2025-ALTERNANT(E) Data Privacy & IA (H/F)

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus Protect !
Vous recherchez un apprentissage vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler auprès de spécialistes en analyse et maîtrise des risques dans les métiers de la cybersecurity, de la safety et de la sustainability.
Une offre d’apprentissage intitulée « 2025-ALTERNANT(E) Data Privacy & IA (H/F) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Protect sur son site de Blagnac.

Vous rejoindrez le département Cybersecurity au sein de la Communauté Regulations & Compliance.

Votre mission consistera à : supporter la Technical Leader et le Technical Advisor dédié aux activités Data Privacy à développer l’expertise de la Communauté ainsi que supporter les activités des consultants travaillant sur ce type de mission.

Cet apprentissage d’une durée de 1 an commencera en septembre 2025.

Tâches et responsabilités

Votre maître d’apprentissage vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les
suivantes :

• Faire de la veille et des recherches sur les diverses réglementations ;
• Réaliser des supports de présentation et aider le technical leader et les technical advisors à animer la communauté Regulations & Compliance ;
• Gestion des activités de mise en conformité en mode projet (du fait de votre posture de consultant) ;
• Assurer le suivi de l’avancement du projet qui vous est assigné ;

Cet apprentissage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
• Modélisation des processus et compréhension du modèle de processus métier et des référentiels
associés ;
• Effectuer des analyses sur des sujets propres à la Data Privacy ;
• Être en support d’autres consultants sur des missions et aider à répondre aux interrogations relatives à l’application des règles de la Data Privacy et de l’Export Control.

Cette offre vous intéresse ? Êtes-vous notre candidat•e ?

Vous préparez actuellement un diplôme universitaire de niveau Bac +5 en Droit du Numérique (ou équivalent) ou dans le domaine de la Data Privacy / RGPD / IA Act ou une discipline apparentée ?

Durant vos études et expériences précédentes, vous avez développé les compétences suivantes :

• Vous avez ou souhaitez acquérir expériences et connaissances dans les domaines suivants :
o Juridiques dans le domaine de la Data privacy
o Domaines aéronautique et/ou spatial
o Connaissances outillage (MS office / Gsuite)
o Méthodologies/référentiels

• Vous avez une bonne compréhension des enjeux liés à la sécurité des systèmes d’information (réglementations, risques, vulnérabilités, impacts,...),
• Votre aisance à l’oral et votre qualité rédactionnelle vous permettent de valoriser votre expertise technique.
• Ouverture d’esprit et curiosité
• Rigoureux et précis, vous êtes autonome dans vos missions.
• Esprit d’équipe et aisance relationnelle sont des atouts qui vous caractérisent.

• Compétences linguistiques attendues :
Anglais : Avancé
Français : Courant

Merci d’indiquer votre rythme d’alternance sur votre candidature.

Prochaines étapes de notre processus de sélection
Votre candidature sera analysée par un manager et un recruitment business partner dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité•e à réaliser un entretien technique et un entretien RH.

Rejoignez-nous !
#BUCyberAP
#JobAPFR
#Apprenticeship

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Protect SAS

Contract Type:
Apprenticeship

Experience Level:
Student

Job Family:
Ethics & Compliance

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.