STAGE 2025 - Energy Management : Réglementation, Gestion de projets et outil digital

Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!

Une offre de stage intitulée « STAGE 2025 - “Energy Management : Réglementation, Gestion de projets et outil digital” vient de s'ouvrir au sein d' Airbus Defence and Space sur son site de Toulouse-Palays. Vous rejoindrez le service ‘Energy Management’ au sein de l’entité ‘Technical Services’ du Facility Management Airbus.

Votre stage consistera à supporter l’équipe en place sur divers tâches et activités visant à la réduction de la consommation énergétique et l’empreinte carbone des bâtiments et infrastructures du site ADS Palays à Toulouse, dans une démarche de durabilité globale.

Ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Février 2025 (date de démarrage modifiable).

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.

Vos principales activités seront les suivantes :

• Pilotage et suivi de projets Energie - Maintenance (réduction consommation eau, énergie et CO2)

• Contribution à la mise en œuvre des actions relatives aux réglementations en vigueur et à venir (ex: Décret Tertiaire)

• Automatisation d’un outil pour le suivi des activités relatives à l'ISO 50001

• Communication en interne sur les activités et les accomplissements du Service

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

• Gestion de projets

• Schéma directeur site et réglementations

• Stakeholder management

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) en “Gestion de l'Énergie” ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :

• Gestion Énergie / Eau / Maintenance

• Réglementations urbanisme / bâtiments

• Gestion de Projets

• ISO 50001

• Maîtrise des outils bureautiques et digitaux

• Reconnu(e) pour vos qualités d’organisation - Aptitude d’analyse et de synthèse

• Communication

• Esprit d’équipe

• Compétences linguistiques attendues :

  • Anglais : avancé

  • Français : courant

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Defence and Space SAS

Employment Type:

Internship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Facility Management and Real Estate <JF-CG-SM>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.