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Airbus • Salaunes, France

Airbus Atlantic Composites - Gestionnaire de production H/F

Employment type:  Full time
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Transparency ranking

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Job Description

Job Description:

Description de l'emploi

Airbus Atlantic Composites est un acteur majeur des composites à haute valeur ajoutée sur le marché européen, et est un partenaire de premier plan des grands comptes des secteurs Aéronautique, Spatial & Défense. Ses compétences couvrent la conception, la justification, l'industrialisation et la fabrication, de sous-ensembles et de pièces élémentaires complexes d'aérostructure, d'aménagements intérieurs, de réservoirs de stockage haute pression et de sous-ensembles destinés au marché militaire.

Airbus Atlantic Composites recrute un planificateur de production pour renforcer l'équipe PC et L constituée d'un vingtaine de collaborateurs.

Vos missions:

- Lancer la routine mensuelle, sur un horizon à moyen terme.

- Évaluer les programmes et les besoins de production, y compris les plans de récupération.

- Définir les scénarios de production associés en fonction du calendrier de l'usine et de la disponibilité de toutes les ressources.

- Proposer la meilleure solution pour répondre aux exigences des programmes/usines en utilisant les scénarios de production réalisés.

- Préparer et participer ou diriger les réunions de production principale impliquant tous les intervenants.

- Obtenir des engagements et inciter les participants à ne pas reporter la planification à chaque fois.

- Construire, mettre à jour et analyser les KPIs mesurant l'exécution du plan de production et les livraisons, définir le plan d'amélioration et les actions associées.

- Officialiser le scénario de production et communiquer le plan à toutes les parties prenantes.

- Faire respecter le planning (rendre des comptes).

- Maintenir les paramètres et les modèles de planification dans les outils de planification.

- Mettre à jour SAP. Lancer les ordres de fabrication veiller à leur clôture.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Atlantic Composites

Employment Type:
Permanent
-------
Classe Emploi (France): Classe F11

Experience Level:
Professional

Job Family:
Production Planning & Scheduling

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Malaysia

Mexico

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Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

South Korea

Spain

Taiwan

Thailand

United Kingdom

United States

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

1st – Work-Life Balance

Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

3rd – Career Progression

Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

Diversity and Inclusion

Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

Flexa awards 2025

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