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Airbus • France

STAGE 2025 - Ingénieur(e) bureau d'étude (ALL GENDER)

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?

Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n° 2 des aérostructures, n° 1 des sièges pilotes et dans le top 3 des fauteuils passagers premium.

Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée allant de 4 à 6 mois maximum, vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée « STAGE 2025 - Ingénieur(e) bureau d'étude (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir sur notre site de Saint-Nazaire (44).

Vous intégrez une équipe de 8 personnes au sein du service Engineering en charge de la conception de la tuyauterie. Leurs activités sont les suivantes :

  • Modélisation 3D des pièces élémentaires et leur intégration en unité de gestion de données pour les différents programmes.

  • Amélioration de nos produits avec prise en compte des contraintes de production.

  • Préparation de l'avenir en supportant les équipes R&T du site et participation au développement des futures tuyauteries hydrogène de l'avion ZEROe.

Ce stage commencera au mois de février 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d'une durée de 4 à 6 mois.

Vos missions :

Vous serez sous la responsabilité d’un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.

Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes :

  • Supporter le manager et les leaders techniques dans la conception et le prototypage de démonstrateurs dans le domaine de la distribution hydrogène (objectif ZEROe 2035).

En fonction de l’avancement des sujets menés et des priorités de l’équipe, vous pourrez aussi être amené à :

  • concevoir sous CATIA de composants et d'assemblages d'installation de systèmes mécaniques ;

  • réaliser des pré-études (CATIA) et proposer des solutions ;

  • supporter les fonctions industrielles Tubes & Pipes (production, manufacturing engineering, etc.) et participer à l’amélioration continue.

Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :

  • Ingénierie et conception produit dans un environnement industriel.

  • Esprit d'équipe.

  • Leadership.

Parlons de VOUS !

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau bac. + 5 (ou équivalent) en aéronautique, mécanique ou une discipline apparentée.

Vous possédez les compétences suivantes :

  • Compétences générales en mécanique.

  • Maîtrise de CATIA.

  • Bonne capacité de communication.

  • Proactivité.

Compétences linguistiques :

  • Français : courant.

  • Anglais : intermédiaire.

Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée au manager.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Atlantic

Contract Type:

Internship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Support to Management <JF-FA-ES>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
?
More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently Hiring Countries

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Cyprus

Denmark

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Malaysia

Mexico

Netherlands

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

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South Korea

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United Arab Emirates

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