Stage 2025 - Ingénieur Projet pour l’optimisation de peinture de métallisation (ALL GENDER)

Job Description

Job Description:

Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS !

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.

Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée de 6 mois maximum, vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Ingénieur projet pour l'optimisation de peinture de métallisation (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein du service industrialisation sur notre site de Montoir de Bretagne.

Vous rejoindrez une équipe de 19 personnes au sein du département « projets industriels et nouveaux développements » en charge de l'industrialisation des projets et un lien fort avec les services : production, qualité, méthodes …

Votre stage aura pour objectif la recherche des technologies à fort potentiel industriel. Pour ce faire, il vous sera demandé de rechercher l’ensemble des dernières innovations en interne mais également via les différents salons spécialisés dans l’aéronautique ainsi que dans diverses industries.

Ce stage commencera en janvier 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 6 mois.

Vos missions :

Vous serez sous la responsabilité d’un manager et d’un tuteur qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.

A chaque projet identifié, vous devrez réaliser une présentation à des équipes multi fonctionnel pour évaluer le potentiel industriel.

Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes :

• Gestion des tâches en mode projet.

• Extraction et interprétation de données.

• Synthétiser les jalon majeur lors d’une modification produit

• Récupérer les bonnes pratiques projet en transverse

• Planification des contraintes (étapes/acteurs) liées aux nouvelles versions

• Réaliser la passation et présentation de l’outil aux acteurs de développement produit.

Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :

• Gestion de projet

• Connaissance dans la structuration d’évolution d’un avion

• Synthétisation et valorisation de projet

Parlons de VOUS !

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l'aéronautique, de l'industrie ou une discipline apparentée.

Vous possédez les compétences suivantes :

• Vif intérêt pour l'aéronautique

• Maîtrise des outils tels que Gsheet, Catia, Gsuite…

• Rigoureux (se), curieux (se) et autonome

• Doté (e) d’un sens relationnel et bonne capacité de communication

• Capacité d'intégration dans une équipe et souplesse d'adaptation

• Aptitude d’analyse et de synthèse

• Esprit d’équipe

• Compétences linguistiques : Anglais : Intermédiaire / Français : Avancé

Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Atlantic

Contract Type:

Internship

-----

Experience Level:

Student

Job Family:

Support to Management <JF-FA-ES>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.