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Airbus • France

STAGE 2025- Stage en Gestion de Projets et Optimisation de la Fabrication d'Outillages (f/h)

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!

Nous avons une opportunité passionnante à vous proposer.

Vous aurez la chance de travailler au sein d'une entreprise leader mondiale dans son domaine, résolument tournée vers le digital et à la pointe de la recherche et de l'innovation.


Une offre de stage intitulée « STAGE en Gestion de Projets et Optimisation de la Fabrication d'Outillages (f/h) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Commercial sur son site de Toulouse – Saint Eloi. Vous rejoindrez le département « MANUFACTURING ENGINEERING » au sein de l’équipe « APiiC » (Airbus Propulsion Integration & Innovation Centre) en charge de l’innovation industrielle appliquée sur les systèmes propulsifs.


Votre stage consistera à travailler sur les projets “OPEN FAN” et “ZEROe demonstrator” pour lesquels de nombreux outillages sont conçus par l’équipe APiiC. Vous intègrerez l’équipe multifonctionnelle et veillerez à l’application des processus en vigueur. Vous serez également responsable du suivi des fournisseurs lors des phases de fabrication des outillages ainsi que du suivi de la documentation associée.

Le sujet d'étude est particulièrement orienté sur les problématiques de gestion et suivi des outillages du service.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Avril 2025
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Tâches et responsabilités:

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:

  • Assurer que les livrables des fournisseurs et partenaires du service respectent le processus FU.IN.03.02 en vigueur,

  • Collecter et archiver toute la documentation des outillages selon les règles Airbus,

  • Réaliser le suivi des délais de livraison des outillages afin de prévenir de tout retard,

  • Organiser les réunions hebdomadaires de suivi des fournisseurs et partenaire, planifier les jalons majeurs de réception des outillages,

  • Remonter, flécher et suivre les points ouverts avec les différents membres de l'équipe multi-métiers

Suivant votre envie et vos compétences, iI est envisageable de gérer, en partenariat avec votre tuteur de stage, la réalisation d'un ou plusieurs outillages (étude de cahier des charges, conception, appel d'offres avec les fournisseurs, réception, mise en production)


Votre carte d’embarquement :
Vous préparez un diplôme de niveau Bac + 5 en Mécanique ou Génie industriel ou équivalent avec une spécialisation en mécanique et vous avez les compétences suivantes :

  • Une première expérience en gestion de projet,

  • Un vif intérêt pour l’innovation, la mécanique, l’amélioration continue, les technologies,

  • Une maîtrise des outils tels que CATIA V5 , Suite Office/Google,

  • Rigoureux(se), curieux(se) et autonome,

  • Doté(e) d’un sens relationnel et bonne capacité de communication,

  • Reconnu(e) pour vos qualités d’organisation,

  • Capable de vous remettre en question de manière permanente,

  • Un fort esprit d’équipe,

  • Une aptitude d’analyse et de synthèse.


Compétences linguistiques attendues :


Anglais : Niveau intermédiaire,

Français : Niveau Courant.

Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!


La perspective de rejoindre notre Groupe innovant vous motive ?
N’hésitez pas ! Postulez en ligne ! www.airbus.com/careers

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Operations SAS

Employment Type:

Internship

-------

Experience Level:

Student

Job Family:

Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
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More information needed
Hours flexibility
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More information needed
Benefits
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More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
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More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

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