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Airbus • France

Stage 2025 en Développement de solutions digitales(h/f)

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, à la pointe de la recherche et de l’innovation. Nous évoluons dans un environnement en constante évolution où les technologies sont poussées à leur limite et où l'esprit d'équipe est indispensable. Chacun à son niveau peut faire la différence grâce à ses contributions.

Une offre de stage intitulée « Stage 2025 en Développement de solutions digitales(h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Toulouse.

Vous rejoindrez le département « Avionics&Simulation Products Quality » en charge de l’assurance qualité des produits avioniques et simulations.

Votre stage consistera à: concevoir et déployer des outils digitaux avec les indicateurs associés pour les activités Qualité (reporting, monitoring, analyse de la performance).

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Mars 2025 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Tâches et responsabilités:

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:

  • Participer à la conduite du changement et recueillir les besoins des utilisateurs pour modéliser les processus métiers.

  • Proposer et développer des solutions digitales, y compris des dashboards et outils de reporting.

  • Élaborer des plans de tests, documenter les solutions pour leur maintenabilité, et fournir un support de formation.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

  • Travail d’équipe

  • Connaissances en gestion de projet

  • Développement d’outils digitaux / Indicateurs

  • Connaissance du monde aéronautique et de développement équipement avionique et simulation (Hardware / Software)

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +2 à 5 idéalement (ou équivalent) dans le domaine de gestion de projets ou informatique ou développement/codage ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :

  • Familiarité avec les outils Google Suite.

  • Maîtrise des langages suivants : C++, C#, SQL, CSS, Python, JavaScript, HTML.

  • Sens de l'organisation, rigueur et capacité à proposer des idées.

  • Capacité à travailler en autonomie ainsi qu'en équipe.

Compétences linguistiques attendues :

Anglais : intermédiaire

Français : intermédiaire

Prochaines étapes de notre processus de sélection:

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Operations SAS

Employment Type:

Internship

-------

Experience Level:

Student

Job Family:

Quality Assurance <JF-QU-QA>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
?
More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently Hiring Countries

Australia

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Colombia

Cyprus

Denmark

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

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