Job Description
Job Description:
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus Protect !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ?
Nous vous proposons de travailler auprès de l’équipe RH et en soutien de nos business experts en analyse et maîtrise des risques dans les métiers de la cybersecurity, de la safety et de la sustainability.
Une offre de stage intitulée « STAGE JURISTE RELATIONS SOCIALES (H/F) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Protect sur son site de Toulouse. Vous rejoindrez le département Ressources Humaines .
Votre stage consistera à :
Réaliser des recherches et des études juridiques en relations individuelles et collectives
Travail sur la parité : index Femmes – Hommes
Mise à jour de notes d’entreprise
Participer au déploiement et au suivi des accords collectifs
Être un appui juridique dans la préparation des réunions des IRP (CSE)
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en avril 2025
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).
Tâches et responsabilités
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes :
Réaliser des recherches et des études juridiques en relations individuelles et collectives
Travail sur la parité : index Femmes – Hommes
Mise à jour de notes d’entreprise
Participer au déploiement et au suivi des accords collectifs
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Droit social: adaptation de la théorie en pratique d’entreprise
Connaissance des IRP et fonctionnement des organisations syndicales
Vision de l’environnement d’une filiale au sein d’un grand groupe
Etre à l’écoute des questions, apporter des éléments de réponse adaptées au terrain
Cette offre vous intéresse ? Êtes-vous notre candidat·e ?
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de droit du travail ou une discipline apparentée ?
Durant vos études et expériences précédentes, vous avez développé les compétences suivantes :
Connaissances du droit du travail
Vision de l’organisation d’une entreprise
Vision de l’application d’accords d’entreprise
Ouvert, curieux, dynamique, aimant le travail d’équipe. Vous faites preuve d’autonomie, de proactivité et de rigueur.
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : Avancé
Français : Courant
Prochaines étapes de notre processus de sélection
Votre candidature sera analysée par un manager et un recruitment business partner dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité·e à réaliser un entretien technique et un entretien RH.
Rejoignez-nous !
#SupportFonctionAP
#JobAPFR
#Internship
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Protect SAS
Contract Type:
Internship
Experience Level:
Student
Job Family:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Company benefits
We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.
Working at Airbus
Company employees
Gender diversity (male:female)
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