailler dans l'urgence
  • Bon esprit de synthèse
  • Qualités rédactionnelles


  • Compétences linguistiques :

Anglais : avancé

Français : courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu’Alternant, c’est :

  • Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux,
  • Apprendre un métier dans un environnement stimulant, qui laisse libre court à vos idées et vos initiatives, dans un esprit entrepreneurial,
  • Évoluer dans une organisation solidaire qui valorise la proximité et la dimension humaine.


Notre processus de sélection

L’ensemble des candidatures sont étudiées attentivement par un recruteur. Si votre candidature est validée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Après évaluation, le manager/tuteur organisera des entretiens avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Atlantic

Contract Type:
Apprenticeship
-----

Experience Level:
Student

Job Family:
Company Communication

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees:

150,000

Gender diversity (m:f):

70:30

Hiring in countries

Austria

Belgium

Brazil

Brunei

Canada

Chile

China

Colombia

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Malaysia

Mexico

Netherlands

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

South Korea

Spain

Switzerland

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

1st – Work-Life Balance

Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

Diversity and Inclusion

Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

Flexa awards 2025

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