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Airbus • France

SNR 2025 - Gestion et suivi tests parc outillages (H/F)

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage courte durée ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!

Une offre de stage non rémunéré intitulée « Gestions du suivi des tests outillages (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Helicopters sur son site de Marignane et plus spécifiquement au sein du CoE (centre d'Excellence Rotor et Transmission), dans le service Manufacturing Engineering Assembly Rotor & Transmission.

Le stage consistera à Structurer le process des essais outillages (lancement des essais et suivi de la mise en oeuvre)

Idéalement, ce stage d’une durée maximale de 8 semaines commencera en janvier 2025

(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Tâches et responsabilités :

Vous serez sous la responsabilité d’un(e) tuteur/tutrice qui vous accompagnera dans votre parcours de découverte du secteur de l'industrie aéronautique et dans la présentation des différents métiers possibles.

  • Établir un état des lieux (Méthodes & Outils)

  • Planifier l'activité de test avec la production

  • Suivre et valider les essais

Ce stage permettra de développer les compétences suivantes :

  • Gestion de projets

  • Communication et esprit de synthèse

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +2 ou +3 (ou équivalent) dans le domaine de l'informatique ou une discipline apparentée ?

Vous possédez les compétences suivantes :

  • Gestion de projets

  • Bureautique : Google Suite (Gsheet et/ou excel avancé est un plus)

  • Rigueur, autonomie

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse.

Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Helicopters SAS

Employment Type:

Internship

-------

Experience Level:

Student

Job Family:

Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
?
More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently Hiring Countries

Australia

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Colombia

Cyprus

Denmark

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Malaysia

Mexico

Norway

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

Sint Maarten

Spain

Switzerland

Thailand

United Arab Emirates

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United States

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