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Airbus • Germany

Master Data Manager (d/m/w)

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Am Airbus Helicopters-Standort in Donauwörth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung für aktuelle und zukünftige Projekte eine/-n

Master Data Manager (d/m/w)

Die Ausübung dieser Stelle ist auch mit reduzierter Wochenarbeitszeit von mind. 28 Stunden/Woche und darauf angepassten Aufgabenumfang möglich.

Ihr Arbeitsort Donauwörth:
An unserem Standort Donauwörth, der an den Ufern der Donau nahe Augsburg gelegen ist, entwickeln wir Helikopter von der Idee bis hin zum flugfähigen Endprodukt. Werden Sie Teil von Airbus Helicopters am Standort Donauwörth und beobachten Sie mit uns, wie die fertigen Produkte vom werkseigenen Flugfeld abheben und landen.

Ihre Vorteile bei Airbus:

  • Spannende Aufgaben an einzigartigen Produkten und Dienstleistungen

  • Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre mit Kollegen die von unseren Produkten begeistert sind

  • Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen

  • 30 Tage Urlaub

  • Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Weiterentwicklungsperspektiven

  • Zusätzliche besondere Vorteile: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Aktienkauf zum Vorteilspreis, vergünstigtes Auto-Leasing, Sonderkonditionen bei bestimmten Versicherungen, Jobticket, Fahrtkostenzuschuss, Corporate Benefits, Jobrad, EGYM-Wellpass

  • Werkseigene Angebote: Betriebsarzt für medizinische Check-Ups und andere Gesundheitsdienstleistungen, Kantine, Café, Kiosk und SB-Markt

  • Gute Verkehrsanbindung

  • Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit)

  • Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

  • Synchronisation der Daten zwischen SAP BWCS, NHI SUN, SASPF

  • Bewertung der Vertragsanpassungen über Import- und Exportkandidaten

  • End to End Prozessüberwachung NOS Data Management

  • Monitoring und Steuerung der vollständigen Exportkontrollklassifizierung

  • Materialstammerstellung und -pflege in SAP BWCS

  • Abstimmung und Koordination mit dem Konfiguartionsmanagement (via SLA)

  • Monitoring und Pflege der Lagerhaltungsmanagement

  • Teilnahme an Meetings mit Programm und Endkunden

  • Material Master Data Focal Point für die Bundeswehr (BAAINBw) und dem AHD internen NOS Team

  • Einhaltung der Verantwortlichkeiten gem. Verfahrenshandbuch PBL NOS

  • Focal Point im ASD2000M Prozess (Chapter 2) für NHI und AHT zur Sicherstellung des Bestellprozesses

Folgende Qualifikationen / Fähigkeiten bringen Sie mit:

  • abgeschlossenes Studium (Bachelor), gerne im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Ingenieurwesen

  • alternativ: abgeschlossene mind. 3-jährige kaufmännische/technische Berufsausbildung, qualifizierte Weiterbildung (Meister oder Techniker) und darauf bezogene fachspezifische Zusatzqualifikation (z. B. zum Fachwirt)

  • mehrjährige Erfahrung im Datenmanagement

  • mehrjährige Erfahrung innerhalb von Support & Service von Vorteil

  • Versierte SAP-MM Kenntnisse / MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)

  • Erfahrung im kontinuierlichen Verbesserungsprozess

  • Erfahrung mit BW Prozessen und Tools wünschenswert

  • Kenntnisse in AMOSS & ASD2000M wünschenswert

  • Sie sind serviceorientiert und konsequent in Einhaltung von Prozessen und Vorgaben

  • Sprachkompetenzen: Deutsch / Englisch verhandlungssicher

Kein 100%-iges Match? Kein Problem! Airbus unterstützt Ihr persönliches Wachstum mit individualisierten Einsatzlösungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

AIRBUS HELICOPTERS DEUTSCHLAND GmbH

Employment Type:

Permanent

-------

Experience Level:

Professional

Job Family:

Technical Data & Publications <JF-CS-TD>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
?
More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently Hiring Countries

Australia

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Colombia

Cyprus

Denmark

France

Germany

Hong Kong

Hungary

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Indonesia

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