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Airbus • Bordeaux, France

Airbus Atlantic Composites - Alternance en logistique industrielle (h/f)

Employment type:  Apprenticeship
Apply now

Job Description

Job Description:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?

Rejoignez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.

Une offre d’apprentissage intitulée « Alternance en logistique industrielle (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur son site de Salaunes.

Vous rejoindrez une équipe de 30 personnes au sein du département « Production Control and Logistics » en charge de piloter la logistique et l’ensemble des flux du site de Salaunes.

Cet apprentissage consistera à piloter et participer à plusieurs projets d’amélioration du service logistique. L'alternant sera également impliqué dans les tâches opérationnelles du service logistique afin de piloter notre prestataire logistique.

Il débutera en septembre 2026 pour une durée de 1 ou 2 ans.

Tâches et responsabilités:

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

  • Support opérationnel aux équipes Airbus et participation au pilotage du prestataire logistique :
    • traitement des litiges logistiques
    • assurer le fonctionnement quotidien sur des activités ciblées
    • surveillance et mise à jour des circuits kanbans
    • aller sur le terrain pour débloquer les situations bloquantes logistiques
    • traiter les réclamations de transport
  • Etudes et projets à mener
    • rationaliser les transports navettes avec le groupe Airbus (nombre de passage, heure, destination, taux de remplissage...)
    • étude sur les capacités de stockages des produits frigo : analyse et proposition de dimensionnement et d'organisation
    • participations aux analyses diverses d'optimisation de nos surfaces logistiques et au projet d’agrandissement de notre hub logistique

Parlons de VOUS !

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +4 ou 5 dans le domaine de la supply chain ou logistique pour un apprentissage d’une durée de 1 ou 2 ans.

Un contrat d'apprentissage est indispensable.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

  • Gestion des flux et logistique industrielle
    • Utilisation d'un ERP type SAP
    • Très bon niveau d'utilisation d'Excel
    • Sens du travail en équipe, esprit d’analyse, rigueur et organisation
    • Bon relationnel avec les équipes
  • Compétences linguistiques :
    • Anglais : intermédiaire
    • Français : courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu’Alternant, c’est :

  • Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux,
  • Apprendre un métier dans un environnement stimulant, qui laisse libre court à vos idées et vos initiatives, dans un esprit entrepreneurial,
  • Évoluer dans une organisation solidaire qui valorise la proximité et la dimension humaine.

Notre processus de sélection

L’ensemble des candidatures sont étudiées attentivement par un recruteur. Si votre candidature est validée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Après évaluation, le manager/tuteur organisera des entretiens avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Atlantic Composites

Contract Type:
Apprenticeship
-----

Experience Level:
Student

Job Family:
Logistics

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Accrued annual leave
Adoption leave
Annual bonus
Bike parking
Coaching
Complimentary Medical Services
Cycle to work scheme
Employee discounts
Enhanced maternity leave
Enhanced paternity leave
Enhanced sick pay
Family health insurance
Health insurance
In house training
Language lessons
Mentoring
On-site gym
Open to compressed hours
Open to job sharing
Open to part time work for some roles
Open to part-time employees
Referral bonus
Sabbaticals
Teambuilding days
Mental health support
Mental health platform access
Mental health first aiders

Working at Airbus

Company employees:

165000

Gender diversity (m:f):

70:30

Hiring in countries

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Colombia

Denmark

Finland

France

Germany

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Italy

Japan

Kazakhstan

Malaysia

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Netherlands

Philippines

Poland

Portugal

Romania

Saudi Arabia

Singapore

South Africa

South Korea

Spain

Taiwan

Thailand

United Arab Emirates

United Kingdom

United States

Vietnam

Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

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Flexa awards 2026
2nd – Most loved - Large companies

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Flexa awards 2026
Mission Driven

Top 5 - Mission Driven

Flexa awards 2026
1st – Work-Life Balance

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Flexa awards 2025
3rd – Career Progression

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Flexa awards 2025
Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

Flexible

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