Stage 2025 - Direction Technique de Certification Avionique (All Gender)

Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!

Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Direction Technique de Certification Avionique (All Gender) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Operations SAS sur son site de Blagnac Wings Campus.

Vous rejoindrez l'entité de certification Avionique et Électrique qui couvre notamment les systèmes avion de communication, de navigation, de surveillance, du pilote automatique, d’alerting, d’affichage et les systèmes électriques.

La mission principale de l'entité est de préparer et de diriger la certification des produits d'avions commerciaux Airbus avec des relations privilégiées avec les autorités de certification (par exemple l'Agence de la sécurité aérienne de l'Union européenne - EASA).

Votre stage consistera à proposer et mettre en œuvre une solution basée sur un outil/moyen convivial pour capitaliser sur la conformité aux règlements clés de certification. En guise de “Preuve de Concept”, vous vous concentrerez sur des exigences de certification applicables aux systèmes avions (transversales) et/ou applicables à certains systèmes avioniques.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Mars 2025 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être modifiée).

Tâches et responsabilités :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.

Vos principales activités seront les suivantes:

• Analyser les besoins versus les moyens existants;

• Proposer un moyen/outil convivial, facile à mettre à jour et à maintenir;

• Réaliser une preuve de concept sur les exigences transversales (ex : assurance développement, cybersécurité, sûreté) applicables aux systèmes avions et/ou exigences relatives à certains systèmes avioniques;

• Proposer un plan de mise en œuvre comprenant des recommandations pour assurer des mises à jour faciles à long terme et la maintenabilité du moyen/outil

• Mettre en œuvre les moyens/outils agréés

Au cours de votre mission, vous allez :

• Interagir avec les spécialistes des bureaux d'études systèmes

• Interagir avec des spécialistes de la certification de divers domaines, par exemple, systèmes de communication avion, sécurité, développement assurances, facteurs humains...

• Interviewer ces spécialistes et les responsables managers locaux pour mieux saisir le besoin et les données disponibles et pour proposer un plan de déploiement

• Utilisez votre jugement technique pour proposer une solution raisonnable au problème posé, c'est-à-dire un moyen/un outil répondant au besoin ainsi qu'une méthode/des lignes directrices pour garantir des mises à jour faciles.

• Communiquez votre plan proposé et les moyens/outils convenus à la direction et au personnel

Ce stage vous permettra notamment de développer vos compétences techniques et de "leadership" :

• Approfondir vos connaissances sur les systèmes avioniques et leurs certifications

• Mettre en pratique vos compétences collaboratives : rencontrer et échanger avec des spécialistes de différents domaines de l'ingénierie système

• Mettre en pratique/améliorer vos compétences en communication

• Mettre en pratique/améliorer vos compétences en gestion de projet

• Acquérir de l'expérience sur la façon de travailler sur un problème concret et d'apporter une solution

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l'Ingénierie Aéronautique, des Systèmes ou Navigabilité (ou équivalent).

Vous possédez les compétences suivantes :

• Connaissance des systèmes avioniques

• Maîtrise des outils de gestion de projet et de modélisation

• Connaissance des normes et règlements de certification aéronautique

Soft Skills :

• Vous êtes orienté(e) client

• Vous êtes dynamique, positif(ve), curieux(se), passionné(e) et créatif(ve).

• Vous aimez apprendre et collaborer avec une grande diversité de personnes

Compétences linguistiques attendues :

• Français : avancé

• Anglais : négociation

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous!

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What if your professional adventure started @ Airbus !

Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma this year?

We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.

We offer an internship: « Internship 2025 - Avionics Certification Technical Directorate (All Gender) » at Airbus SAS in Toulouse Saint-Martin.

You will join the Avionics and Electrics certification entity which covers, in particular, the aircraft Communication, Navigation and Surveillance Systems, the Auto-Flight (Automatic Pilot, Flight Management System…), the Flight Warning System, the Flight displays Systems, the Aircraft Maintenance Systems, the electrics Systems. Main mission of the entity is to prepare and lead the certification of Airbus commercial aircraft products with privileged relationships with Certification Authorities (e.g. the European Union Aviation Safety Agency -EASA)

Your internship will consist in proposing and implementing a solution based on a user-friendly tool/means to capitalize how to comply with key certification data. As a proof of concept, you will focus on concrete use cases on requirements applicable to Aircraft systems (transverse) and/or to some avionics systems.

Ideally, this is a 6 months internship and it should start in March 2025 (date subject to flexibility). This position requires Export Control clearance.

Main tasks and activities:

Your tutor will support you to identify your professional objectives and develop your skills.

You will:

• Analyze the needs vs existing means

• Propose a user friendly means/tool easy to update and maintain

• Run a proof of concept on transverse requirements (e.g. development assurance, cybersecurity, safety) applicable to aircraft systems and/or requirements related to some avionics systems

• Propose a plan for implementation including recommendations to ensure easy long-term updates and maintainability of the means/tool

• implement the agreed means/tool

During your mission, you will:

• Interact with systems design office specialists

• Interact with certification specialists from various fields e.g. aircraft communication, electrics, safety, development assurance, human factors...

• Interview those specialists and the local management to better capture the need and the available data and propose a plan for deployment

• Use your engineering judgment to propose a reasonable resolution to the issue at hand ie means/tool answering the need along with a method/ guidelines to ensure its easy updates

• Communicate your proposed plan and the agreed means/tool to the management and the staff

This internship will allow you to develop your technical and leadership skills :

• Increase your knowledge on avionics systems and their certification

• Put into practice your collaboration skills: meet and exchange with specialists from various systems engineering areas

• Put into practice/enhance your communication skills

• Put into practice/enhance your project management competences

• Gain experience on how to work on a concrete problem and bring solution

Your Boarding Pass:

You are currently pursuing a Master's degree (or equivalent) in Aeronautical Engineering, Systems Engineering, or Airworthiness (or equivalent).

You possess the following skills:

• Knowledge of Avionics Systems

• Proficiency in Project Management and Modeling Tools

• Familiarity with Aeronautical Certification Standards and Regulations

Soft Skills:

• You have a customer mindset.

• You are dynamic, positive, curious, passionate and creative.

• You like to learn and to collaborate with a high diversity of people.

Language skills:

• French: advanced or higher

• English: negotiation or higher

Next steps in our selection process:

Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview to tell us about your background, motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.

Join us !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

AIRBUS SAS

Employment Type:

Internship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Qualification & Operability <JF-EN-EJ>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.