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Airbus • France

Stage 2025 en Gestion de Projet (H/F)

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation !

Une offre de stage intitulée « Stage 2025 en Gestion de Projet (H/F) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Commercial sur son site de Saint Martin.

Vous rejoindrez le département « Widebody Family Developments », responsable de la gestion de tous les développements incrémentaux majeurs de l'A330 et de l’A350, y compris le nouvel avion cargo A350F.

Dans le cadre de ce stage, vous intégrerez notre équipe transnationale (Espagne, Allemagne, Royaume-Uni et France), qui compte plus de 60 personnes. Vous aurez un aperçu des différents sujets et projets et serez rattaché(e) au département en charge de la gestion de tous les projets de développement.

Votre stage consistera à créer les dossiers de revue des jalons en ligne avec le plan de développement avion. Vous travaillerez avec tous les acteurs et les fonctions qui contribuent au développement d’un avion.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Février 2025 (la période est communiquée à titre indicatif et pourra être revue ensemble).

Tâches et responsabilités :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes :

  • Réunir toutes les informations liées au jalon de projet concerné.

  • Créer les dossiers de revue.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

  • Gestion de projet en développement.

  • Travailler dans un environnement complexe.

  • Communication et relations interpersonnelles.

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de la gestion de projet, de la gestion administrative d’entreprise (idéalement dernière année d’école de commerce ou cursus universitaire) ou une discipline apparentée ? Vous possédez les compétences suivantes :

  • Un vif intérêt pour l’industrie, en particulier aéronautique, ainsi qu'une capacité d'analyse des évolutions des écosystèmes complexes.

  • Connaissance de la gestion de projet.

  • Un bon sens relationnel et de bonnes capacités de communication.

  • Capacité à intégrer des exigences complexes et des interdépendances.

  • Aptitude d’analyse et de synthèse.

Compétences linguistiques attendues :

  • Anglais : courant.

  • Français : intermédiaire.

Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.


Rejoignez-nous!

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What if your professional adventure started with Airbus!

Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma? We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation!

We have an internship opportunity titled Stage 2025 en Gestion de Projet (H/F) open at Airbus Commercial at its Saint Martin site. You will join the “Widebody Family Developments” department, responsible for managing all major incremental developments of the A330 and A350, including the new A350F cargo aircraft.

As part of this internship, you will join our transnational team (Spain, Germany, the UK, and France), which consists of more than 60 people. You will gain insight into various topics and projects and will be attached to the department responsible for managing all development projects.

Your internship will consist of creating milestone review files in line with the aircraft development plan. You will work with all stakeholders and functions contributing to aircraft development.

Ideally, this 6-month internship will start in February 2025 (the timeframe is provided as a guideline and can be adjusted together).

Tasks and Responsibilities:

Your mentor will help you identify your professional goals and support you in developing your skills. Your main activities will include:

  • Gathering all information related to the relevant project milestone.

  • Creating review files.

This internship will allow you to develop the following skills:

  • Project management in development.

  • Working in a complex environment.

  • Communication and interpersonal relations.

Your Boarding Pass:

You are currently preparing a diploma at Bac +5 level (or equivalent) in project management, business administration (ideally in your final year of business school or university curriculum), or a related field? You possess the following skills:

  • A strong interest in the industry, particularly aerospace, as well as the ability to analyze the evolution of complex ecosystems.

  • Knowledge of project management.

  • Good interpersonal skills and strong communication abilities.

  • Ability to integrate complex requirements and interdependencies.

  • Analytical and synthesis skills.

Language Skills:

  • English: fluent.

  • French: intermediate.

Next steps in our selection process:

Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview to tell us about your background, motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.

Join us !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

AIRBUS SAS

Employment Type:

Internship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Programme & Project Management <JF-PP-PM>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
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More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently Hiring Countries

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Cyprus

Denmark

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

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